¿Cuántos días dura la baja por maternidad legal nacional?

¿Cuántos días de baja por maternidad están estipulados en la legislación nacional? Existen varios días diferentes de licencia de maternidad reglamentaria en el país:

1, es decir, durante el período 1-6 meses de embarazo, se puede disfrutar de 1 día de licencia por mes para confirmación de embarazo y capacitación en salud;

2. Durante el 6º al 7º mes de embarazo podrás disfrutar de un día de vacaciones al mes;

3. En el octavo mes de embarazo podrás disfrutar de cuatro días de vacaciones. vacaciones al mes, pero dos de esos días ya están incluidos en la baja por maternidad. Según el artículo 6 del "Reglamento especial sobre protección laboral de las empleadas de la República Popular China", si una empleada no puede adaptarse a su trabajo original durante el embarazo, el empleador, basándose en el certificado de la institución médica, reducirá su carga de trabajo o conseguir otros socios laborales adaptables. Para las empleadas que estén embarazadas de más de siete meses, el empleador no ampliará la jornada laboral ni organizará turnos nocturnos, y dispondrá un determinado período de descanso durante la jornada laboral. Si una empleada embarazada se somete a control prenatal durante el horario laboral, el tiempo requerido se incluirá en el horario laboral.

Artículo 6 del "Reglamento Especial sobre Protección Laboral de las Empleadas de la República Popular China": Si una empleada no puede adaptarse al trabajo original durante el embarazo, el empleador, con base en el certificado de la institución médica, reducir su carga de trabajo o contratar a otros empleados que puedan adaptar su trabajo. Para las empleadas que estén embarazadas de más de siete meses, el empleador no ampliará la jornada laboral ni organizará turnos nocturnos, y dispondrá un determinado período de descanso durante la jornada laboral. Si una empleada embarazada se somete a control prenatal durante el horario laboral, el tiempo requerido se incluirá en el horario laboral.