¿Cuáles son las profesiones mejor remuneradas para las mujeres?
En primer lugar, los formadores corporativos
Los formadores corporativos son aquellos que pueden investigar y formular nuevos planes de formación profesional (laboral) basados en el desarrollo económico y tecnológico y las necesidades de empleo, y dominar las habilidades. de acuerdo con las necesidades de producción y operación de la empresa, y aquellos que utilizan conceptos y métodos de capacitación modernos para planificar y desarrollar proyectos de capacitación, formular e implementar planes de capacitación y participar en actividades de enseñanza y consultoría de capacitación.
2. División de Marketing de Internet
El marketing de Internet es el producto de la combinación de prácticas de marketing corporativas, tecnologías modernas de la información y la comunicación y tecnología de redes informáticas. Se refiere a diversas actividades de marketing realizadas por empresas basadas en tecnologías de la información electrónica y que utilizan redes informáticas como soporte y medio. El siglo XXI será una nueva era de mercado en red y sin contacto. El desarrollo de la ciencia y la tecnología, la economía y la sociedad ha cambiado aún más la connotación de sociedad de la información. El desarrollo y la aplicación de la tecnología de redes han cambiado la forma en que se difunde y recibe la información, y también han cambiado el entorno en el que las personas trabajan, viven, estudian y se comunican. El salario promedio de los especialistas en marketing de Internet es de 5000 a 8 000, y tres años de experiencia es de 8 000 a 15 000. El salario anual de los excelentes especialistas en marketing de Internet es de alrededor de 300 000.
En tercer lugar, división de I+D biomédica
Con el desarrollo continuo de la industria farmacéutica, los países fortalecen constantemente la construcción de su propia industria de I+D farmacéutica y exploran constantemente nuevas direcciones y nuevos modelos. En la actualidad, la biomedicina de China se está desarrollando gradualmente hacia la internacionalización, y la proporción de gastos en I+D en biomedicina en el mundo ha aumentado un 32,8% en cinco años. La formación de técnicos farmacéuticos ha recibido cada vez más atención, lo que ha convertido a los talentos en I+D biomédicos en un "producto de moda" en el campo médico en los últimos años. RR.HH. siempre ha considerado la industria farmacéutica como una industria bien remunerada. El salario per cápita actual de los talentos médicos ordinarios es de aproximadamente 6,5438 + 5 millones de yuanes, el salario del nuevo personal médico de I + D también es de aproximadamente 60.000 a 80.000 yuanes. El salario de los talentos de alto nivel puede alcanzar unos 300.000 yuanes. Este nivel salarial todavía mantiene un aumento anual de alrededor del 10%.
En cuarto lugar, los analistas de seguridad de la información
Antes de 2013, el agente Snowden expuso la noticia de la intrusión ilegal del gobierno de Estados Unidos en la red de China, exponiendo nuevamente al público los problemas de seguridad de la información de la red. No hay duda de que este incidente del "Prism Gate" acelerará el proceso de promoción de la seguridad de la información en China. Después del incidente del "Prism Gate", el gobierno chino prestó una atención sin precedentes a la seguridad de la información. Al decir no a ganar8, el país ha dado el primer paso para garantizar la seguridad de la información. Se ha llegado a un consenso en la industria de que los productos de información nacionales pueden proteger fundamentalmente la seguridad de la infraestructura de la información. Las acciones espontáneas para boicotear productos extranjeros, como de-IOE, de-IOH, etc., hacen que se espere que la industria de seguridad de la información de mi país se desarrolle rápidamente y promuevan la demanda de talentos de la industria.
Planificador financiero verbo (abreviatura de verbo)
El mercado de gestión financiera personal de China seguirá creciendo, con una tasa de crecimiento anual del 10% al 20%. En la actualidad, por un lado, la sociedad tiene una demanda urgente de gestión financiera y el potencial de demanda del mercado es enorme. Los planificadores financieros se refieren a personas que utilizan los principios, técnicas y métodos de la planificación financiera para brindar servicios integrales de consultoría financiera a individuos y familias; , pequeñas y medianas empresas e instituciones. Por otro lado, los productos financieros están claramente al límite. Si los graduados de este año quieren participar en una industria tan altamente profesional, obtener el Certificado Nacional de Cualificación Profesional es la mejor opción. Las cualificaciones profesionales de los planificadores financieros se dividen en tres niveles: asistente de planificación financiera, planificador financiero y planificación financiera senior. El salario mensual generalmente puede alcanzar los 1.000 yuanes. A medida que aumentan la experiencia laboral y las calificaciones profesionales, hay margen para aumentos salariales significativos.
En sexto lugar, los consejeros psicológicos
En los países desarrollados, hay un consejero psicológico por cada mil personas. Si la proporción es 1:1.000, China necesita al menos 400.000 consejeros. Actualmente, menos de 3.000 personas en todo el país han obtenido certificados de calificación en asesoramiento psicológico. Con la mejora del nivel de vida, la gente presta cada vez más atención a su propia salud y las perspectivas profesionales de los profesores de salud mental son en general optimistas.
7. Operador de estructura comunitaria
La operación de estructura comunitaria es una nueva profesión en el marketing de nuevos medios en la era de Internet móvil. Sus principales responsabilidades son posicionar y diseñar la comunidad empresarial (proyecto), así como operar y gestionar la comunidad.
Finalmente, a través del poder de la comunidad, se activan los canales de usuarios corporativos y se detona el efecto de marketing del proyecto.
Ocho. Analista financiero
Con el rápido desarrollo de la economía, continúan surgiendo instituciones financieras como bancos comerciales, compañías de seguros, compañías de valores y compañías de administración de fondos, y los analistas financieros son muy populares.
Tendencias futuras: Tomemos a Shanghai como ejemplo. En los próximos dos años, la demanda de CFA en Shanghai será de 3.000, pero actualmente sólo hay alrededor de 30 calificaciones CFA en Shanghai. Por eso los altos salarios y la competencia son inevitables.
9. Diseñadores
Los diseñadores son indispensables en todos los ámbitos de la vida. Convierten ideas en realidad, innovan constantemente e integran la estética pública y las opiniones de consumo. La presión laboral de un diseñador, naturalmente, no es pequeña, pero la diversión y la sensación de logro que aporta el trabajo en sí son aún más atractivas. Debido a que el trabajo de diseño depende más de las habilidades y el cerebro personales, tiene una amplia gama de aplicaciones y empleos, y los empleadores a menudo dependen más de él que los diseñadores de los empleadores.
X. Abogado
Con el rápido desarrollo de la economía, hay cada vez más disputas económicas y fricciones comerciales relacionadas con ella. Con la mejora del sistema jurídico social, las personas son cada vez más conscientes de la importancia de proteger sus derechos e intereses legítimos a través de medios legales. Por tanto, la demanda de abogados está aumentando. Se espera que el número de abogados alcance los 3 millones en 2020, lo que los convertirá en la profesión más prometedora en el futuro.