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Escrituras y materiales avanzados sobre el quinto plan quinquenal de divulgación jurídica de la Oficina de Auditoría

Escrituras y materiales avanzados para el quinto plan quinquenal de divulgación de la ley de la Oficina de Auditoría

En la vida, el trabajo y el estudio, siempre tenemos que entrar en contacto o utilizar escrituras y materiales que puedan reflejar y promover una era específica. ¿A qué cuestiones debemos prestar atención al preparar materiales cuasi-escrituras? Los siguientes son los materiales de historias avanzadas que recopilé para todos durante el Quinto Plan Quinquenal para popularizar la ley. Son solo como referencia.

El camarada XXX es actualmente el jefe de la sección de regulaciones de una oficina de auditoría municipal, responsable de auditorías integrales, inspecciones de aplicación de la ley y juicios de casos, y al mismo tiempo se desempeña como director del "Quinto Plan Quinquenal" de la oficina. Oficina de Divulgación de la Ley. Desde el "Quinto Plan Quinquenal", el camarada XXX, de acuerdo con el despliegue de sus superiores, ha captado firmemente los dos vínculos clave del aprendizaje y la aplicación de la ley, y ha promovido eficazmente una administración integral conforme a la ley y el tratamiento de los casos conforme a ley.

Esfuércese por ser un líder en el estudio de la ley

El camarada XXX es un veterano en el frente de auditoría. Ha mantenido durante muchos años un estilo de trabajo riguroso y progresista. No sólo estudia activamente el negocio de la auditoría, sino que también presta atención al estudio de los conocimientos jurídicos y se recarga constantemente. A lo largo de años de práctica de auditoría, el camarada XXX se ha dado cuenta gradualmente de que con el desarrollo de la economía de mercado y la transformación de las funciones gubernamentales, la naturaleza del trabajo de auditoría también está cambiando, y la función de supervisión de detectar violaciones disciplinarias y manejar sanciones disciplinarias a través de la auditoría es cada vez más debilitado. La auditoría debe convertirse en una "primera instancia, dos grupos y tres servicios", basándose no en el "gobierno del pueblo" sino en el Estado de derecho. Al darse cuenta de esto, comenzó a prestar atención al estudio de diversas leyes y reglamentos, ya fueran las leyes promulgadas e implementadas por el estado o las leyes y reglamentos que a menudo se encontraban en el trabajo de auditoría, podía estudiarlas seriamente y aplicarlas conscientemente. en la práctica laboral. Tiene un espíritu fuerte y tenaz a la hora de estudiar leyes y reglamentos. Cada vez que aparecían nuevas leyes y reglamentos en periódicos y publicaciones periódicas, tomaba la iniciativa de recopilarlas y estudiarlas cuando tenía tiempo. Ahora ha desarrollado un hábito. Siempre que tiene tiempo libre, busca conocimientos jurídicos en Internet. Los jardines jurídicos y los foros en línea se convirtieron en sus lugares y plataformas frecuentes para aprender conocimientos jurídicos e intercambiar ideas.

En los últimos años, ha estudiado sistemáticamente la teoría de Deng Xiaoping sobre la construcción del sistema jurídico democrático socialista, la Ley de Procedimiento Administrativo, la Ley de Castigo Administrativo y otros conocimientos jurídicos, y hasta la fecha ha escrito más de 65.438 palabras de notas de estudio. Por lo general, está dispuesto a intercambiar experiencias de aprendizaje con otros camaradas y tiene una influencia sutil sobre los camaradas que lo rodean, formando una fuerte atmósfera académica en la situación general.

Dispuestos a popularizar la ley.

