La Ley de Radio y Televisión estipulará que no se promoverá la discriminación de género. ¿Qué sexismo existe en la vida diaria?
Por ejemplo, cuando una niña busca trabajo, algunas empresas primero le preguntan si está casada y cuándo planea tener hijos. El objetivo obvio es evitar tomar la baja por maternidad. Hay muchas noticias similares en Internet, muchas personas fueron despedidas por baja por maternidad; otra vez fui a comer, ¿escribió descaradamente un restaurante en el plato? ¿Necesitas considerar el billete masculino que nunca te ayuda a despegarte? ;Por supuesto, los niños también tienen experiencias similares, ¿las niñas pueden quejarse cuando quieran? Los hombres no tienen nada bueno, pero los niños no pueden quejarse de ello a cambio.
1. Prohibición de la propaganda de discriminación de género. En el proyecto de Ley de Televisión emitido por la Administración Estatal de Radio, Cine y Televisión, existe una disposición que prohíbe la promoción de la discriminación de género. No sólo el género, sino también la raza, la nacionalidad, la región, la ocupación, las discapacidades físicas y mentales, etc.
Solo hay una razón por la que esta regulación ha suscitado acalorados debates entre los internautas, y es que se han topado con mucha discriminación relacionada en sus vidas. Las ocupaciones más altas discriminan a las ocupaciones más bajas, y la salud física y mental discrimina a las personas con discapacidades físicas. Parece que siempre hay algo de desprecio en los ojos de las personas y no pueden tratar a todos por igual.
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2. Discriminación de género común contra las niñas. Hay muchas discriminaciones de género comunes contra las niñas. Tomemos como ejemplo el trabajo. A muchas niñas se les pregunta sobre el matrimonio y si tienen hijos cuando buscan trabajo. Impedir que las niñas tomen la baja por maternidad sólo tiene un propósito. Si se responde incorrectamente, muchas personas podrían perder su empleo.
Por supuesto, incluso si encuentra un trabajo y permanece en el mismo puesto durante muchos años, es posible que no pueda escapar del ciclo de discriminación. Hay muchas noticias similares en Internet. Cuando una niña se va de baja por maternidad, es probable que la despidan. Es posible que algunas niñas que originalmente estaban en departamentos administrativos deban comenzar de nuevo desde lo básico después de tomar la licencia de maternidad.
3. Discriminación de género común entre los niños En esta era de defensa de la igualdad de género, las niñas todavía son discriminadas y los niños no son una excepción. Siempre que hay una disputa, siempre es culpa del chico. Hay muchos memes en Internet, como? Mi novia no puede estar equivocada, ¿verdad? . Si se trata sólo de una relación entre un hombre y una mujer, no hay nada de malo en ello. Después de todo, se tolera por amor.
Pero en la vida real, cubre un rango muy amplio. Desde que estaba en la escuela, siempre que había una pelea, era más probable que el niño se levantara; siempre que había una disputa, era probable que el niño fuera el que estaba aislado, siempre que había una pelea, debía ser del niño; falla. Existe cierta discriminación en la sociedad tanto para niños como para niñas, y esto debe cambiar.