Estatutos de la Asociación Bancaria de Shandong

(Revisados ​​después de su revisión y revisión en la segunda reunión del Quinto Congreso de Miembros)

Capítulo 1 Disposiciones generales

Artículo 1 La Asociación El nombre chino es Asociación Bancaria de Shandong (en lo sucesivo, Asociación) y el nombre en inglés es Asociación Bancaria de Shandong, denominada SDBA.

Artículo 2 Naturaleza de la Asociación. La asociación es una organización provincial de autorregulación bancaria aprobada por la unidad de supervisión empresarial y registrada en el Departamento de Asuntos Civiles de la provincia de Shandong. Está compuesta voluntariamente por instituciones financieras bancarias ubicadas en la provincia de Shandong. Obtiene el consentimiento de sus miembros y lleva a cabo sus actividades. actividades de acuerdo con la carta. Es una organización social industrial y sin fines de lucro.

Artículo 3: Objeto de la Asociación. Respetar la constitución, las leyes, los reglamentos y las políticas económicas y financieras nacionales, fortalecer la autodisciplina de la industria y salvaguardar los derechos e intereses de la industria de conformidad con la "Ley de la República Popular China sobre el Banco Popular de China", la "Ley del "República Popular China sobre Bancos Comerciales" y "Ley de Supervisión Bancaria de la República Popular China", promueven la competencia ordenada en la industria, hacen un buen trabajo en la coordinación de la industria, mejoran los niveles de servicio y promueven el desarrollo saludable de la industria bancaria de la provincia. .

Artículo 4 Funciones de la Asociación. Según la naturaleza y finalidad de la asociación, las funciones de la asociación son la autodisciplina, la protección de los derechos, la coordinación y el servicio.

Artículo 5 Principios de la Asociación. Las actividades de la asociación deben seguir los principios de voluntariedad, igualdad, imparcialidad y centralismo democrático.

Artículo 6 Las actividades comerciales de la Asociación aceptan la orientación y supervisión de la Oficina Reguladora Bancaria de Shandong de la Comisión Reguladora Bancaria de China (en adelante, la Oficina Reguladora Bancaria de Shandong) y la supervisión y gestión de la Departamento de Asuntos Civiles de la provincia de Shandong.

Artículo 7 Los presentes estatutos son vinculantes para la asociación y sus miembros. Al tiempo que disfruta de los derechos conferidos por esta Carta, cualquier parte deberá cumplir concienzudamente sus obligaciones estipuladas en esta Carta y las convenciones, reglas, sistemas y medidas formuladas de conformidad con esta Carta.

Artículo 8 La asociación está ubicada en la ciudad de Jinan, provincia de Shandong.

Capítulo 2 Responsabilidades

Artículo 9 La asociación tiene como objetivo promover que los miembros alcancen intereses comunes, se adapten a las necesidades de la reforma y el desarrollo de la industria bancaria y ejerzan eficazmente la autodisciplina. , protección de derechos, funciones de coordinación y servicios.

Artículo 10 La asociación desempeña las siguientes responsabilidades de autodisciplina de la industria:

(1) Organizar a los miembros para firmar una convención de autodisciplina y sus reglas de implementación, establecer un sistema de inspección y divulgación. para la implementación de la convención de autodisciplina, y aceptar membresía y responder a quejas del público, tomar medidas disciplinarias autodisciplinarias, instar a los miembros a operar de conformidad con las leyes y regulaciones y mantener un entorno de mercado de competencia leal;

(2) Organizar y formular estándares de la industria y especificaciones comerciales de acuerdo con los estatutos, promover su implementación y supervisar la implementación de los miembros, mejorar el nivel de servicio de la industria;

( 3) Establecer y mejorar el sistema de crédito bancario y el sistema de informes crediticios para instituciones bancarias y empleados, fortalecer la supervisión crediticia y ayudar a promover la construcción del sistema de crédito bancario;

(4) Formular la ética y la normas de comportamiento y conducta de gestión de autodisciplina de los empleados del banco;

(5) Tratar a los miembros que violen los estatutos de la asociación bancaria, la convención de autodisciplina, el sistema de gestión, etc. , perjudicando así los intereses de la industria, implementar sanciones autodisciplinarias de acuerdo con las regulaciones pertinentes y notificar de inmediato a la agencia reguladora bancaria;

(6) Informar de inmediato a la agencia reguladora bancaria que las instituciones financieras bancarias y los empleados son sospechosos de violar la ley. Las quejas sobre violaciones y sospechas de violaciones de leyes y regulaciones descubiertas en la industria serán investigadas y manejadas de una manera aprobada por la agencia reguladora bancaria.

