Cómo dividir las responsabilidades por accidentes de seguridad

(1) Si el gerente de la empresa no cumple con las responsabilidades de gestión de producción de seguridad estipuladas en el sistema de producción de seguridad y las normas y reglamentos y causa un accidente de seguridad de producción, será considerado legalmente responsable de acuerdo con ley. (2) Si la persona a cargo de la seguridad de la empresa descuida sus deberes de gestión y causa pérdidas económicas importantes a la empresa, será despedido o degradado de acuerdo con las normas pertinentes de la empresa. (3) Si un empleado de la empresa viola los procedimientos operativos de seguridad y causa bajas o pérdidas a la empresa, será castigado en diversos grados según el grado de lesión causada de acuerdo con las normas de seguridad pertinentes de la empresa.

Objetividad jurídica:

Artículo 135 de la "Ley Penal": Las instalaciones o condiciones de producción de seguridad no cumplen con los requisitos estipulados por el Estado, causando víctimas graves u otras consecuencias graves. el responsable directo a cargo y el resto del personal directamente responsable serán condenados a pena privativa de libertad de no más de tres años o detención penal si las circunstancias son especialmente graves, serán condenados a pena de prisión de no menos de tres; años pero no más de siete años. Artículo 137 Si una unidad de construcción, unidad de diseño, unidad de construcción o unidad de supervisión de proyectos viola las regulaciones estatales al reducir los estándares de calidad del proyecto y causar un accidente grave de seguridad, la persona directamente responsable será condenada a pena privativa de libertad de no más de cinco años o detención penal, y también será reprimido con multa si las consecuencias son particularmente graves, será condenado a pena privativa de libertad no menor de cinco años ni mayor de diez años, y también será multado;