Anuncio de contratación de personal para empresas de pequeños préstamos del Guangdong Guangzhou Rural Commercial Bank 2014

Guangzhou Rural Commercial Bank Co., Ltd. (en adelante, "Guangzhou Rural Commercial Bank") era anteriormente la Cooperativa de Crédito Rural de Guangzhou con una historia de más de 60 años. En junio de 2009, la Comisión Reguladora Bancaria de China aprobó la reorganización y apertura. Actualmente, se han establecido 28 bancos rurales en 9 provincias y ciudades de todo el país, con más de 630 establecimientos y más de 7.000 empleados en Guangzhou. Ha sido seleccionado entre los “1000 mejores bancos globales” publicado por la revista The Banker durante cinco años consecutivos desde 2010. En 2014, ocupó el puesto 210, el 24 entre los bancos que cotizan en bolsa a nivel nacional y el tercero entre los bancos comerciales rurales que cotizan en bolsa después de Chongqing y Shanghai.

En los últimos años, el banco ha desarrollado vigorosamente servicios financieros pequeños y micro y está comprometido a brindar servicios financieros integrales eficientes y de alta calidad a pequeñas y micro empresas y hogares industriales y comerciales individuales. El pequeño saldo de préstamos del banco se encuentra entre los mejores entre los bancos comerciales de Guangzhou. Ahora estamos invitando sinceramente a talentos destacados a unirse a nosotros y dedicarse a pequeños negocios de préstamos a tiempo completo. Brindaremos capacitación profesional en conocimientos financieros, prácticas crediticias, comunicación empresarial, habilidades de marketing y compensación competitiva. Los requisitos de contratación específicos son los siguientes:

1. Puestos de contratación, responsabilidades y condiciones de solicitud

(1) Puesto de gerente de cuentas de microfinanzas

Para micro y pequeñas empresas y Los propietarios de empresas individuales brindan servicios financieros integrales a tiempo completo, que incluyen, entre otros, marketing de clientes, investigación de préstamos, mantenimiento de clientes, etc.

1. Licenciatura o superior, con especialización en finanzas, economía y gestión de marketing.

Más de 2,2 años de experiencia laboral, preferiblemente aquellos con experiencia laboral bancaria o con ciertos clientes; recursos;

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3. Tener una gran capacidad de análisis financiero y estar familiarizado con los sistemas de contabilidad corporativa, las prácticas y los métodos de operaciones financieras. Pensamiento rápido, fuertes habilidades de comunicación y gran capacidad para soportar la presión;

4. Menores de 28 años, se prefiere la residencia permanente registrada en Guangdong.

(2) Puesto de soporte administrativo

Responsable a tiempo completo del trabajo administrativo de pequeñas empresas de préstamos, que incluye, entre otros, entrada de datos, firma de contratos, hipotecas ( prenda) registro, archivo, etc. Gestión integrada de transacciones.

1. Licenciatura a tiempo completo o superior, se prefieren las facultades de ingeniería "211" y "985".

Más de 2,2 años de experiencia laboral, con una fuerte conciencia de cumplimiento e integral; Se prefieren aquellos con experiencia laboral en las oficinas intermedias y administrativas de los bancos;

3. Competente en el manejo de computadoras y equipos relacionados, y competente en el uso de diversos software de oficina;

4. Se prefiere tener menos de 28 años y tener una residencia permanente registrada en Guangdong.

(3) Puesto de gerente de cobranza

Responsable a tiempo completo de la operación y administración del centro de cobranza, que incluye, entre otros, organizar la cobranza de préstamos vencidos y morosos dentro de jurisdicción, y directamente involucrados en el cobro de cuentas clave.

1. Licenciatura o superior en derecho, finanzas, economía o especialidades afines.

2. Más de 4 años de experiencia laboral, incluido trabajo de preservación de crédito y activos en una institución financiera. , o Haber participado en trabajos legales en otras instituciones durante más de 3 años;

3. Familiarizado con las leyes y regulaciones financieras nacionales y los procedimientos operativos internos del banco, tener fuertes habilidades de comunicación y habilidades integrales de redacción, trabajar duro; tener sentido de responsabilidad y cierta experiencia en gestión;

4. Menores de 35 años, se prefiere la residencia permanente registrada en Guangdong.

(4) Puesto de Especialista en Cobranza

Responsable del cobro de préstamos riesgosos, incluyendo, entre otros, negociaciones, procedimientos legales, arbitrajes y otros medios legales, y seguimiento de las audiencias judiciales. , incautaciones, ejecuciones, etc.

1. Licenciatura o superior en derecho, finanzas, economía o especialidades afines.

Más de 2,3 años de experiencia laboral, incluido trabajo de preservación de crédito y activos en instituciones financieras u otros; Más de 1 año de trabajo en una organización;

3. Fuertes habilidades de comunicación y habilidades de redacción integral, trabajo serio y sentido de responsabilidad.

4. Se prefiere la residencia permanente.

II. Asuntos relacionados con la inscripción

(1) Fecha límite de inscripción: 5 de diciembre de 2014.

(2) Método de registro: cualquier persona que cumpla con los requisitos de solicitud y esté interesado en postularse, haga clic en el botón "Aplicar" debajo del Departamento de Ingeniería Eléctrica para ingresar a la página de registro y enviar su currículum en línea. Los solicitantes deben insertar una fotografía reciente en color con la cabeza descubierta (1 pulgada) en el formulario de solicitud electrónico. Este reclutamiento solo acepta envíos de currículum desde nuestro sitio web oficial.

(3) El solicitante debe asegurarse de que el número de teléfono móvil se complete correctamente y que la comunicación sea fluida. El banco notificará a los candidatos preseleccionados para la prueba escrita y la entrevista mediante mensaje de texto o llamada telefónica. En principio, no se aceptarán consultas telefónicas.

Los solicitantes que no avancen a la siguiente etapa no serán notificados.

Haga clic aquí para aplicar.