¡Primeros auxilios! ! ! Normas de identificación y compensación por desfiguración facial.
2. "Me gustaría conocer los estándares para la identificación y compensación de dicha desfiguración facial, así como las responsabilidades a investigar. ¿Los responsables incluyen al atacante, al gerente de la tienda (o al dueño de la tienda)? ) y el comerciante de la mercancía vendida ":
(1) ¿Quién es el responsable? Depende del método que elija su amigo para reclamar:
A. Si desea reclamar por lesiones laborales, puede presentar una reclamación al gerente de la tienda y al comerciante que vende los productos. Depende. sobre quién firmó el contrato laboral con usted. La forma de reclamar una indemnización es exigir al empleador que le declare una lesión relacionada con el trabajo dentro de los 30 días posteriores al accidente (si la empresa no lo declara, ella misma debe recopilar pruebas y presentar una solicitud en la oficina laboral donde está ubicada la empresa). para el reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo dentro de un año después del accidente), y luego reclamar una indemnización después de obtener el certificado de lesiones relacionadas con el trabajo.
B. Si quieres reclamar por infracción, debes solicitar una indemnización al atacante. Si la negociación fracasa, se debe presentar una demanda ante los tribunales dentro del año siguiente al incidente.
(2) Responsabilidad del agresor: si la medicina forense diagnostica que su amigo tiene lesiones menores, la otra parte debe asumir la responsabilidad penal y la responsabilidad civil de compensación, porque las lesiones menores pueden ser procesadas o procesadas. y si la otra parte puede compensar activamente a su amigo puede quedar exento de responsabilidad penal (en el caso de un proceso privado) o recibir una sentencia más leve de libertad condicional (en el caso de un proceso público).
(3) Con respecto a los estándares de compensación:
A. Al reclamar una lesión relacionada con el trabajo a una tienda o comerciante, puede reclamar una compensación por gastos médicos (incluidos los gastos de belleza posteriores), salarios, gastos de enfermería durante la hospitalización, subsidio de alimentación, etc.
B. Al reclamar una indemnización por daños personales, puede reclamar gastos médicos, gastos de trabajo perdido, gastos de enfermería, gastos de transporte, comidas de hospitalización, gastos de nutrición, etc.
3. "Debido a que mi compañero de clase aún no está casado y tiene 23 años, la cicatriz en su rostro tendrá algún impacto en su futuro matrimonio y búsqueda de empleo, por lo que me gustaría pedirle a la parte responsable que lo compense. el impacto indirecto en el futuro. Compensación ¿Cuál es el estándar? ":
(1) Si aún quedan cicatrices después del tratamiento y la recuperación, puede reclamar daños mentales.
(2) Sin embargo, la reclamación de indemnización por "posible impacto" no tendrá fundamento legal. Después de todo, todavía no está claro si quedarán cicatrices, si habrá algún impacto y si habrá pérdidas. Si se acude a los tribunales, no se admitirá una indemnización por pérdidas imprevisibles que en realidad no hayan ocurrido, pero se podrá plantear cuando las dos partes negocien un acuerdo.
4. Sugerencias:
(1) Informe a la policía que su amigo fue golpeado y luego solicite a la Oficina de Seguridad Pública una evaluación forense para determinar el alcance de la lesión. y ver si constituye una lesión menor.
(2) Si constituye una lesión menor, puede negociar con la otra parte una compensación sin responsabilizar a la otra parte penalmente si la compensación excede el estándar mencionado anteriormente. Si las negociaciones fracasan, puede pedirle a la seguridad pública que abra un caso para investigarlo y considerarlo penalmente responsable, o puede presentar un proceso penal privado ante el tribunal y presentar una demanda civil adjunta para exigir una compensación civil.
(3) Si no constituye un daño leve, se puede pedir a la otra parte que imponga sanciones de seguridad pública (detención administrativa o multas) y también exigir una indemnización civil. Si la negociación fracasa, puede presentar una demanda ante los tribunales para resolver el asunto.
(4) Si no puede obtener una compensación a través de los canales anteriores y el atacante no tiene propiedades, puede solicitar el reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo y reclamar una compensación por lesiones relacionadas con el trabajo.