En los últimos años, la Oficina de Auditoría tiene una regla no escrita que establece que al comienzo de cada año, antes de realizar actividades de auditoría, debe organizar una capacitación legal y regulatoria de una semana de duración. Como director del Departamento Jurídico y de la Oficina de Divulgación Jurídica, no solo invita a profesionales a dar conferencias, sino que también brinda orientación personalmente. Después de que se promulgó la "Ley de Auditoría de la República Popular China" y se implementaron los "Reglamentos de Auditoría", llevó a todos a estudiar muchas veces. La Oficina de Auditoría ha promulgado seis reglamentos para regular el trabajo de auditoría. El camarada XXX organizó a todos los cuadros de la agencia para estudiar seriamente estos reglamentos. Especialmente en febrero del año pasado, después de que la Oficina de Auditoría emitiera la Orden No. 6 y las "Medidas para el control de calidad de los proyectos de auditoría por parte de las agencias de auditoría (ensayo)", el camarada XXX participó en cursos de capacitación organizados por las agencias de auditoría provinciales y de la ciudad de Changchun. Después de su regreso, preparó cuidadosamente y explicó en detalle sobre la base del trabajo de auditoría real, para que cada camarada pudiera digerirlo y dominarlo en poco tiempo y aplicarlo completamente a la práctica del trabajo de auditoría, lo que mejoró efectivamente la calidad de la auditoría. trabajar.

En las actividades de divulgación jurídica, a los observadores les resulta difícil concentrarse en sus estudios debido a sus horarios de trabajo dispersos. Por esta razón, el camarada XXX adoptó el método de hacer clic en cada punto, formular un plan de estudio basado en la ayuda real de todos y utilizar las horas de trabajo de los auditores en la unidad para brindar orientación. Para hacer más efectivas las actividades de educación jurídica, estipuló la "Ley de Licencias Administrativas", la "Ley de Castigos Administrativos" y otros elementos de lectura obligatorios, exigió que todos presentaran notas de estudio a la oficina una vez al mes, verificó periódicamente los resultados de aprendizaje de todos, e hizo sugerencias Los líderes de la oficina consideran que la participación en actividades de divulgación legal es uno de los puntos de la evaluación de fin de año, que restringe a todos los del sistema. Siempre que hay una actividad de divulgación legal a gran escala en la ciudad, organiza a todos los camaradas para que participen activamente y completen las tareas a tiempo de acuerdo con los requisitos pertinentes.

Atrévete a ser la persona responsable de hacer cumplir la ley

En el trabajo, el camarada XXX puede insistir en combinar orgánicamente su propio trabajo con actividades de popularización de la ley, y puede educar y guiar a todos en la aplicación de la ley. . Durante el proceso de auditoría cualitativa, algunos equipos de auditoría citaron leyes y regulaciones inexactas. Él las explicó pacientemente y luego encontró las leyes y regulaciones apropiadas para ayudar al equipo de auditoría a manejarlas correctamente. Después de la promulgación de la Orden No. 6 de la Oficina Nacional de Auditoría, la agencia superior de auditoría formuló y promulgó las medidas de implementación para el control de calidad de la auditoría en consecuencia. La implementación de este método permite a los auditores tener leyes a seguir en su trabajo. Sin embargo, debido a los diferentes niveles de comprensión de cada persona, inevitablemente surgirán algunos problemas durante la implementación. Sobre la base de un estudio serio, el camarada XXX proporcionó ayuda y orientación oportunas. Para aquellos que no cumplieron con los requisitos de las "Medidas" en el trabajo, no solo señaló la raíz del problema, sino que también habló sobre cómo abordar problemas similares en el futuro, para que todos puedan profundizar su comprensión de las leyes. y regulaciones en el trabajo y mejorar efectivamente su capacidad para aprender y utilizar la ley.

En los últimos años, el nivel de administración según la ley de la Oficina de Auditoría de una determinada ciudad ha mejorado significativamente y no hay auditorías ilegales. En la actualidad, la oficina ha creado una fuerte atmósfera de estudio, comprensión, aplicación y cumplimiento de la ley, y su labor de divulgación de la ley también ha sido afirmada por la ciudad. Esto es inseparable del arduo trabajo del camarada XXX. Los camaradas coinciden en que es un excelente divulgador jurídico.