Cómo redactar un resumen de prácticas en un despacho de abogados

¿Cómo redactar un resumen de prácticas en un despacho de abogados? Echemos un vistazo a lo que el editor tiene para compartir hoy.

1. El resumen del trabajo de pasantía en un bufete de abogados puede describir primero el aprendizaje continuo durante la pasantía en un bufete de abogados, los requisitos estrictos sobre uno mismo como persona y el conocimiento profesional, y fortalecer el cultivo de la calidad; puede describir el cumplimiento de las normas y disciplinas de ética profesional de los abogados, las exigencias estrictas sobre uno mismo en la práctica y el tratamiento racional de los casos 3. Finalmente, puede describirse como una participación concienzuda en actividades de asistencia jurídica de bienestar público;

Resumen del trabajo de pasantía en un bufete de abogados 1

La teoría es gris, pero el árbol de la vida es siempre verde. Sólo poniendo la teoría en práctica se puede realizar el valor de la teoría misma. y sólo poniendo la teoría en práctica. Sólo poniéndola en práctica se puede comprobar la teoría. De manera similar, el valor de una persona también se logra a través de actividades prácticas, y sólo a través de la práctica se pueden templar las cualidades de una persona y manifestar su voluntad. En el verano de 20__, vine a Hualin Law Firm en la ciudad de Changsha, provincia de Hunan, para realizar una pasantía con este concepto en mente. El periodo de prácticas es del __ mes 15 al __ mes 15.

Zhumadian Law Firm y sus abogados y personal me han brindado una oportunidad y una plataforma para enriquecerme y acumular experiencia. Aprecio esta rara oportunidad y la tomo en serio. Durante todo el proceso de pasantía, respeté la disciplina de la unidad, obedecí las disposiciones laborales y cumplí activamente el trabajo asignado por el abogado. Con la guía del abogado y mi propio esfuerzo, entendí y dominé inicialmente los procedimientos operativos de la firma de abogados. y el proceso y las habilidades de manejo de casos del abogado han compensado la falta de conocimiento, han aumentado el conocimiento social y tienen una comprensión profunda de aprender y dominar la ley, aplicarla y llevarse bien con las relaciones interpersonales. El siguiente es el informe de pasantía basado en mis experiencias, prácticas y sentimientos durante mi pasantía en un despacho de abogados.

1. Propósito de la pasantía

El propósito principal es combinar las teorías aprendidas durante la universidad con la práctica jurídica a través de la pasantía, consolidando así conocimientos y descubrimientos para acumular experiencia y orientación. ; lo que es más importante, cultivar la capacidad de descubrir, analizar y resolver problemas de forma independiente, aprender a adaptarse a la sociedad y dominar la comunicación interpersonal y establecer conceptos y pensamientos correctos en la vida jurídica;

2. Contenido de la pasantía

Mi trabajo principal es ayudar y orientar a los abogados en el manejo de casos, y ayudar en algunos asuntos administrativos. Durante la pasantía, aprendí los procedimientos operativos reales de los abogados después de aceptar casos y los ayudé a completar expedientes, codificar expedientes y organizar documentos lo mejor que pude, redactando algunos documentos legales, como declaraciones de agencia, acusaciones, declaraciones de defensa, etc., y por supuesto finalmente tuvo que ser revisado por el abogado instructor; también lo seguí al centro de asistencia jurídica, oficina industrial y comercial, comisaría y otros departamentos. Lo que más experimenté fue que participé en varios casos. y estudió cuidadosamente los procedimientos judiciales adecuados y estándar, desde los libros de texto hasta la realidad, desde la teoría abstracta hasta la colorida vida real. Durante el juicio, tuve una comprensión detallada de todos los aspectos del juicio y observé cuidadosamente todo el proceso de los abogados que testificaron y argumentaron. Creo que es realmente valioso contar con una etapa de capacitación de este tipo. En los primeros días después de llegar a la firma, no sabía casi nada. Afortunadamente, con la paciente guía del abogado instructor y la ayuda del resto del personal, pude adquirir rápidamente muchos conocimientos y habilidades.

Estas tareas ayudan a entrenar mis diversas capacidades y también son eslabones y aspectos indispensables en mi futuro laboral. Con base en completar el trabajo general, me concentré en los siguientes contenidos de la pasantía:

(1) Organizar expedientes para comprender todo el proceso de manejo de casos y procedimientos judiciales de los abogados. Organizar archivos es algo que casi todos los pasantes de derecho tienen que hacer. La organización de expedientes, una tarea aparentemente sencilla, en realidad requiere tiempo para familiarizarse y dominarse antes de hacerlo. Por ejemplo, la orden vinculante está estrechamente relacionada con el proceso de tramitación del caso y corresponde a los procedimientos judiciales correspondientes. Por lo tanto, siempre que preste atención, podrá familiarizarse con el proceso de manejo del caso por parte del abogado y los procedimientos judiciales correspondientes clasificando los expedientes, lo cual es muy importante. No me di por vencido fácilmente por la complejidad del trabajo, al contrario, me interesó mucho y aprendí mucho del mismo.

