¿Qué hace el consultor de implementación de software Glodon? Me especialicé en ingeniería y estaba trabajando en una obra de construcción cuando de repente recibí una llamada de Glodon Software para una entrevista.
Glodon es un software de presupuesto de proyectos de construcción.
La implementación del software está en el proceso de construcción de información empresarial, con el personal relevante formando un equipo de proyecto específico para proporcionar a la empresa información basada en el cliente. Proporciona un servicio personalizado y profesional. Además, proporciona a las empresas un conjunto completo de soluciones valiosas que las ayudan a alcanzar sus objetivos de gestión y guía a los usuarios para completar la personalización del software de gestión. Ayudar a las empresas a lograr una gestión científica, reducir costes y. mejorar la eficiencia. La implementación de software es una actividad altamente profesional que debe ser realizada por consultores profesionales y personal de proyectos del cliente. Es un servicio pago.
El alcance de la implementación de software generalmente incluye todos los procesos y actividades, desde sistemas manuales o sistemas de información antiguos hasta la finalización de los sistemas de información de gestión empresarial. Para proteger al máximo los intereses de ambas partes, el alcance específico de implementación debe reflejarse en el contrato de implementación firmado por ambas partes, y todo el proceso de implementación del proyecto se organizará, planificará y controlará estrictamente de acuerdo con los requisitos. Después de la capacitación, el análisis y diseño de procesos comerciales, la formulación del plan de implementación, la configuración y prueba del sistema, los manuales de usuario, la capacitación del cliente final, el cambio de sistema, la aceptación de resultados y otras etapas, finalmente se realiza la incorporación del software de gestión y las aplicaciones empresariales, completando el proceso. transferencia de conocimientos y habilidades.
Los consultores de implementación de software se refieren a talentos multidisciplinarios con sólidos conocimientos de sistemas de información de gestión, capacidades de gestión de proyectos y una rica experiencia en gestión empresarial. Proporcionan principalmente servicios de implementación de software y consultas a empresas e instituciones. Los consultores de implementación de software son el puente más importante para que las empresas productoras de software transfieran conocimientos y habilidades a los usuarios de software.
¿Cuáles son las perspectivas profesionales de un consultor de implementación de software?
En la actualidad, cada vez más empresas utilizan y se preparan para utilizar software de gestión y, al mismo tiempo, existe una tendencia al software de gestión a gran escala. El software de gestión de grandes empresas tiene las siguientes cinco características:
1. El campo del software de gestión se amplía y las funciones están completas.
2. La aplicación de software es difícil.
3. La asociación de datos es compleja.
4. Tiene altos requisitos en cuanto a la calidad y cooperación del personal de aplicación.
5. Durante el proceso de implementación, los miembros del equipo del proyecto empresarial tienen un conocimiento relativamente profundo de la estructura del software, la relación de transmisión de datos y el procesamiento comercial empresarial a través de una estrecha cooperación con expertos consultores, y han capacitado a un equipo, lo que favorece el soporte de la propia empresa. y mantenimiento en el período posterior, lo que favorece el funcionamiento normal del software en el período posterior y reduce los costos de soporte posteriores de la empresa.
Las características anteriores del software de gestión a gran escala determinan que las empresas deben optar por implementarlo. Al mismo tiempo, no es difícil descubrir que el mecanismo de capacitación de talentos existente en mi país no puede proporcionar talentos consultores de implementación de software que cumplan con los requisitos de las empresas de producción de software. Esto ha provocado la grave contradicción actual entre oferta y demanda de este tipo de talento. A largo plazo, el mecanismo de formación de talentos de mi país no cambiará significativamente y la demanda de talentos para la implementación de software aumentará aún más con el rápido crecimiento de la industria del software. Creo que en un futuro próximo también surgirán en gran número empresas como Andersen, especializadas en consultoría de implementación de software. Ya sea que esté trabajando en una empresa de software o iniciando un negocio basado en el conocimiento en el futuro, los consultores de implementación de software serán la opción más exigente.
Actualmente, los talentos de implementación de software se emplean principalmente en tres direcciones: una es trabajar en empresas de software y participar en trabajos de implementación de software; la otra es trabajar en unidades de aplicaciones de software para mejorar los beneficios de uso del software por parte de los usuarios; el tercero es iniciar su propio negocio. Una empresa de servicios de implementación y consultoría de software que sirva de puente entre las empresas de software y los usuarios. La tercera dirección es una dirección emergente e importante que es popular a nivel internacional. En los próximos años, China necesitará una gran cantidad de empresas externas especializadas en servicios de implementación y consultoría de software.
Aunque está copiado, todavía espero que puedas adoptarlo...