Puntuación de certificación nacional de empresas de alta tecnología

La calificación empresarial de alta tecnología es una certificación de calificación a nivel nacional poco común para cualquier empresa, que contribuye a mejorar la capacidad de innovación independiente de las empresas y elevar el umbral de competencia empresarial. Sin embargo, la certificación de alta tecnología requiere. la evaluación de las capacidades de innovación empresarial ¿Es necesario obtener más de 70 puntos para aprobar? Hay cuatro estándares para la evaluación de las capacidades de innovación, con una puntuación total de 100 puntos. ¿Sabe cuáles son? 1. Derechos de propiedad intelectual. (≤30 puntos) Existen 5 indicadores de evaluación de los derechos de propiedad intelectual: (1) Tecnología Nivel Avanzado 1. Alto (7-8 puntos) 2. Superior (5-6 puntos) 3. Medio (3-4 puntos) 4. Inferior (1-2 puntos) 5. Ninguno (0 puntos) (2 ) Desempeñar un papel central de apoyo en tecnología para los principales productos (servicios) 1. Fuerte (7-8 puntos) 2. Fuerte (5-6 puntos) 3. Promedio (3-4 puntos) 4. Débil (1-2 puntos) 5. Ninguno (0 puntos) (3) Número de derechos de propiedad intelectual 1. 1 o más (Categoría I) (7-8 puntos) 2. 5 o más (Categoría II) (5-6 puntos) 3. 3 ~4 ítems (Categoría II) (3-4 puntos) 4. 1~2 ítems (Categoría II) (1-2 puntos) 5. 0 ítems (0 puntos ) (4) Método de adquisición de propiedad intelectual 1. Tener investigación y desarrollo independientes (1-6 puntos) 2. Solo transferencias, donaciones, fusiones y adquisiciones, etc. (1-3 puntos) (5) Participación empresarial en la preparación de estándares, estándares de la industria, métodos de prueba y especificaciones técnicas (este es un elemento adicional. La puntuación total de "propiedad intelectual" después de sumar puntos no debe exceder los 30 puntos. Los estándares, métodos y especificaciones relevantes deben estar certificados y aprobados por los departamentos nacionales pertinentes) 1. Sí (1-2 puntos) 2. No (0 puntos) 2. Transformación de los logros científicos y tecnológicos Capacidad (≤30 puntos) Según la "Ley de Promoción de la Transformación de los Logros Científicos y Tecnológicos", científicos y tecnológicos. Los logros se refieren a resultados con valor práctico (patentes, derechos de autor, diseños de circuitos integrados, etc.) producidos a través de la investigación científica y el desarrollo tecnológico. La transformación de los logros científicos y tecnológicos se refiere a la posterior prueba, desarrollo, aplicación y promoción de los logros científicos y tecnológicos con el fin de mejorar los niveles de productividad hasta la formación de nuevos productos, nuevos procesos, nuevos materiales y el desarrollo de nuevas industrias. Las formas de transformación de los logros científicos y tecnológicos incluyen: autoinversión e implementación de la transformación; transferencia de los logros tecnológicos a otros; concesión de licencias a otros para utilizar los logros tecnológicos como condición de cooperación para implementar la transformación con otros; ; utilizar los logros científicos y tecnológicos como precio de inversión y conversión de acciones o ratio de aportación de capital y otros métodos determinados mediante negociación; Los expertos técnicos llevarán a cabo una evaluación integral basada en la situación general de la transformación de los logros científicos y tecnológicos de la empresa y el número promedio anual de transformación de los logros científicos y tecnológicos en los últimos tres años. Los mismos logros científicos y tecnológicos que se transforman en el país y en el extranjero, o se transforman en múltiples productos, servicios, procesos, muestras, prototipos, etc., se cuentan solo como un solo elemento. 