(2) Aplicar conocimientos jurídicos y compensar la falta de conocimientos redactando documentos legales y acumulando experiencia práctica. Todavía no hemos aprendido documentos legales en la escuela. Durante nuestra pasantía, muchos abogados nos dieron clases de pasantes, lo que nos permitió aprender inicialmente a escribir los documentos legales más comunes, las precauciones básicas y las habilidades relacionadas. Primero imité algunos documentos de formato fijo según mis necesidades, como poderes, declaraciones de defensa, etc.

Un documento legal de alta calidad requiere una gran cantidad de conocimientos y experiencia, así como la aplicación y cooperación de conocimientos legales relevantes para redactarlo con éxito. Claramente sentí mi falta de conocimiento y experiencia. Déjame entender que debo estudiar más y acumular. Progrese lentamente.

(3) Problemas de habilidades de redacción: entre los diversos servicios legales brindados por los abogados, redactar documentos legales es una tarea que requiere altas habilidades legales, pensamiento lógico y habilidades de expresión escrita de los abogados. El trabajo es un criterio importante. para medir la calidad profesional jurídica de los abogados.

En mi opinión, las habilidades de los abogados en la redacción de documentos se reflejan principalmente en los siguientes aspectos:

En primer lugar, deben comprender plenamente las intenciones y propósitos de las partes.

Antes de escribir, primero debe poseer la información y los hechos, prestar atención para fortalecer la comunicación con las partes involucradas y no ser moralista. Muchas cosas que suceden en la realidad son irrazonables e impredecibles. Por supuesto, no podemos seguir ciegamente la voluntad y los deseos de las partes. También debemos incorporar nuestras propias opiniones y conocimientos, utilizar nuestra inteligencia y talentos y expresar la voluntad y los deseos de las partes de forma completa e incluso creativa en el lenguaje de la ley. Si un documento legal no expresa plenamente, o tergiversa la intención y el propósito de las partes, por muy perfectamente escrito que esté, seguirá exactamente el mismo camino, es indeseable e incluso puede causar problemas al propio abogado.

En segundo lugar, en cuanto al formato de redacción, se deben seguir los formatos legales o populares.

El Ministerio de Seguridad Pública, el Tribunal Popular y la Fiscalía Popular han promulgado especificaciones sobre el formato de los documentos legales que los abogados deben consultar al escribir, especialmente los documentos de litigio y los documentos formales presentados ante la Fiscalía Popular. Los Tribunales y Fiscalías Populares de todos los niveles. Los contratos, convenios, testamentos, etc. deben seguir formatos legales o populares. Está prohibido que los abogados creen sus propias ideas a puerta cerrada; de lo contrario, no solo causará problemas de procedimiento, sino que incluso puede hacer que lo que escriba no sea válido y se convierta en un montón de papel usado. Además, al escribir se debe prestar atención a los requisitos correspondientes, y las partes deberán confirmar las correcciones confirmándolas.

En tercer lugar, el contenido del documento debe basarse en el derecho y los hechos como criterio.

Antes de redactar documentos legales, los abogados deben primero confirmar las disposiciones legales que puedan estar involucradas, estudiar cuidadosamente los hechos del caso y analizar y caracterizar cuidadosamente las relaciones jurídicas involucradas. Esfuércese por tener un contenido preciso, completo y profundo. En particular, debe resistir el escrutinio y las pruebas legales. Evitar la expresión incorrecta de los hechos, la aplicación incorrecta del derecho o defectos importantes. Al mismo tiempo, se requiere que el tema sea claro, la lógica jurídica sea clara y la expresión sea concisa y fluida.

