Establecimiento organizativo de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Baoshan

(1) Oficina (Departamento de Organización y Recursos Humanos, Departamento Legal, Departamento de Supervisión)

1. plan y resumen de trabajo.

2. Responsable del trabajo de secretaría, coordinación entre departamentos y supervisión de tareas, asuntos del partido, finanzas, personal organizativo, educación y formación, gestión de cuadros jubilados, etc.

3. Responsable de la recepción de contactos, procesamiento de mensajes, confidencialidad, gestión documental, organización de reuniones, revisión de documentos, publicidad, reporte de información, etc.

4. Responsable de la divulgación de información gubernamental y gestión de emergencias públicas del buró.

5. Responsable de la labor jurídica integral, organizando audiencias administrativas sancionatorias, realizando reconsideraciones administrativas, litigios administrativos, etc., y realizando la supervisión administrativa y la supervisión de la aplicación de la ley.

6. Organizar y coordinar la publicidad y consulta sobre las leyes y reglamentos laborales y de seguridad social, y organizar e implementar la capacitación y educación del personal administrativo encargado de hacer cumplir la ley.

Horario de oficina: lunes a viernes

Dirección: 3er piso, No. 79, Youyi Branch Road

Código postal: 201900

( 2 ) Sección de Gestión de Asuntos Sociales (Sala de Recepción de Cartas y Visitas del Pueblo)

1 Encargada de aceptar y recibir cartas y llamadas relacionadas con el trabajo laboral y de seguridad social, y orientar y coordinar el trabajo de cartas. y llamadas de varios departamentos y unidades de la oficina.

2. Responsable de la duración del servicio de los jóvenes con educación rural que se unieron al equipo en Shanghai y Xinjiang.

3. Responsable del traslado de empleados entre provincias y ciudades.

4. Responsable del trabajo político de instalación de familiares de cuadros militares desmovilizados y deportistas retirados en empresas.

Horario de oficina: lunes a viernes

Dirección: primer piso, No. 89, Youyi Branch Road

Código postal: 201900

( 3 )Sección de Arbitraje de Conflictos Laborales

1. Implementar los sistemas de solución de conflictos laborales y las regulaciones de arbitraje pertinentes del estado y de esta ciudad.

2. Responsable de brindar orientación y supervisión profesional en el manejo de casos de conflictos laborales.

3. Responsable de brindar orientación empresarial a los empleadores, comités municipales de mediación de conflictos laborales y otras organizaciones de mediación social.

4. Responsable de la formación profesional de árbitros y mediadores.

Horario de oficina: de lunes a viernes

Dirección: Primer piso, No. 79, Youyi Branch Road

Código postal: 201900

( 4 ) Departamento de Supervisión y Relaciones Laborales

1. Responsable de orientar e instar a los empleadores a implementar y ajustar políticas y regulaciones relacionadas con las relaciones laborales y promover el sano desarrollo de las relaciones laborales.

2. Coordinar, orientar y estandarizar la implementación del sistema de contratación laboral, consulta colectiva y sistema de contrato colectivo por parte de los empleadores.

3. Responsable de revisar los planes de desvío y colocación de personal del empleador, tales como despidos económicos y quiebras, y estandarizar las relaciones laborales.

4. Gestionar las licencias administrativas para que las empresas implementen otros sistemas de jornada laboral, ser responsable de orientar a los empleadores para implementar sistemas de descanso y vacaciones de los empleados y políticas especiales de protección laboral para las empleadas y trabajadores menores de edad, y gestionar y orientar la empresa. seguro de bienestar.

5. Realizar encuestas de precios y costos laborales, organizar e implementar estadísticas relevantes, ser responsable de formular y organizar la implementación de políticas y medidas para regular los salarios totales de la empresa, realizar la verificación y archivo de salarios; y orientar la gestión salarial de la empresa y los ingresos de los operadores. La asignación interna y la implementación de los estándares corporativos de salario mínimo.

Horario de oficina: lunes a viernes

Dirección: 3er piso, No. 79, Youyi Branch Road

Código postal: 201900

( 5 )Departamento de Capacitación y Empleo

1. Gestión integral de la formación profesional en la región, responsable de las calificaciones escolares y administrativas profesionales (tipo de trabajo) de las fuerzas sociales, y responsable de la supervisión de la calidad y Gestión de servicios de orientación de instituciones de formación.

2. Formular políticas y sugerencias para promover el empleo en la región, supervisar el uso de los fondos de promoción del empleo y hacer sugerencias sobre la dirección del uso de los fondos.

3. Formular el plan de desarrollo del mercado laboral de la región, formular y mejorar las medidas correspondientes para el sistema de servicios de empleo y organizar su implementación.

4. Aprobación del acceso al mercado de agencias de servicios intermediarios laborales y de seguridad social.

Horario de oficina: lunes a viernes

Dirección: 3er piso, No. 79, Youyi Branch Road

Código postal: 201900

( 6 ) Departamento de Seguridad Social (Oficina del Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral del Distrito)

1. Investigar y formular recomendaciones de políticas de seguridad social para todo el distrito (incluida la implementación de seguridad para las personas expropiadas, seguro social rural y seguro integral). , etc.) y organizar su implementación.

2. Orientar a los expropiados de tierras de la zona y a los sobrantes de años anteriores para implementar trabajos de seguridad y seguros de pensiones sociales rurales y gestión de pensiones para los expropiados de tierras.

3. Orientar y homologar a los expropiados de la zona. Seguro integral de trabajo para trabajadores migrantes;

4. Responsable de la identificación de accidentes laborales, organizando y ejecutando la identificación del grado de pérdida de la capacidad laboral por causa de ellos. enfermedades y enfermedades profesionales, brindando los servicios pertinentes y realizando el trabajo rutinario diario de los miembros del comité de identificación de capacidad laboral.

5. Hacer un buen trabajo en materia de seguros de pensiones para personas mayores y población insegura.

Horario de oficina: lunes a viernes

Dirección: Primer Piso, No. 89 Youyi Road

Código postal: 201900

Segundo, Civil Oficina de Servicios

1. Sección de Información Integral

2. Departamento de Educación e Investigación

3. Sección de Salario y Bienestar

4. Sección de Gestión (Sección de Gestión de Personal Profesional y Técnico)

Tercera, Oficina de Seguros Médicos

1. Responsable de la organización e implementación de la póliza de seguro médico básico de la ciudad dentro de su jurisdicción, y formula. la gestión e implementación del seguro médico en los métodos distritales y medidas de trabajo específicas.

2. Organizar e implementar medidas de subsidio médico para los funcionarios públicos locales y administrar centralmente los fondos de subsidio médico para los funcionarios públicos.

3. Supervisar y gestionar el cumplimiento de las instituciones médicas designadas y los empleados asegurados dentro de la jurisdicción con las regulaciones básicas de seguro médico y hacer recomendaciones preliminares.

4. Responsable de realizar una revisión preliminar de la liquidación de gastos médicos declarados por las instituciones médicas designadas y brindar opiniones de revisión.

5. Responsable de la gestión de seguridad de la red de seguros médicos de las instituciones médicas designadas dentro de la jurisdicción.

6. Asumir otras tareas que le asignen los organismos y departamentos superiores.

Dirección: No. 879, Dongbao Road