¿Cuál es la diferencia entre stocks secos y stocks técnicos?
¿Qué es el caldo seco? Las acciones secas son acciones donadas gratuitamente por una sociedad anónima. Generalmente se utiliza como compensación para los fundadores de empresas; a veces también se utiliza para hacer obsequios a los empleados o ganarse a algunas personas influyentes. Las donaciones de acciones secas deben ser aprobadas por la junta directiva porque involucran derechos de los accionistas, lo que resulta en una reducción de los derechos de los accionistas. Si las acciones secas donadas exceden el capital pagado de la empresa, se formarán acciones dilutivas, lo que reducirá el precio de las acciones y las ganancias por acción. Si las ganancias retenidas de la empresa se convierten en acciones secas, equivale a convertir las ganancias retenidas de los accionistas de los pasivos en activos de la empresa, lo que reduce el capital por acción y también afecta el valor de mercado de las acciones.
¿Qué es una unidad técnica?
El concepto de acciones tecnológicas en la teoría jurídica se refiere a las acciones formadas por la inversión de los accionistas en tecnología patentada y en tecnología no patentada. La "Ley de Sociedades" de China estipula que la cantidad de acciones aportadas por los accionistas de una sociedad de responsabilidad limitada en forma de derechos de propiedad industrial y tecnologías no patentadas no excederá el 20% del capital registrado de la empresa, a menos que el gobierno tenga regulaciones especiales sobre la uso de logros de alta tecnología, el monto de la inversión en tecnología no patentada no excederá el 25% del capital social. En la práctica, con el fin de incentivar las contribuciones tecnológicas, desarrollar nuevos productos y promover el progreso tecnológico, existen acciones convertidas de inversiones en tecnología.
La diferencia entre acciones secas y acciones tecnológicas
El establecimiento de una empresa requiere fondos, lo que legalmente se denomina capital registrado. Por supuesto, los fondos provienen de los accionistas. Pueden ser objetos físicos, moneda, derechos de uso de la tierra, derechos de propiedad intelectual y otros bienes no monetarios que pueden valorarse en moneda y transferirse de conformidad con la ley. Por ejemplo, si se crea una empresa con un capital registrado de 1 millón, hay dos accionistas y cada accionista aporta 500.000. Uno es el subsidio en efectivo y el otro es el subsidio a las fábricas. Después del establecimiento exitoso, el registro en la Oficina Industrial y Comercial mostrará el método y el monto de la inversión de todas las partes. De esta forma, la persona o cosa que gana dinero obtiene acciones reales. En el proceso de creación de esta empresa, algunas personas dijeron que tenía "conexiones" que podrían ayudar a la empresa a vender productos y aumentar las ganancias, pero no pagó. Después de una discusión entre las tres partes, esta persona relacionada también actuó como accionista e invirtió 200.000 yuanes en registro industrial y comercial, lo que representa el 20%. De hecho, no pagó, por lo que su aportación fue "stock seco".
Por supuesto, las acciones secas también tienen riesgos, porque según las disposiciones legales, los accionistas tienen la obligación de aportar capital. Si solo toman acciones secas pero no aportan dinero, pueden ser demandados por pagar el monto total. Incluso puede ser multado por la industria y el comercio. Por supuesto, a menos que otros accionistas aporten capital en nombre de los accionistas secos, los procedimientos muestran que los accionistas secos aportan el capital ellos mismos, lo cual es mejor.
Al mismo tiempo, los beneficios de las acciones secas no son muy grandes y normalmente se distribuyen en forma de dividendos. Si un inversor quiere invertir en acciones secas, primero debe negociar con la empresa la relación entre las acciones secas y las ganancias. Por supuesto que el Contrato Concorde es mejor. Debido a que la mayoría de las acciones secas se acuerdan verbalmente, no estaría claro si las acciones secas no pagan dividendos cuando se distribuyen los dividendos.
Las acciones técnicas son personas físicas que se incorporan a una empresa con tecnología y poseen acciones de la misma. Según las disposiciones de la "Ley de Sociedades", la proporción de acciones tecnológicas en la columna generalmente no puede exceder de 20. Pero hay otro punto: con la aprobación del Consejo de Estado, el número de productos de alta tecnología puede llegar a 25. Cuando el propietario de una acción de tecnología abandona la empresa, las acciones permanecen sin cambios a menos que se transfieran. Cabe señalar que una vez que la tecnología se convierte en accionista, la tecnología pertenece a la empresa y el titular original de la tecnología ya no la disfruta.
Las acciones tecnológicas se pueden subdividir en acciones de personas jurídicas y acciones de personas físicas individuales en función de los propietarios del capital social. Si el capital propiedad de las acciones de tecnología se desglosa, se puede dividir en acciones de propiedad y acciones de derechos de dividendos. Según la autoridad de asignación de acciones de tecnología, se pueden dividir en acciones secas, acciones de relleno con bonificación y acciones de dividendos. En términos generales, esto no es algo difícil.
4. Las reservas de dividendos deben combinarse con efectivo e inversiones en especie, y mantenerse en una determinada proporción para reflejar mejor la coexistencia de riesgos y rendimientos.
5. La tecnología invertida en acciones pertenece a la nueva empresa. Si se retira la tecnología, la empresa deberá compensar las pérdidas.
Estrictamente hablando desde un concepto jurídico, constituir una sociedad limitada mediante inversión en tecnología implicará una serie de potenciales problemas legales. Si se maneja incorrectamente, tendrá implicaciones legales para los accionistas actuales y futuros, como el valor de la tecnología en sí, el número de acciones convertidas, etc.
Preguntas y respuestas relacionadas: ¿Qué significa caldo seco?
1. Las acciones secas son un medio utilizado por los jefes de las pequeñas y medianas empresas para retener talentos. Debido a que la empresa es pequeña, los empleados no tienen sentido de pertenencia y seguridad en la empresa, por lo que la liquidez. En este momento, el jefe quiere retener los talentos. La mejor manera para las personas es dejar que los empleados también se conviertan en jefes y todos puedan conquistar el mundo juntos. El problema es que los empleados no están dispuestos a invertir en la empresa porque no tienen control, y el jefe no está dispuesto a hacer públicas las cuentas por motivos como el control (también está la cuestión del precio de las acciones. Si el precio es alto, los empleados no invertirán, y si el precio es bajo, el jefe no lo hará).
2. La tenencia de acciones generalmente no requiere que los empleados aporten dinero, por lo que los empleados solo tienen derecho a dividendos pero no a voto. De hecho, es más bien un acuerdo de caballeros entre los empleados y el jefe. Mientras todos trabajen juntos, el dinero ganado se compartirá (al igual que los héroes de Liangshan, si robaban dinero, lo compartirían y comerían carne. Si no pudieran conseguirlo, pasarían hambre. Song Jiang quería para reclutar gente ese día. ¿Viste que él y los héroes votaron? ¡Él no tenía la última palabra! ¿Qué pasa si no gana dinero o incluso pierde dinero? Entonces no tiene nada que ver con los empleados, el jefe aceptará una compensación.
3. No está mal que tu jefe se arriesgue y te dé dividendos. Cualquiera que comparta dividendos honestamente según el acuerdo es un buen jefe. ¡Síguelo y trabaja duro! Si no cumple con el acuerdo, es normal ganar más puntos y menos puntos. Simplemente trate las acciones como una bonificación de rendimiento.