3. Cosechas de pasantías

Durante el breve pero satisfactorio proceso de pasantía, sentí profundamente la falta de conocimiento que aprendí. Al principio pensé que había aprendido bien en la escuela, pero pronto. Cuando entré en contacto con la realidad, me di cuenta de lo ignorante que era. Sólo entonces entendí realmente el significado del mar ilimitado de aprendizaje. Aprendí cosas que no pude aprender en la escuela y no dominé profundamente. lo cual fue muy importante para mi próximo estudio. Sin duda me será útil unirme a la sociedad y trabajar en el futuro. Sin embargo, mis deficiencias también quedan plenamente expuestas en futuros estudios, prestaré más atención a fortalecer este aspecto. El derecho es una materia muy práctica. El derecho necesita orientación teórica, pero el desarrollo del derecho se completa en la práctica. Además de lo mencionado anteriormente, hay otro punto que me impresionó profundamente y es que es muy importante mantener una buena relación con los compañeros de trabajo. Para hacer las cosas, primero debes aprender a ser un ser humano y comprender los principios del ser humano. Cómo llevarse bien con los demás es una cuestión básica en la sociedad moderna. Para una persona como yo que está por ingresar a la sociedad, hay demasiadas cosas que aprender y ellos son los mejores maestros. Mientras la pasantía sea gratificante, será un éxito.

Quizás el beneficio de esta pasantía sea el cambio en mis propias ideas. Solía ​​​​pensar que el tema del derecho era sombrío, pero ahora siento una sensación de iluminación que nunca antes había experimentado. Cada vez me encuentro más interesado y confiado en el derecho. De los abogados sentí su amor por el trabajo jurídico y sus acciones lo demostraron. Combinar la búsqueda de la justicia con la realización de la autoestima es algo sumamente glorioso en sí mismo. Creo que todavía me queda un largo camino por recorrer en el futuro. Lo único que puedo hacer ahora es armarme de muchos conocimientos teóricos y cultivar el pensamiento jurídico y otras cualidades sociales y humanísticas básicas.

Por fin. Me gustaría expresar mi gratitud al personal que brindó ayuda y orientación para mi pasantía. Gracias por su ayuda y esfuerzos para que mi pasantía fuera exitosa. Aunque el tiempo de la pasantía fue muy corto, lo sentí profundamente.

Esta pasantía también me enseñó la actitud y la forma de tratar con los demás, que es ser humilde y estudioso pero también afirmarme adecuadamente. Me gustaría agradecer a Zibo Dadiren Law Firm y a todos los que me ayudaron durante la pasantía.

Resumen del trabajo de pasantías en bufetes de abogados 2

El trabajo de pasantía es la última materia de estudio y vida universitaria, y también es un proceso para que los estudiantes universitarios combinen la teoría con la práctica. Cuando estemos a punto de abandonar la torre de marfil, siempre debemos estar preparados para afrontar la sociedad y nuestros puestos de trabajo. La razón por la que elegí realizar una pasantía en un bufete de abogados es porque un bufete de abogados es una institución de ejercicio para abogados. Cuando las partes en casos penales, casos civiles y casos administrativos confían a los abogados para que actúen como agentes para participar en litigios y no. En el negocio de litigios, los aspectos legales involucrados son relativamente amplios y prácticos, e ir a un bufete de abogados para realizar una pasantía y experimentar algunas prácticas legales y adquirir algo de experiencia en el manejo de casos no solo puede compensar la falta de conocimiento, sino también la falta de conocimiento. También agregue algunos conocimientos nuevos. Con esta mentalidad en mente, llegué a __ Law Firm.

1. Un excelente abogado debe ser una excelente persona, y una excelente persona debe tener un excelente carácter.

Los abogados excelentes no sólo son hábiles en los negocios, tienen una amplia gama de fuentes de casos y una alta visibilidad social, sino que también tienen una imagen en la mente de los clientes como "personas de alta calidad". Las personas deben mejorarse constantemente a lo largo de sus vidas, y un cultivo de calidad es la parte más básica de la superación personal.

2. Cualidades laborales esenciales de un abogado

1. Mantener la justicia y la imparcialidad jurídica son la base del trabajo de un abogado. Aunque los abogados también son empresarios en un sentido económico, es fundamental que la profesión de abogado exista para la equidad y la justicia jurídica. Cómo diseñar el mejor modelo de desarrollo profesional en función de las propias características y ventajas y manejar la relación entre los intereses del cliente y la justicia jurídica es lo que todo abogado debe afrontar, pensar y resolver en el trabajo. En este punto, la justicia es fundamental y la justicia jurídica más bien. que el beneficio económico. Los abogados me establecieron este concepto con los hechos más vívidos.

2. La responsabilidad y la diligencia son cualidades laborales esenciales para el abogado en ejercicio. Cabe decir que cualquier trabajo debe realizarse con sentido de responsabilidad y actitud diligente, pero el trabajo de un abogado es brindar servicios legales para prepararse para un día lluvioso y resolver los problemas que el cliente le confía al abogado. trabajo basado en total confianza Incluso si el trabajo del abogado es negligente, puede causar pérdidas irreparables a las partes. En este momento, el abogado pierde no sólo los intereses económicos sino también el "corazón de la gente" y su propia reputación. Por eso, aunque se dice que "nadie es santo, nadie puede cometer errores", como abogado debes entrenar tu sentido de responsabilidad y diligencia en hábitos de trabajo subconscientes, para que puedas ser considerado un abogado calificado.

