¿Qué calificaciones debe tener un supervisor de legislación laboral sindical?
1. Los supervisores sindicales de la legislación laboral deben estar calificados para apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China y el sistema socialista con características chinas.
2. Estar familiarizado con las leyes, regulaciones, normas y políticas laborales.
3. Obtención del título de supervisor de derecho laboral sindical tras aprobar el examen de formación unificado.
4. Velar con entusiasmo por los derechos e intereses legítimos de los empleados.
5. Disponer de las capacidades empresariales necesarias para el desempeño de sus funciones.
6. Ser leal al deber, diligente y honesto, justo y recto.
7. Otras condiciones que deben cumplirse para implementar la supervisión sindical de las leyes laborales.
上篇: Plan de trabajo futuro personal de atención al cliente 下篇: Cómo establecer conciencia sobre el estado de derecho y fortalecer el concepto de estado de derechoEl concepto de estado de derecho socialista es producto del país y la ley, las condiciones nacionales de China y la teoría de la modernización marxista-leninista y es un resumen de la experiencia práctica del Estado de derecho democrático socialista de China. Su contenido se puede resumir en cinco aspectos: En primer lugar, el concepto de Estado de derecho. Éste es el contenido central del Estado de derecho socialista. 1. Estudiar seriamente la ley, comprender la esencia espiritual de la ley y mejorar la conciencia de los derechos y obligaciones; 2. Aprender a salvaguardar los derechos de conformidad con la ley; salvaguardar activamente la autoridad suprema de la Constitución y la ley;