1. Fuerte capacidad de transformación, ≥5 ítems (25-30 puntos) 2. Fuerte capacidad de transformación, ≥4 ítems (19-24 puntos) 3. Capacidad de transformación promedio, ≥3 ítems (13-18 puntos) 4. Capacidad de transformación Débil , ≥2 ítems (7-12 puntos) 5. Capacidad de transformación débil, ≥1 ítem (1-6 puntos) 6. Sin capacidad de transformación, 0 ítems (0 puntos) 3. Nivel de organización y gestión de investigación y desarrollo (≤20 puntos ) ) Los expertos técnicos otorgarán una puntuación integral basada en la situación general de la investigación y el desarrollo empresarial y la organización y gestión de la innovación tecnológica, combinada con las siguientes evaluaciones. 1. Formular un sistema de gestión organizacional para la investigación y el desarrollo empresarial, establecer un sistema de contabilidad para la inversión en I + D y preparar cuentas auxiliares para los gastos de I + D (≤6 puntos) 2. Establecer una institución interna de investigación y desarrollo científico y tecnológico y contar con las instituciones científicas correspondientes; condiciones de investigación, en línea con las instituciones nacionales de investigación y desarrollo extranjeras, llevan a cabo diversas formas de cooperación industria-universidad-investigación (≤6 puntos) 3. Estableció una implementación organizacional y un sistema de recompensas de incentivos para la transformación de los logros científicos y tecnológicos; una plataforma abierta de innovación y emprendimiento (≤4 puntos) 4. Estableció un sistema científico y tecnológico de capacitación y capacitación de personal, capacitación de habilidades de los empleados, introducción de talentos destacados y sistemas de evaluación y recompensa del desempeño del talento. (≤4 puntos) 4. Crecimiento corporativo (≤20 puntos) Los expertos financieros seleccionan indicadores como la tasa de crecimiento de los activos netos corporativos y la tasa de crecimiento de los ingresos por ventas para evaluar el crecimiento corporativo. Si el período de funcionamiento real de la empresa es inferior a tres años, el cálculo se basará en el tiempo de funcionamiento real.

El método de cálculo es el siguiente: (1) Tasa de crecimiento de los activos netos Tasa de crecimiento de los activos netos = 1/2 (activos netos al final del segundo año ÷ activos netos al final del primer año + activos netos al final del tercer año ÷ activos netos al final del segundo año) - 1 Activos netos = activos Total - Los pasivos totales, los activos totales y los pasivos totales deben basarse en las cifras de fin de período de los estados contables de la empresa certificados por una agencia intermediaria calificada . (2) Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas = 1/2 (ingresos por ventas en el segundo año ÷ ingresos por ventas en el primer año + ingresos por ventas en el tercer año ÷ ingresos por ventas en el segundo año) - 1 Tasa de crecimiento de las empresas activos netos o ingresos por ventas Si la tasa de crecimiento es negativa, se calcula como 0 puntos. Si los activos netos o los ingresos por ventas al final del primer año son 0, el cálculo se basará en los dos años siguientes; si los activos netos o los ingresos por ventas al final del segundo año son 0, el cálculo se basará; en 0 puntos. Asignación de la tasa de crecimiento de los activos netos: 1. Tasa de crecimiento de los activos netos ≥ 35%, 9-10 puntos 2. Tasa de crecimiento de los activos netos ≥ 25%, 7-8 puntos; 4. Tasa de crecimiento de activos netos ≥ 5%, 3-4 puntos; 5. Tasa de crecimiento de activos netos> 0, 1-2 puntos; 6. Tasa de crecimiento de activos netos ≤ 0, 0 puntos; Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas ≥ 35%, 9-10 puntos 2. Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas ≥ 25%, 7-8 puntos 3. Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas ≥ 15%, 5-6 puntos; 5%, 3-4 puntos; 5. Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas> 0, 1-2 puntos; 6. Tasa de crecimiento de los ingresos por ventas ≤ 0, 0 puntos se suman para calcular la puntuación integral de los indicadores de crecimiento corporativo.