3. Sé proactivo y aprende siempre cosas nuevas. Nuestro país se encuentra actualmente en una etapa de mejora y desarrollo continuo del sistema legal, y la economía también se encuentra en un período de reforma y desarrollo. Por lo tanto, a menudo se introducen diversas leyes y regulaciones, y la teoría y la práctica jurídica también se desarrollan constantemente. En un entorno tan general, debemos brindar a los clientes los servicios más apropiados y apropiados. Para brindar servicios legales y desarrollar su propio negocio, debe garantizar un estudio integral y una comprensión de las últimas tendencias económicas y sociales, prácticas judiciales, teorías legales, etc. con el fin de mejorar continuamente la calidad de sus servicios legales y mejorar su competitividad en el mercado.

3. Los métodos de trabajo son un medio eficaz para crear una buena imagen de los abogados.

Los buenos métodos de trabajo no sólo consiguen el doble de resultado con la mitad de esfuerzo, sino que también son una forma eficaz de mejorar la autoimagen frente a los clientes y ganar su reconocimiento.

1. Los abogados suelen tener negocios y proyectos muy complicados que duran varios años. Cuando los abogados atienden a muchos clientes, ¿cómo pueden organizar todos los asuntos adecuadamente, comunicarse con los clientes de la manera más oportuna y efectiva y combinar sus tareas laborales diarias de la manera más simple y efectiva? La mejor manera es hacer registros históricos y hacer planes para trabajos futuros, y registrarlos en el registro del plan. El diario de trabajo es una manifestación concreta de "Me examino tres veces al día". Revisar su diario de trabajo de forma regular e irregular puede favorecer su progreso en sus capacidades empresariales.

2. Resumen e informe del trabajo. El instituto cuenta con sistemas relevantes para diversas tareas comerciales, incluidos muchos tipos de informes de trabajo. Además, también nos ocupamos de los distintos negocios que manejamos, la cooperación laboral con los colegas del instituto, las relaciones interpersonales y hacemos resúmenes y revisiones periódicas de nosotros mismos. en diversos asuntos como la comunicación con los clientes. No se trata sólo de mejorar la capacidad de uno a través de la reflexión, sino también de ejercitar la agilidad de pensamiento y el juicio sobre las cosas.

3. Buena gestión de la autoinformación.

El trabajo de abogado es un trabajo muy organizado y meticuloso. Cuando nos enfrentamos a múltiples asuntos de diferentes tipos para clientes no únicos, debemos tener una comprensión macro del negocio por un lado y, por otro, debemos tener un conocimiento profundo del mismo. El negocio que estamos tratando, clasificar y clasificar oportunamente la información y los resultados del trabajo dominados y recopilados ayudará a mejorar la eficiencia y eficacia en el manejo de los asuntos.

"Lo que se aprende en el papel es, en última instancia, superficial, pero debes saber que hay que practicarlo". Durante el breve proceso de pasantía, sentí profundamente la superficialidad del conocimiento que aprendí y el profesionalismo en la práctica. Aplicación Falta de conocimiento. Pensé que me estaba yendo bien en la escuela, pero una vez que entré en contacto con la realidad, me di cuenta de lo poco que sabía. Sólo entonces me di cuenta realmente del significado del "aprendizaje sin fin". A través de la pasantía, obtuve experiencia laboral práctica en mi campo profesional, probé y consolidé los conocimientos que había aprendido en los tres años anteriores, y también acumulé experiencia y me abrí una puerta para ingresar a la sociedad y participar en actividades de práctica social. Mientras la pasantía sea gratificante, será un éxito. El objetivo final de estudiar derecho es enfrentar a las masas, servir a las masas, mejorar el estado de derecho en la sociedad y servir al estado de derecho de nuestro país. Después de graduarme, contribuiré con mis propios esfuerzos a la construcción de una sociedad jurídica en nuestro país.

