¿Cuáles son los puestos de ventas en los despachos de abogados?

1. Ayudar a los abogados de tiempo completo o asistentes legales senior a visitar a los clientes.

2. Comunicarse sobre asuntos relacionados con proyectos de servicios jurídicos.

3. Vender productos mediante ventas exteriores como visitas.

4. Desarrollar nuevos clientes, ampliar el negocio con clientes antiguos y establecer y mantener archivos de clientes.

5. Recopilar y analizar datos de mercado y proporcionar comentarios periódicos sobre la información más reciente.

Introducción a las competencias básicas del personal de ventas:

1. El personal de ventas tiene enormes objetivos de ventas sobre sus hombros y los gerentes a cargo los instan desde atrás, pero se enfrentan a la indiferencia y el rechazo de los clientes. Por tanto, corregir la propia posición, corregir la mentalidad, afrontar la presión y aceptar desafíos son habilidades que todo vendedor, especialmente los jóvenes que acaban de salir de la escuela y entrar al mundo laboral, deberían tener.

2. Habilidades comunicativas. Vender las propias ideas, creencias, planes y métodos a superiores, subordinados y clientes es una de las habilidades más importantes de un vendedor. Las buenas habilidades de comunicación son la mejor manera de ganarse el apoyo de los demás. La práctica nos dice que muchos problemas en las ventas se deben a una mala comunicación.

3. Capacidad profesional. El personal de ventas debe tener habilidades profesionales, como conocimientos y habilidades en conocimiento del producto, habilidades de ventas, psicología del consumidor, estrategias de promoción, gestión de distribuidores, gestión de canales, gestión de terminales, operaciones de mercado, negociación, etc., y ser capaz de hacer frente a los desafíos del mercado. con facilidad.