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¿Qué principios se deben seguir en el trabajo de clasificación?

Principios de minimización y precisión.

Los funcionarios y las unidades deben adherirse a los principios de minimización y precisión al determinar la confidencialidad, y garantizar que los derechos y responsabilidades sean claros, bien fundamentados, procedimentalmente estandarizados, oportunos y precisos. Según el artículo 4 de las "Disposiciones provisionales sobre la administración de la clasificación de secretos de Estado", la clasificación de agencias y unidades debe adherirse a los principios de minimización y precisión, y garantizar derechos y responsabilidades claros, una base suficiente, procedimientos estandarizados, puntualidad y precisa, de manera que se garantice la seguridad de los secretos nacionales y se facilite el uso racional de los recursos de información.

¿Cómo hacer un buen trabajo en clasificación?

El secreto es la base y la fuente del trabajo de confidencialidad. Sólo sentando una buena base y entendiendo bien la fuente el trabajo de confidencialidad puede ser más efectivo con la mitad del esfuerzo. Este concepto ha sido ampliamente reconocido. Por ahora, el sistema legal de clasificación de mi país es relativamente completo, pero en el trabajo de clasificación todavía existe una clasificación irregular y poco científica.

Respetar el principio de legalidad. La clasificación debe basarse en leyes y reglamentos de confidencialidad, de conformidad con los procedimientos legales y, desde la perspectiva de la seguridad y los intereses nacionales, distinguir científicamente entre clasificados y no clasificados y luego determinar con precisión el nivel de clasificación, el período de confidencialidad y el alcance del conocimiento.

El principio de legalidad comprende tres aspectos: uno es la legalidad del sujeto, el otro es la legalidad del fundamento, y el tercero es la legalidad del procedimiento. La legalidad del sujeto incluye niveles tanto macro como micro.

El nivel macro significa que el sujeto de ejercicio del derecho a clasificar secretos debe ser el organismo estatal con el correspondiente derecho a clasificar secretos y su unidad de agencia autorizada. Esto limita el alcance de los sujetos que ejercen el derecho. clasificar secretos y excluye a las agencias no gubernamentales. El derecho a clasificar agencias y unidades estatales, como grupos de la sociedad civil, empresas unipersonales, etc.

El nivel micro significa que el derecho a clasificar debe ser ejercido por el responsable de clasificar, y nadie más tiene derecho a clasificar. Esto elimina la arbitrariedad del ejercicio del derecho y favorece la clasificación. la profesionalización de la clasificación y la precisión.

La persona a cargo de la agencia o unidad es la persona responsable de la clasificación de la agencia o unidad y tiene la responsabilidad general del trabajo de clasificación. De acuerdo a las necesidades de trabajo, el responsable de una agencia o unidad podrá designar a otros responsables de la agencia, de la unidad, al encargado de la organización interna u otro personal como responsable de la clasificación, y aclarar las correspondientes autoridad para la clasificación.