Resumen de la pasantía en el despacho de abogados 3

Durante la pasantía de un mes, sentí fuertemente la diferencia entre estudiar derecho en teoría y en la práctica. A través de esta pasantía, tengo una comprensión más profunda. de cómo aprender mejor el conocimiento profesional en el futuro. Los siguientes son mis pensamientos y experiencias durante la pasantía:

1. Conducta y trato con las personas

El bufete de abogados Jie Kai es muy pequeño, con solo dos abogados en ejercicio y un abogado en prácticas. un abogado en prácticas y un miembro del personal administrativo (también asistente legal). Sin embargo, las empresas pequeñas son mejores que las empresas pequeñas. La organización y el funcionamiento de las empresas pequeñas son relativamente simples y las relaciones legales involucradas en los casos son simples. Es adecuado para un estudiante de segundo año como yo que no tiene mucha experiencia práctica. para los pasantes, pueden estar expuestos a diferentes tipos de casos y, a veces, cuando no hay suficiente mano de obra, usted puede participar directamente en el manejo del caso.

Los abogados en ejercicio suelen estar muy ocupados, ocupados comunicándose con los clientes, recopilando pruebas, acudiendo a los tribunales y comprobando la información. Rara vez guían a los pasantes de la mano si los pasantes queremos aprender algo y completar las tareas asignadas. por abogados, debemos comenzar con abogados en formación y asistentes legales, pedir consejo con humildad y observar atentamente. Por lo tanto, es muy importante tener una buena relación con los abogados en prácticas, los asistentes legales e incluso el personal administrativo. Por un lado, puede crear un ambiente de trabajo armonioso y un ambiente interpersonal cómodo para usted. su confianza con sinceridad. Puedes aprender mucho de ellos, ya sea en términos de habilidades profesionales o de cómo comportarse, no dudarán en recordarte y orientarte.

¿Cómo podemos ganarnos su confianza? Mi experiencia es no tener miedo de sufrir pérdidas, ayudar más, tomar la iniciativa de preocuparnos por los demás, invertir emocionalmente y centrarnos en el corazón. Por ejemplo, si tomamos la iniciativa de ayudar a los abogados en prácticas y compartir sus tareas, a menudo estarán dispuestos a enseñarles a nuestros pasantes cómo hacer las cosas. En primer lugar, nuestros pasantes realmente pueden reducir su carga de trabajo y, en segundo lugar, están acostumbrados a ser estudiantes. Como pasantes, cambiar de roles y convertirse en maestros puede darles una sensación de logro y honor, por lo que también están dispuestos a enseñarme algunos asuntos, como varias cosas a las que prestar atención al redactar contratos, cómo enderezar las relaciones legales en los casos. , etc.; por ejemplo, ayudo al asistente legal con tareas triviales (aunque el trabajo del asistente legal ya es muy tedioso). Cuando era pasante en la firma, a menudo ayudaba al asistente legal a imprimir algunos documentos e ir al banco a pagar). los honorarios del litigio cuando tenía tiempo libre. Con el tiempo, la asistente legal se mostró algo agradecida conmigo. Cuando tenía dificultades para completar las tareas asignadas por el abogado, ella tomaba la iniciativa de hacerme un seguimiento y darme algunos consejos.

2. En términos de pragmatismo profesional.

1. Aprendió a ordenar y analizar las relaciones jurídicas de un caso.

La vida social es diversa y compleja, y los casos que ocurren en la vida social a menudo son complicados. Esto nos requiere muy importante. para despegar las innumerables pistas, extraer las relaciones jurídicas más importantes y luego aplicar las disposiciones legales más adecuadas y más beneficiosas para las partes. Por ejemplo, Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. presentó una demanda para confirmar los derechos (Hechos básicos del caso: el 20 de marzo de __, Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. compró un lote de equipos y materiales de Guangzhou Fuwan Decoration Co. ., Ltd. y Se firma un contrato de compra, y el contrato estipula que la fecha de pago es la fecha de transferencia de propiedad de los equipos y materiales.