Artículo 11 La asociación desempeña las siguientes responsabilidades de protección de los derechos de la industria:

(1) Organizar a los miembros para formular convenciones de protección de derechos y realizar calificaciones regionales del entorno crediticio, publicar listas de personas honestas y confiables. clientes o clientes morosos, implementar sanciones industriales conjuntas y otros métodos para detener diversas infracciones y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de la industria bancaria;

(2) participar en la toma de decisiones y demostración de la reforma de la industria bancaria y desarrollo y derechos e intereses de la industria organizados por agencias reguladoras bancarias y otros departamentos, Hacer sugerencias sobre políticas, legislación y planificación de la industria relacionadas con la industria bancaria;

(3) Informar sobre problemas que obstaculizan la reforma y el desarrollo de la industria bancaria a los gobiernos locales, agencias reguladoras bancarias y otros departamentos, y establecer un mecanismo de comunicación con los departamentos relevantes, esforzarse por lograr un entorno externo que sea propicio para el desarrollo de la industria bancaria;

(4) Organizar a los miembros llevar a cabo investigaciones de protección de derechos de la industria, proporcionar rápidamente advertencias de riesgo a los miembros y promover a los miembros para fortalecer la protección crediticia y la gestión de riesgos.

Artículo 12 La asociación desempeña las siguientes responsabilidades de coordinación de la industria:

(1) Aceptar el encargo de los miembros, coordinar las relaciones con el gobierno y sus departamentos pertinentes, y ayudar a las agencias reguladoras bancarias y otros departamentos Implementar políticas y medidas relevantes;

(2) Coordinar y estandarizar la implementación de tasas de interés de depósitos y préstamos bancarios y cargos comerciales intermediarios, promover la innovación empresarial bancaria, promover el desarrollo y la aplicación de nuevos productos y recaudar , analizar y divulgar información de la industria y datos comerciales principales, brindar sugerencias de políticas comerciales de la industria a los miembros;

(3) Coordinar la relación entre los miembros, establecer y mejorar mecanismos internos de mediación de disputas, resolver diversos conflictos y disputas de manera justa y razonablemente y crear un buen ambiente interno;

(4) Coordinar la relación entre los miembros y el público, fortalecer la comunicación entre los miembros y el público y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los miembros y clientes;

(5) Organizar a los miembros para comprender los puntos críticos y las dificultades en la industria financiera. Realizar investigaciones y estudios sobre cuestiones clave para proporcionar referencia para la toma de decisiones al gobierno y a las autoridades reguladoras bancarias;

( 6) Fortalecer la comunicación y coordinación con asociaciones industriales como la industria de valores y la industria de seguros.

Artículo 13 La asociación desempeña las siguientes responsabilidades de servicio:

(1) Establecer un mecanismo de comunicación de información entre los miembros, organizar el intercambio y la cooperación comercial, tecnológica y de información entre los miembros, Proporcionar información servicios a los miembros;

(2) Organizar intercambios y cooperación con instituciones bancarias y asociaciones bancarias nacionales y extranjeras;

(3) Fortalecer la comunicación y la cooperación con los medios de comunicación Contáctenos para formular un mecanismo para manejar noticias de emergencia, orientar la opinión pública de manera oportuna y eficaz y mantener la reputación de la industria bancaria.

(4) Aprovechar al máximo la función publicitaria general de la industria, organizar a los miembros para llevar a cabo actividades de publicidad y consulta sobre nuevos negocios y nuevas políticas, popularizar el conocimiento financiero y mejorar la conciencia financiera pública.

(5) Organización de capacitación empresarial y exámenes de calificación para los profesionales miembros para mejorar la calidad profesional y el nivel de gestión de los profesionales miembros;

(6) Organizar competencias comerciales para mejorar el entendimiento y la amistad entre los miembros y cultivar una cultura industrial sana y progresista.

Artículo 14 Otras funciones estipuladas en las leyes y reglamentos u otros asuntos encomendados y asignados por la Oficina Reguladora Bancaria de Shandong y otros departamentos y miembros relevantes.

