¿Cuál es la forma más eficaz de preguntar sobre el salario?

Análisis jurídico: Primero, elija procedimientos no contenciosos. Después de negociar con la unidad para llegar a un acuerdo de conciliación, o solicitar la mediación en la organización de base, los procedimientos de supervisión se pueden manejar con base en el acuerdo de conciliación. El procedimiento de supervisión es un procedimiento legal en el que el tribunal insta al deudor a cumplir sus deudas de pago de dinero y valores dentro del plazo legal en forma de orden de pago basada en la solicitud del acreedor. El procedimiento de supervisión no es un procedimiento contencioso. El tribunal emitirá una orden de pago sin audiencia basada en las pruebas pertinentes y ordenará al deudor que cancele la deuda. El costo es extremadamente bajo, el período de prueba es corto y la carga de la prueba es liviana, lo que puede reducir la carga del litigio para el solicitante.

En segundo lugar, los trabajadores pueden quejarse ante el departamento de administración laboral local, que también es uno de los métodos eficaces.

En tercer lugar, optar por el arbitraje laboral. Si no existe un acuerdo de conciliación, como un pagaré, una carta de compromiso o un plan de pago emitido por la unidad, y la conciliación, mediación o presentación de informes no tienen éxito, solo podrán solicitar arbitraje laboral aquellos que no estén satisfechos con él. El arbitraje puede presentar una demanda civil.

Base legal: Artículo 5 de la “Ley de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales de la República Popular China” Cuando se produce un conflicto laboral y las partes no están dispuestas a negociar, no logran llegar a un acuerdo o no logran realizar el acuerdo de conciliación después de alcanzarlo, pueden solicitar la mediación a una organización de mediación. No. Si desea mediar, pero si la mediación falla o si no cumple el acuerdo de mediación después de alcanzarlo, puede solicitar el Arbitraje de Disputas Laborales; Comité de arbitraje; si no está satisfecho con el laudo arbitral, podrá presentar una demanda ante el Tribunal Popular, a menos que se disponga lo contrario en esta Ley.