Hasta el 15 de septiembre de 2009, Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. no había pagado el pago completo a Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd. Resultó que antes de la transacción entre Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. y Guangzhou Fuwan Decoración Co., Ltd., Guangzhou Fuwan Decoración Co., Ltd. le debía a Foshan Machinery Equipment Factory un pago de 800.000 yuanes y no lo había devuelto cuando El 15 de marzo, Foshan Machinery Equipment Factory presentó una demanda de ejecución contra el Tribunal de Distrito de Foshan Chancheng, solicitando la subasta del lote de equipos y materiales que aún pertenecen a Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd. El Tribunal de Distrito de Foshan Chancheng. dictaminó que la demanda de la fábrica de Foshan Machinery Equipment. Ahora Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. no está satisfecho y, para proteger sus propios derechos e intereses, presentó una demanda de objeción de ejecución ante el tribunal. Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. argumentó que fue adquirida de buena fe). (Informe de pasantía) Después de clasificar y analizar, podemos saber que en este caso, se ha establecido la transferencia de propiedad de equipos y materiales entre Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. y Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd., pero no aún entró en vigor porque el contrato de venta está claro. Se estipula que la fecha de pago del pago es la fecha en que se transfiere la propiedad, por lo que Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. no obtuvo los derechos de propiedad de los equipos y materiales. Y sabemos que, según las disposiciones pertinentes de la Ley de Propiedad, la adquisición de buena fe debe cumplir los requisitos pertinentes antes de que pueda establecerse. Uno de ellos es que el comprador debe pagar una contraprestación razonable y pagada antes de que pueda establecerse la adquisición de buena fe. . Obviamente, Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. ni siquiera pagó el precio de compra, por lo que no se puede considerar que haya pagado una contraprestación razonable y compensada. Si analizamos todo el caso, la clave de la disputa es que el contrato de venta entre Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd., una de las partes en el caso, y Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd., que no es parte en el En este caso, se trata de un contrato de venta con un objeto defectuoso. Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. La demanda contra la ejecución con Foshan Machinery Equipment Factory como demandada no tiene base legal. Se debe presentar una demanda separada para confirmar los derechos ante Guangzhou. Fuwan Decor Co., Ltd. como demandado. También se puede exigir que Guangzhou Fuwan Decor Co., Ltd. asuma una garantía defectuosa. Se puede ver que analizar las relaciones jurídicas involucradas en el caso antes de aplicar la ley es la clave para manejar bien el caso.

2. Comprender la diferencia entre teoría y pragmatismo.

Manejar casos y aprender conocimientos jurídicos son cosas completamente diferentes, que es lo que he experimentado más profundamente durante mis prácticas. En el proceso de participar en el manejo del caso, obtuve una comprensión más profunda de la evidencia. No importa qué tipo de caso sea, no importa qué tan buena sea la elocuencia del abogado, lo más defendible son las pruebas. Si solo hay hechos pero no pruebas legítimas, sólo puedes ser tonto y comer coptis. En el caso de confirmación de derechos mencionado anteriormente presentado por Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd., Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. argumentó que había pagado 600.000 yuanes a Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd. antes del 15 de septiembre de __. si es cierto, se puede concluir que Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. ha pagado una contraprestación razonable y compensada. Sin embargo, la evidencia proporcionada por Dongguan Fuhuan Plastic es solo el recibo entregado por Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd. que no es parte del caso El recibo no se puede utilizar contra el tercero Foshan Machinery Equipment Factory. A diferencia de las transferencias bancarias donde se pueden encontrar registros y no hay terceros testigos, esta evidencia no es legalmente válida y no se puede utilizar. como base para juzgar el caso. Por lo tanto, de hecho, es posible que Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. haya pagado 600.000 yuanes a Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd. antes del 15 de septiembre de 2009, pero esto no está reconocido legalmente, a menos que exista otra evidencia que lo demuestre. , solo se puede concluir que Dongguan Fuhuan Plastic Co., Ltd. no realizó ningún pago a Guangzhou Fuwan Decoration Co., Ltd. antes del 15 de septiembre de __.

3. Habilidad en la recepción de clientes.

Al mes de recibir clientes en la firma, descubrí que recibir clientes requiere muchas habilidades. Estar en un bufete de abogados es diferente de las instituciones de bienestar público, como los fiscales y las oficinas de asistencia jurídica. Las empresas tienen fines de lucro. El nivel más alto de recepción de clientes es convertirlos en clientes. Sin embargo, no debemos tratar con clientes, de lo contrario. sólo será contraproducente y, en última instancia, dañará la reputación de la empresa. ¿Cómo ganarse la confianza de las partes además de escuchar pacientemente las declaraciones del caso de las partes, respetar la privacidad de las partes y apaciguar las emociones de las partes, creo que el punto más importante es estar familiarizado con los métodos básicos de manejo y procedimientos de diversos tipos de casos, y nunca engañar a las partes.

Por ejemplo, en un caso de accidente de tránsito, debe esperar la carta de determinación de responsabilidad por accidente de tránsito de la brigada de la policía de tránsito para responder a la consulta de la parte, de lo contrario, fácilmente causará disputas y malentendidos con la parte. Si la recepcionista acepta la idea de la parte, pero el documento de determinación de responsabilidad determina que la parte debe asumir el 70% de la responsabilidad principal, habrá confusión y una disputa. surgir. De la misma manera, lo mismo se aplica a los casos de indemnización laboral y de indemnización por lesiones relacionadas con el trabajo, y no se debe dar a las partes una conclusión esperanzadora prematuramente.

3. En términos de comprensión de la profesión de abogado.

Aunque sólo ha sido un mes corto, he adquirido una comprensión perceptiva de la profesión de abogado.

