¿Cuánto subsidio se puede recibir por una lesión relacionada con el trabajo en Weihai que esté clasificada como nivel 9?
De acuerdo con los artículos 30, 33, 37, 62 y 64 del "Reglamento sobre el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo" y las "Medidas de implementación de la implementación de la provincia de Shandong" del gobierno popular provincial de Shandong (Lu 201125) se estipula que Los empleados con lesiones relacionadas con el trabajo en la ciudad de Weihai que sean identificados como discapacidades de grado nueve disfrutarán de los siguientes beneficios:
1. El costo del tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo cumple con el diagnóstico y tratamiento del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo. catálogo de artículos y medicamentos del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo Si las normas del servicio de hospitalización del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo están en el directorio y la norma del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, el pago se realizará con cargo al fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo;
2. El subsidio de alimentación por hospitalización será pagado por la caja del seguro de accidentes de trabajo de conformidad con las normas provinciales y municipales.
3. El Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral confirmó que el costo de instalación del equipo médico; será pagado por la caja del seguro de accidentes de trabajo de acuerdo con las normas prescritas;
4 Para aquellos que son suspendidos del trabajo con salario para recibir tratamiento médico por lesiones relacionadas con el trabajo, el salario original y. los beneficios sociales se mantendrán sin cambios durante el período de suspensión del trabajo y salario, y serán pagados por la unidad. El pago se realizará mensualmente.
5. atención durante el período en que el paciente no puede valerse por sí mismo
6. Un pago único de 9 meses de salario del fondo del seguro de accidentes de trabajo. Subsidio de invalidez; 7. Tasa de evaluación de la capacidad laboral pagada por el fondo de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo
8 Cuando el empleo se rescinde o se rescinde, el salario mensual promedio de los empleados en la ciudad de Weihai en el año anterior será Como. Como base, el fondo de seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo paga un subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo durante 7 meses, y el empleador paga un subsidio de empleo por discapacidad único para varias industrias12.
Si el empleador no participa en el seguro de accidentes de trabajo, el empleador deberá pagar todos los costos.
Mi salario se refiere al salario mensual promedio pagado por el empleado lesionado en los 12 meses anteriores a sufrir un accidente de trabajo o sufrir una enfermedad profesional.
Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo
Artículo 37 Si a un empleado incapacitado por razón del trabajo se le identifica una discapacidad de nivel 7 a 10, gozará de los siguientes beneficios :
(1) El seguro de accidentes laborales paga una subvención única por invalidez en función del nivel de invalidez. Los estándares son: 13 meses para incapacidad de grado 7, 11 meses para incapacidad de grado 8, 9 meses para incapacidad de grado 9 y 7 meses para incapacidad de grado 10.
(2) Vencimiento del contrato laboral y de empleo; o el propio empleado propone rescindir el contrato laboral y de empleo, el fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo pagará un subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo y el empleador pagará un subsidio de empleo por discapacidad único. Las normas específicas para los subsidios médicos únicos por lesiones relacionadas con el trabajo y los subsidios laborales únicos por discapacidad son formuladas por los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central.
Gobierno Popular Provincial de Shandong
"Medidas de Implementación Provincial de Shandong"
Lu No. 201125
Artículo 25 Los trabajadores lesionados en el trabajo son si al empleado se le diagnostica una discapacidad de nivel cinco o nivel seis, podrá proponer rescindir o rescindir el contrato de trabajo con el empleador. Cuando se rescinda o rescinda el contrato de trabajo, se pagarán 22 meses y 18 meses respectivamente con base en. el salario mensual promedio de los empleados del área coordinadora en el año anterior. Un subsidio médico por única vez por accidentes de trabajo por 36 meses y un subsidio de empleo por invalidez por una sola vez por 36 meses y 30 meses.
El empleado lesionado en el trabajo se identifica con una discapacidad de nivel 7 a 10, el contrato laboral vence o el propio empleado propone rescindir el contrato laboral. Con base en el salario mensual promedio del empleado en el año anterior cuando se rescinde o rescinde el contrato laboral, se pagará el subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo y el subsidio laboral único por discapacidad del empleado. El estándar específico para el subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo es: 13 meses para el nivel siete, 10 meses para el nivel ocho, 7 meses para el nivel nueve y 4 meses para el nivel diez el estándar específico para el subsidio laboral único; para personas con discapacidad es: 20 meses para el nivel siete, 16 meses para el nivel 8, 12 meses para el nivel 9 y 8 meses para el nivel 10.
Si a un empleado se le diagnostica una enfermedad ocupacional, el subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo se incrementará en un 50% con base en los estándares anteriores.
Cuando un empleado que sufre un accidente de trabajo rescinde o rescinde el contrato de trabajo con el empleador y faltan más de 5 años para la edad legal de jubilación, se le otorgará un subsidio médico por accidente de trabajo por única vez y un subsidio de una sola vez. el subsidio de empleo por discapacidad temporal se pagará en su totalidad si es inferior a 5 años, el subsidio de empleo por discapacidad único se reducirá en un 20 % por cada año completo; Si falta menos de un año para la edad legal de jubilación, se pagará el 10% del total del subsidio único de empleo por invalidez si se alcanza la edad legal de jubilación o se completan los trámites de jubilación de conformidad con la normativa, el trabajo único; El subsidio médico por lesiones relacionadas y el subsidio único de empleo por discapacidad no se pagarán en oro.
Subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo y subsidio médico único por discapacidad si el empleador ha participado en un seguro por lesiones relacionadas con el trabajo, el subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo será pagado por. el fondo de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo y el subsidio único de empleo por discapacidad serán pagados por el fondo de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo. Será pagado por el empleador para aquellos que no participen en el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo; El subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo y el subsidio único de empleo por discapacidad serán pagados por el empleador.