Red de Respuestas Legales - Derecho de patentes - ¿Qué tal Shuda Cuizhu Co., Ltd. del condado de Yuexi?

¿Qué tal Shuda Cuizhu Co., Ltd. del condado de Yuexi?

Los datos de Qizhizhi muestran que Shuda Cuizhu Co., Ltd. del condado de Yuexi se estableció el 18 de julio de 2000, con un capital registrado de 1 millón de yuanes y 9 personas aseguradas. Es una empresa dedicada al procesamiento y procesamiento de madera. Madera, bambú y ratán, palma, productos de hierba empresas industriales.

En términos de derechos de propiedad intelectual, Yuexi County Shuda Cuizhu Co., Ltd. tiene 2 marcas comerciales registradas y 1 información de patente. Además, Shuda Cuizhu Co., Ltd. del condado de Yuexi también controla directamente una empresa.

Basado en la información básica, el diseño de propiedad intelectual y los datos operativos de Shuda Cuizhu Co., Ltd. del condado de Yuexi, cumple con las condiciones básicas para la declaración de empresa nacional de alta tecnología y se puede planificar con anticipación.

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上篇: ¿Cuáles son los recibos de reembolso de las prestaciones del seguro por lesiones relacionadas con el trabajo y cuál es la base legal para el reembolso de las prestaciones del seguro por lesiones relacionadas con el trabajo? Decisión de determinación de lesiones laborales, conclusión de evaluación de capacidad laboral, gastos médicos y otras facturas. Artículo 38 de la "Ley de Seguro Social" Los siguientes gastos ocasionados por accidentes de trabajo serán pagados por el fondo del seguro de accidentes de trabajo de conformidad con la normativa nacional: (1) Gastos médicos y gastos de rehabilitación para el tratamiento de los accidentes de trabajo. lesiones relacionadas; (2) subsidios para comidas de hospitalización; (3) en el área de planificación general Gastos de transporte y alojamiento para tratamiento médico fuera del hogar; (4) costos de instalación y organización de dispositivos de asistencia para personas discapacitadas; empleados discapacitados que no pueden cuidar de sí mismos y confirmados por el Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral (6) Gastos médicos únicos para empleados discapacitados de grados uno a cuatro Subsidio por discapacidad sexual y subsidio mensual por discapacidad; subsidio que debe disfrutarse cuando se resuelva o rescinda el contrato de trabajo (8) Subsidio de funeral, pensión de familiar dependiente y pensión relacionada con el trabajo que reciben los sobrevivientes de quienes fallecieron en el trabajo; tarifa. Artículo 39 Los siguientes gastos incurridos debido a lesiones relacionadas con el trabajo serán pagados por el empleador de acuerdo con las regulaciones nacionales: (1) salarios y beneficios durante el período de las prestaciones por lesiones relacionadas con el trabajo (2) subsidios mensuales por discapacidad para el nivel cinco y; empleados discapacitados de nivel seis; (3) laboral Un subsidio de empleo por discapacidad único que debe disfrutarse cuando se rescinde o rescinde el contrato. 下篇: Cómo ampliar los canales de financiación para las pequeñas y medianas empresas

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