Ser abogado es difícil para empezar, la presión es alta, la competencia es feroz y existen ciertos peligros. Después de aprobar el examen judicial nacional, los estudiantes de derecho deben ejercer en un bufete de abogados durante un año y aprobar la revisión del Colegio de Abogados antes de poder convertirse en abogados oficiales. Después de convertirse en un abogado en ejercicio formal, su capacidad profesional es la clave para determinar sus ingresos. La profesión de abogado no es una cosa de una sola vez y la capacidad profesional debe mejorarse continuamente con el tiempo. La ciudad de Dongguan es una ciudad de segundo nivel. En 1996, solo tenía 68 abogados en ejercicio, y en XX, la ciudad. El número había aumentado a más de 1.000. Esto demuestra cuán feroz es la competencia. Además, ser abogado tiene que afrontar la presión de los clientes y de la sociedad.

Por supuesto, también veo el lado situacional de la profesión de abogado. Los abogados trabajan por cuenta propia y tienen mucho espacio para ejercer libremente. Cuanta más experiencia tengan, más valiosos serán y tendrán una sensación de logro.

Pase lo que pase, si eliges esta carrera, tendrás que afrontar retos. Como has elegido un lugar lejano, sólo tendrás que preocuparte por los altibajos.

Resumen del trabajo de pasantías en bufetes de abogados 4

1. Introducción a la pasantía

Chengdu fue una vez aclamada por la revista "New Weekly" como la segunda ciudad más grande después de Beijing. , Shanghai y Guangzhou La "Cuarta Ciudad de China". Como ciudad histórica y cultural famosa con una larga historia, el estatus de Chengdu en la economía y la cultura de China es evidente. Ahora es la adhesión de China a la OMC, que brinda dos oportunidades históricas para profundizar el desarrollo de la región occidental: cómo atraer inversiones, generar competitividad urbana, optimizar el entorno de desarrollo económico y dar ejemplo a las ciudades occidentales.

La tributación, como principal componente de los ingresos fiscales nacionales, sin duda juega un papel sumamente importante. Por lo tanto, para profundizar mi comprensión de las políticas fiscales y comprender la relación entre las autoridades tributarias, las agencias tributarias y las empresas, vine a la Oficina de Contadores Fiscales de Chengdu Jinrui para realizar una pasantía a tiempo parcial durante un mes (julio-agosto).

II. Introducción a la unidad de prácticas

Chengdu Jinrui Tax Agent Co., Ltd. se estableció con la aprobación de la Oficina de Impuestos Estatales de la Provincia de Sichuan y la Oficina de Impuestos Locales de la Provincia de Sichuan. Centro de gestión de asuntos de agentes tributarios, una organización de servicios de intermediación tributaria que brinda servicios de agencia tributaria, consultoría tributaria y planificación tributaria a empresas. La empresa se divide principalmente en dos departamentos: el departamento general y el departamento de agencia. Durante estas prácticas trabajé principalmente en el departamento de agencia.

3. Resultados de la pasantía

La actividad principal del departamento de agencia es servir como agentes fiscales para empresas, que incluye principalmente:

1.

2. Cálculo y revisión de impuestos;

3. Declarar y pagar impuestos y reembolsar impuestos de conformidad con la ley;

4. exenciones;

5. Actuar como agente para la revisión de impuestos corporativos y proporcionar base legal tributaria para litigios relacionados con impuestos;

6.

Durante la pasantía de un mes, adquirí muchos conocimientos nuevos y consolidé muchos conocimientos antiguos.

En primer lugar, en los primeros días de mi ingreso a la empresa, me di cuenta del rigor del sistema de la empresa, así como de la dedicación y entusiasmo de mis compañeros dedicados al trabajo fiscal. Tienen cualidades profesionales. y no le tememos al sol ni a la lluvia.

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Somos muy considerados con nuestros clientes siempre que tengan solicitudes, no importa lo duro que trabajen, nuestros colegas actuarán de inmediato. y considerar a los clientes tanto como sea posible. Por ejemplo: una vez, mis colegas y yo fuimos al hotel Chunxi para obtener un informe y se encontró que la factura especial de control de impuestos del cliente estaba casi agotada y debía reponerse de inmediato. Debido a las limitaciones de la caja registradora fiscal, debía comprarlo antes de esa tarde. Mi colega no estaba descontento con el trabajo extra y prometió entregármelo antes de las 17:00. Cuando algunos clientes les pusieron las cosas difíciles deliberadamente, los compañeros no sólo no se enfadaron, sino que respondieron pacientemente a sus dudas con una sonrisa.

