Trato a los empleados de Guangdong Zhudao Hotel Company

Según la consulta de la Red de Exámenes Públicos de Fulidian, el salario del empleador hotelero de Guangdong Zhudao dependerá de la capacidad personal y el desempeño laboral. Los detalles específicos incluyen:

Salario básico: determinado en función de las calificaciones académicas personales, la experiencia laboral, la capacidad y otros factores.

Salario por desempeño: se determina en función del desempeño laboral individual, la finalización de tareas y otros factores.

Subsidios: incluyendo subsidios al transporte, subsidios a las comunicaciones, subsidios a los alimentos, etc.

Cinco seguros y un fondo: incluye seguro de pensiones, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales, seguro de maternidad y fondo de previsión de vivienda.

Otros beneficios: como vacaciones anuales retribuidas, baja por enfermedad retribuida, examen físico anual, etc.