¿Se puede presentar una demanda administrativa contra la orden de corrección por tiempo limitado del departamento de inspección del trabajo?
Se trata de orientación administrativa La denominada orientación administrativa es una actividad en la que los órganos administrativos orientan a la contraparte a cooperar voluntariamente para lograr fines administrativos a través de acciones de promoción, argumentación, sugerencias, consultas, etc. Se caracteriza por su voluntariedad, y el cumplimiento por parte de la contraparte de las orientaciones administrativas depende enteramente de su propia voluntad. Por tanto, la orientación administrativa no tiene efectos jurídicos y no es un acto administrativo específico. Sin embargo, si un organismo administrativo, al implementar directrices administrativas, utiliza incentivos de interés, persuasión repetida, educación o incluso amenazas para obligar a la contraparte administrativa a obedecer, dichas directrices administrativas son en realidad un acto administrativo.
Respuesta del Tribunal Popular Supremo sobre si la orden de inspección laboral emitida por el departamento administrativo laboral que ordena al empleador pagar los salarios de los trabajadores, la compensación económica y la compensación es un acto administrativo específico que puede ser ejecutado por el tribunal.
(17 de mayo de 1998 [1998] Promesa de Air France. 1)
Tribunal Popular Superior Provincial de Guangdong:
Cómo abordarlo; solicitud de instrucciones; ha sido recibido. Después de la investigación, estamos de acuerdo en principio con la opinión de su tribunal de que la orden de inspección del trabajo emitida por el departamento administrativo del trabajo que ordena al empleador pagar salarios, compensaciones económicas y compensaciones a los trabajadores no es un acto administrativo específico que pueda aplicarse al Tribunal Popular para ejecución. El Tribunal Popular no aceptará tales casos. Si el departamento administrativo laboral toma una decisión administrativa que ordena al empleador pagar salarios, compensaciones económicas y compensaciones a los trabajadores, y la parte no cumple y no solicita una reconsideración o procesamiento, el departamento administrativo laboral puede solicitar al Tribunal Popular una decisión administrativa obligatoria. ejecución de conformidad con la ley.
Respuesta a la carta de la Oficina General del Tribunal Supremo Popular relativa a la solicitud de instrucciones para resolver la cuestión de la ejecución de las decisiones de la inspección del trabajo (núm. 1998).
Oficina General del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social:
Se ha recibido la "Carta sobre la solución del problema de la aplicación de las decisiones de inspección del trabajo" de su oficina. Después de la investigación, la respuesta es la siguiente:
1. En cuanto al ámbito de aplicación de las instrucciones de corrección por tiempo limitado de la inspección del trabajo, la "Ley del Trabajo" y el "Reglamento de la Inspección del Trabajo" tienen disposiciones específicas y claras. aplicarlo en la práctica no pertenece a Nuestro hospital lo explica en detalle.
2. Respecto a la implementación de las decisiones de inspección del trabajo. De acuerdo con las disposiciones de la "Ley de Procedimiento Administrativo", la "Ley del Trabajo" y el "Reglamento de Inspección del Trabajo", las decisiones de tramitación administrativa y las decisiones de sanciones administrativas adoptadas por los departamentos de trabajo y seguridad social pueden solicitarse al Tribunal Popular para su ejecución de conformidad con la ley, sin embargo, las correcciones de la inspección del trabajo dentro de un plazo no son acciones administrativas específicas que puedan ser ejecutadas por el Tribunal Popular. Si el interesado incumple las obligaciones estipuladas en la orden, la Dirección de Trabajo y Seguridad Social podrá procesar o sancionar al interesado de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento de Supervisión del Trabajo.
3. Respecto a la implementación del pago anticipado de las tasas de solicitud. De acuerdo con las disposiciones pertinentes de las "Medidas sobre las tasas de litigio de los tribunales populares" de nuestro Tribunal, si un solicitante realmente tiene dificultades para pagar la tasa de ejecución por adelantado, puede solicitar al tribunal de ejecución un aplazamiento, reducción o exención del pago. .
Oficina General del Tribunal Supremo Popular
30 de junio de 1998