Por ejemplo: el gobierno municipal de Chengdu emitió el Decreto No. 1 sobre la colocación de personas discapacitadas. Esta es una muy buena política en beneficio de las personas discapacitadas y refleja la superioridad de un país socialista.

Sin embargo, cuando los compañeros entregaron los documentos y la información relacionada a la empresa, la empresa creyó que el gobierno estaba utilizando esto intencionalmente para aumentar sus impuestos y estaban muy confundidos ante las dificultades de la empresa, los compañeros no sabían todo sobre la empresa. las dificultades de las empresas. No fue una elusión intencionada, sino una explicación paciente a las empresas y un trabajo sobre las empresas, lo que permitió a muchas empresas comprender finalmente las buenas intenciones del gobierno.

En segundo lugar, el período de declaración de impuestos determina las características del período comercial del departamento de la agencia. Del 1 al 10 de cada mes es el período de presentación de impuestos corporativos, por lo que los negocios del departamento de la agencia también son los más ocupados durante este período. Después de eso, el tiempo es relativamente relajado y los colegas pueden usar este tiempo para hacer sus propios asuntos. "Puedo aprender muchos conocimientos de los materiales que pedí, especialmente la revista "Chengdu Tax Bulletin", patrocinada por la Oficina de Impuestos Locales de Chengdu, en la columna "Anuncio de la ley fiscal".

Puedo obtener información sobre las últimas políticas fiscales. Por ejemplo, en el "Aviso de la Oficina de Impuestos Locales de Chengdu sobre la realización de una inspección de la implementación de políticas fiscales preferenciales para el reempleo de trabajadores despedidos". aprender sobre ilegal Hay todo tipo de trucos utilizados por las empresas para evadir el pago de impuestos. Sin embargo, si la magia es mayor y el camino es más alto, y se restablece la red legal, siempre se pueden atrapar de una sola vez. La columna Management World" es mi favorita. Utiliza algunos ejemplos específicos para hablarnos sobre la recaudación y administración de un impuesto, y también explica algunos casos especiales.

Por ejemplo, cuando se trata de la recaudación y gestión del impuesto sobre la renta personal, originalmente solo sabía sobre salarios y salarios. La ley tributaria estipula que el saldo después de deducir 800 yuanes de gastos de los ingresos mensuales. es el ingreso imponible. Sin embargo, de hecho, considerando que los subsidios y subsidios que no son sueldos o salarios no están sujetos a impuestos y deben deducirse del impuesto sobre la renta personal, para facilitar el cálculo, se deducen 200 yuanes del ingreso total para las partidas no imponibles. , más el estándar de deducción de 800 yuanes estipulado en la ley tributaria. Por lo tanto, en la operación real, la deducción se basa en el estándar fijo de 1000 yuanes/mes, por lo que los ingresos imponibles de sueldos y salarios = (ingresos mensuales - 1000)_aplicables. tasa impositiva: cálculo rápido del monto de la deducción.

IV.Resumen de la Evaluación

En apenas un mes de prácticas, lo que he experimentado más profundamente es la amplitud y complejidad de la tributación ante tanta variedad de empresas grandes y pequeñas. , muchos tipos de impuestos y diversas políticas preferenciales también han planteado una dura prueba para nuestro trabajo tributario. ¿Cómo pueden las empresas, las agencias tributarias y las autoridades tributarias comunicarse entre sí para llegar a un entendimiento tácito y entregar información tributaria precisa y efectiva? Queremos encontrar un buen sistema que pueda simplificar el trabajo tributario y adoptar una gestión científica para crear calidad y eficiencia.

Creo que la aparición de cajas registradoras controladas por impuestos también es producto de esta contradicción inherente. Al utilizarlas, el departamento de impuestos puede obtener fácilmente los datos de ventas mensuales de las propiedades sujetas a impuestos y registrarlos en la computadora del departamento de impuestos. Es utilizado por el departamento de impuestos para implementar recopilación, estadísticas, análisis e inspección. Proporciona información de primera mano más efectiva, precisa y científica para el trabajo de recaudación y gestión del departamento de impuestos. Los ingresos, y el propietario no tiene que mantenerlos en persona, la recepción no solo reduce la carga de gestión de los propietarios, sino que también asume el papel de supervisar las operaciones en la recepción, ayudando a los contribuyentes a fortalecer la gestión corporativa, que también es eficaz. evita la evasión fiscal.

Esta pasantía fue beneficiosa y me preparó con muchos buenos conocimientos y experiencia para mi futuro trabajo en la sociedad.

Lo anterior es lo que el editor compartió hoy, espero que pueda ayudar a todos.