Regulaciones de jubilación para trabajadores subcontratados por agricultores en empresas estatales
Puede solicitar la jubilación en las siguientes circunstancias:
1. Los empleados del cuadro masculino tienen más de 60 años, los cuadros femeninos tienen más de 55 años y las empleadas tienen más de 50 años. , y tener años de servicio o trabajo continuo 10 años;
2. Los empleados que realicen trabajos físicos subterráneos, de gran altitud, de alta temperatura y otros trabajos nocivos para la salud, hombres mayores de 55 años. mujeres mayores de 45 años, con servicio continuo o antigüedad laboral superior a 10 años
3. Empleados mayores de 50 años para hombres y 45 años para mujeres, con experiencia laboral o de servicio continuo de 10. años, certificado por el hospital y confirmado por el Comité de Evaluación Laboral, y que hayan perdido completamente la capacidad para trabajar;
4. Los empleados que estén incapacitados para el trabajo y hayan sido certificados por el hospital y confirmados por el Comité de Evaluación Laboral por haber perdido completamente la capacidad de trabajar.
¿Los trabajadores subcontratados tienen pensiones?
Los trabajadores subcontratados tienen pensiones. Después de la jubilación, los trabajadores subcontratados deben pagar la seguridad social antes de poder recibir una pensión. Los empleados deben cumplir tres condiciones para recibir pensiones básicas todos los meses:
1. Haber alcanzado la edad legal de jubilación y haber pasado por los trámites de jubilación.
2. seguro de acuerdo con la ley y cumplir con sus obligaciones Obligación de pagar las primas del seguro de pensiones;
3. Las contribuciones individuales deben ser por al menos 15 años.
En resumen, la edad de jubilación de los trabajadores rurales subcontratados es de 60 años para los hombres y 50 años para las mujeres.
Base jurídica:
Artículo 1 de las Medidas Provisionales para la Jubilación y Renuncia de los Trabajadores
Trabajadores de empresas e instituciones de propiedad popular, organismos estatales, y las organizaciones populares deberán cumplir las siguientes condiciones. Se jubilará uno de los siguientes:
1. Los hombres deben tener más de 60 años, las mujeres deben tener más de 50 años y haber prestado servicio durante diez años consecutivos.
2. Esta disposición se aplica también a los cuadros de base cuyas condiciones laborales sean las mismas que las de los trabajadores.
3. Los hombres tienen más de 50 años, las mujeres tienen más de 45 años, han trabajado de manera continua durante diez años, han sido certificados por el hospital y confirmados por el Comité de Evaluación Laboral, y han perdido por completo el título. capacidad de trabajar.
4. Incapacidad laboral, certificada por el hospital y confirmada por el Comité de Evaluación Laboral, pérdida total de la capacidad para el trabajo.