¿Cómo utilizar la informatización de la seguridad para mejorar la gestión empresarial?
El fracaso de la gestión de la seguridad a menudo radica en la falta de comprensión, especialmente a nivel de base. La calidad de los empleados no es muy alta y la conciencia de la producción de seguridad es débil. Es necesario mejorar la conciencia. de la educación sobre seguridad y poner verdaderamente la educación sobre seguridad en una posición clave para la reeducación. El enfoque debe ser multidimensional; Es necesario fortalecer el efecto publicitario a través de la capacitación en seguridad y la educación diaria en materia de seguridad, y aprovechar plenamente el papel de las reuniones de seguridad, los periódicos de fábrica, la televisión por cable, los periódicos de pizarra y otros canales en la forma y el contenido de la educación en seguridad; Es necesario ser rico y colorido, presentar lo viejo y sacar a relucir lo nuevo, para que la educación en seguridad tenga conocimientos. Sexy, interesante y entretenido, la mayoría de los empleados pueden ser educados e influenciados durante las actividades, y su conciencia de seguridad puede fortalecerse en una manera sutil. A través de diversas formas de publicidad y educación, se va formando gradualmente una atmósfera de "se enfatiza la seguridad en todos, se enfatiza la seguridad en todo y siempre se enfatiza la seguridad", de modo que la mayoría de los empleados puedan darse cuenta gradualmente del salto ideológico del "quiero seguridad" a "Quiero seguridad", y aún más Sublimarse al reino de "Estaré a salvo".
2. El trabajo debe estar orientado a las personas.
En una producción segura, las personas son el cuerpo principal, y la mejora de la concienciación de las personas es la base para hacer un buen trabajo en una producción segura. A nivel de base, debemos fortalecer la mejora de las cualidades técnicas y profesionales de los trabajadores, mejorar las cualidades profesionales de los trabajadores a través de diversas capacitaciones y evaluaciones técnicas laborales, y luego aumentar el entusiasmo de los trabajadores por aprender a través de la competencia por el empleo. Utilizar sistemas como el sistema de responsabilidad de seguridad de la producción y los procedimientos operativos del trabajo para fortalecer la gestión de los empleados, limitar sus comportamientos de producción, permitir que los empleados cumplan conscientemente diversas reglas y regulaciones de seguridad, implementar conscientemente procedimientos operativos de seguridad y alentar a los empleados a fortalecer la seguridad personal. -examen y autocorrección durante la producción Fortalecer la supervisión y los recordatorios relevantes en el sitio de producción, promoviendo así que los empleados formen gradualmente normas de comportamiento para una producción segura. Al mismo tiempo, en el proceso de producción segura, la unidad debe respetar y cuidar a las personas, tomar las medidas necesarias para proteger los intereses personales, para que todos puedan encontrar un sentido de pertenencia y, en última instancia, formar una gestión general para promover la mejora y mejora de la gestión de la seguridad. En términos de la forma específica de gestión de la seguridad, democratizar a los empleados, permitirles participar en la gestión de la seguridad, organizarlos para discutir opiniones sobre la producción de seguridad y hacer arreglos razonables basados en la retroalimentación conducirá al desarrollo fluido de la gestión de la seguridad de base.