Red de Respuestas Legales - Derecho de bienes - ¿Cuáles son las preguntas frecuentes sobre la inscripción en línea al Examen del Servicio Civil Nacional?

¿Cuáles son las preguntas frecuentes sobre la inscripción en línea al Examen del Servicio Civil Nacional?

El proceso general para el registro de candidatos es: "Registro de Candidatos" -> "Mejorar Información Personal" -> "Cumplimiento de Puestos".

1. "Registro de Candidatos"

Los candidatos deben registrarse como candidatos antes de registrarse. Hay tres formas de registrar un nuevo usuario: el centro personal en la página de inicio, el portal de registro de candidatos o hacer clic directamente en el botón "Registrarse" en la parte superior derecha de la página. Antes de registrarse, asegúrese de leer atentamente el "Compromiso de integridad para solicitudes de funcionarios públicos" y haga clic en "Acepto" antes de registrarse. Al registrarse, debe completar verazmente el contenido relevante según sea necesario, especialmente su nombre, número de identificación, contraseña, calificaciones académicas, categoría del candidato, número de teléfono móvil, dirección de correo electrónico y otra información que debe ingresarse con precisión.

Nota especial: una tarjeta de identificación solo se puede registrar una vez y no se puede registrar repetidamente; mantenga mi contraseña en un lugar seguro. La dirección de correo electrónico que figura en mi información de registro se puede utilizar para recuperar mi contraseña. Asegúrese de que la dirección de correo electrónico registrada sea válida.

2. "Mejorar la información personal"

Después de que el solicitante inicie sesión, aparecerá un cuadro emergente para mejorar la información personal en la página. Haga clic en "Mejorar la información personal". ingrese a la página "Información básica de los candidatos" para mejorar la información personal; si cierra el cuadro emergente directamente, puede hacer clic en el botón "Completar información personal" en la página "Relleno de puesto" para completar la información personal.

Nota especial: La información ingresada en la página "Información básica de los candidatos" debe ser precisa y válida. Se deben completar los elementos marcados con "*". El contenido del texto completado por el solicitante no debe exceder. el número limitado de caracteres. El lugar del examen es el lugar donde los candidatos eligen realizar el examen escrito para materias públicas.

Después de completar la información personal, haga clic en "Guardar" para que aparezca si desea ingresar a la página del centro personal. Confirme que la información de la página sea correcta, haga clic en "Ingresar a la página del centro personal" si necesita modificarla. la información, haga clic en "Modificar" en la esquina superior izquierda del botón "Información personal" para modificar.

3. "Cubrimiento de puestos"

Se recomienda que los candidatos descarguen el "Folleto de contratación" en la sección "Descargas relacionadas" de la página de inicio con anticipación para ver todos los puestos.

El proceso de búsqueda de empleo se divide en dos pasos: "Quiero postularme" y "Envío de empleo":

(1) Haga clic en el botón "Consulta de empleo" en el centro personal. y seleccione el puesto de acuerdo con las condiciones del filtro, haga clic en el botón "Descripción del puesto" al final de la lista de trabajos para ingresar a la página de detalles del trabajo y haga clic en el botón "Quiero postular" después de una revisión cuidadosa;

(2) Haga clic en "Enviar trabajo" en la página "Solicitud de empleo" del botón del centro personal para completar el proceso de solicitud de empleo.

Nota: La información de la solicitud personal se enviará al departamento de contratación solo después de hacer clic en el botón "Enviar trabajo". Si no se completa la operación "Envío de trabajo" y el proceso de registro no se completa por completo, el departamento de contratación no podrá ver la información del candidato y no podrá realizar una revisión de calificación.

Recordatorio: los solicitantes deben comprender cuidadosamente las políticas y requisitos básicos, leer atentamente el "Folleto de contratación" y elegir cuidadosamente el puesto de contratación que más les convenga en función de sus propias condiciones. Antes de enviar un trabajo, confirme si su información personal es precisa según su situación real. Si la información personal no coincide con su situación real y necesita modificarse, puede hacer clic en "Modificar información personal" en la esquina superior izquierda de la página "Centro personal" para modificarla. Si el candidato desea cambiar su puesto antes de la revisión de la unidad, debe hacer clic en "Cancelar suscripción del puesto" en la página "Ocupación de puestos" para ocupar el siguiente puesto.