¿Qué problemas existen en el empleo de los estudiantes universitarios contemporáneos?
La presión laboral sobre los graduados ha ido en aumento. En comparación con los puestos de trabajo, la oferta de graduados supera la demanda, la contradicción entre la oferta y la demanda entre el número de personas empleadas y la demanda social efectiva se ha vuelto cada vez más prominente, y las contradicciones estructurales en el empleo aún existen... Estas nuevas situaciones y situaciones no han Sólo aumentó los desafíos laborales que enfrentan los estudiantes universitarios. La dificultad también aumenta la carga psicológica en el proceso de elección de una carrera.
Algunos graduados universitarios tienen una autoevaluación muy baja, subestiman sus propios conocimientos y habilidades y subestiman su propia fuerza de voluntad. En el proceso de elección de trabajo, se muestran pesimistas y decepcionados, deprimidos y retraídos, poco dispuestos a progresar y temerosos de participar en la feroz competencia en el mercado laboral.
La mayoría de los estudiantes jóvenes son enérgicos, competitivos y tienen un fuerte sentido de vanidad, lo que puede conducir a una mentalidad de comparación y altas expectativas psicológicas. Esta mentalidad comparativa ha provocado que muchos graduados se hayan topado con un muro en el proceso de elección de carrera y se hayan mostrado reacios a firmar un contrato.
Datos ampliados:
1. Tener una correcta autoevaluación. Cada uno tiene sus propias fortalezas y debilidades, por lo que cada graduado debe tener una comprensión objetiva y correcta de sí mismo y una comprensión completa de su especialización, capacidad laboral, pasatiempos, fortalezas y debilidades. Sólo así podrá superar sus deficiencias en el empleo, desarrollar sus puntos fuertes y encontrar una carrera satisfactoria.
2. Superar la obediencia ciega y potenciar la confianza en uno mismo. Una gran confianza en uno mismo es la fuente del éxito de las grandes personas. La confianza permite a la gente común hacer cosas asombrosas. Con la profundización de la reforma del sistema de empleo, los estudiantes universitarios deben seguir mejorando su conciencia sobre las opciones profesionales, tener confianza, tomar la iniciativa, creer en sus propios talentos y promocionarse y mostrarse con confianza.