Consulta sobre lesiones laborales Hace 20 días fui a trabajar a una obra de construcción y me rompí el pie. ¿Cuánto debería pagar el jefe? ¿Le pagan durante el descanso?
Según el artículo 37 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo" y el "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo" de su provincia.
Artículo 37 El empleado que se encuentre incapacitado para el trabajo y se le identifique una discapacidad del nivel 7 al 10, gozará de los siguientes beneficios:
(1) La lesión relacionada con el trabajo El fondo de seguro proporcionará una compensación basada en la discapacidad. El nivel paga una suma global por discapacidad. Los estándares son: 13 meses para incapacidad de grado 7, 11 meses para incapacidad de grado 8, 9 meses para incapacidad de grado 9 y 7 meses para incapacidad de grado 10.
(2) Vencimiento del contrato laboral y de empleo; o el propio empleado propone rescindir el contrato laboral y de empleo, el fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo pagará un subsidio médico único por lesiones relacionadas con el trabajo y el empleador pagará un subsidio de empleo por discapacidad único. Las normas específicas para los subsidios médicos únicos por lesiones relacionadas con el trabajo y los subsidios laborales únicos por discapacidad son formuladas por los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central.