Compensación por lesiones y muerte relacionadas con el trabajo
1. El "Reglamento sobre seguros de accidentes laborales" de mi país estipula varias situaciones como lesiones relacionadas con el trabajo. Su tío murió en un accidente laboral y cumplió con los estándares para el reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo. En este caso, si la empresa de su tío le ha proporcionado un seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo, puede pedirle a la empresa de su tío que se encargue de las lesiones relacionadas con el trabajo. Si no tiene un seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo, puede acudir a la agencia de certificación de lesiones relacionadas con el trabajo del departamento de trabajo local para solicitar la certificación de lesiones relacionadas con el trabajo.
2. Si la empresa de su tío no tiene seguro de accidentes laborales, la empresa de su tío será responsable de todos los gastos de su tío. Si está asegurado, la caja del seguro correrá con la indemnización.
3. Si la unidad de trabajo de su tío esconde el cuerpo de su tío, sería un delito ilegal grave. Puede llamar a la policía inmediatamente. Si el empleador de su tío causó daño al cuerpo de su tío, sería un crimen de indignidad hacia un cadáver.
4. Según la interpretación de nuestro país sobre compensación por lesiones personales, las personas que fueron criadas o mantenidas por su tío durante su vida tienen derecho a solicitar una compensación a la persona responsable por determinada pensión alimenticia y manutención de los hijos.
5. En el tema de la compensación, si hay contrato laboral o no, no afecta la responsabilidad de la empresa de su tío por la compensación. La compensación específica incluye los gastos de tratamiento de su tío, gastos médicos, gastos funerarios, compensación por fallecimiento, gastos de transporte, gastos de alojamiento y una cierta cantidad de gastos de pérdida mental para su familia en el manejo del asunto. El monto específico se puede determinar en función de circunstancias específicas.
6. En este caso, puede consultar a un abogado local. Pueden proponer un plan de reclamo razonable y un monto aproximado del reclamo en función de su situación real.
¡Espero que mi respuesta te pueda ayudar!