Miembros del Capítulo 3

Artículo 15 Cualquier persona que posea la "Licencia financiera" emitida por la Comisión Reguladora Bancaria de China y la "Licencia comercial de persona jurídica empresarial" emitida por la Administración de Industria y Comercio 》, incluidos los bancos de políticas, los bancos comerciales de propiedad estatal, los bancos comerciales por acciones y otras instituciones financieras bancarias establecidas en la provincia de Shandong, los bancos comerciales urbanos, las cooperativas de crédito urbanas, las cooperativas de crédito rurales, las oficinas de empresas de gestión de activos de Jinan, las cajas de ahorro postal y Oficina de Remesas, sucursales de UnionPay, compañías de inversión fiduciarias, compañías financieras del grupo. Las instituciones comerciales y oficinas de representación de bancos extranjeros en la provincia de Shandong que reconozcan esta Carta y estén dispuestos a disfrutar de los derechos y obligaciones de los miembros pueden solicitar unirse a la Asociación y convertirse en miembros de la Asociación.

Artículo 16 La gestión de la membresía implementará el principio de “membresía voluntaria y retiro gratuito”. Cualquier unidad que solicite unirse a la asociación como miembro debe presentar una solicitud por escrito y los documentos pertinentes a la asociación, después de la discusión y aprobación de la junta directiva, se emitirá una tarjeta de membresía.

Artículo 17 Cada miembro puede designar a dos personas (una de las cuales es el representante legal) como representantes de los miembros y presentar una "carta de nombramiento" a la asociación. Los miembros tienen derecho a ajustar su representación en cualquier momento.

Artículo 18 Cuando una institución financiera bancaria solicite su ingreso a la asociación, deberá presentar los siguientes documentos:

(1) Solicitud. La solicitud debe indicar el nombre y residencia legal del solicitante que reconoce el estatuto y participa en sus actividades;

(2) Licencia financiera y licencia comercial corporativa, o registro de una oficina de representación permanente de un extranjero ( regional) empresarial Copias de certificados y licencias comerciales;

(3) Nombres y currículums del representante legal y otros altos directivos;

(4) Carta de nombramiento de los representantes de los miembros.

Artículo 19 La asociación tomará una decisión sobre si acepta la membresía del solicitante dentro de los 30 días a partir de la fecha de recepción de la solicitud del solicitante y notificará al solicitante.

Con la aprobación del Consejo de Asociación, el Consejo autoriza a la Secretaría de la Asociación a emitir un certificado de membresía al solicitante, y el solicitante obtiene la membresía.

Artículo 20: Derechos y obligaciones de los socios.

(1) Los socios gozan de los siguientes derechos:

1. Asistir a la reunión de socios, ejercer el derecho de revisión, votar, votar y ser elegidos;

2. Consultar los estatutos de la asociación, las actas de las asambleas generales, los informes financieros y los registros de trabajo de la asociación.

Proponer sugerencias, opiniones y supervisión;

3. Participar en las diversas actividades organizadas por la asociación y disfrutar de los servicios que presta la asociación;

4. se infringen derechos e intereses Al hacerlo, buscar protección, coordinación y apoyo de la asociación;

5. Reflejar opiniones y sugerencias a los departamentos pertinentes a través de la asociación;

6. la asociación a guardar sus secretos comerciales;

7. Libertad de afiliarse y retirarse voluntariamente;

8. Disfrutar de otros derechos que le otorga el estatuto dentro de la asociación.

(2) Los miembros tendrán las siguientes obligaciones:

1. Respetar las leyes, los reglamentos y los estatutos de la asociación, implementar diversas convenciones de autodisciplina de la industria, especificaciones comerciales y de trabajo. normas formuladas por la asociación, y aplicar diversas resoluciones de la asociación;

2. Cuidar y apoyar el trabajo de la asociación y participar en las diversas actividades de la asociación;

3. o ayudar a completar diversas tareas asignadas por la asociación, de acuerdo con la ley. Aceptar consultas e investigaciones relacionadas con la asociación, y proporcionar los materiales relevantes requeridos por la asociación de acuerdo con la ley;

4. intereses legítimos de la asociación y de los demás miembros;

5. Pagar las cuotas de membresía de acuerdo con el reglamento;

6.

Artículo 21 La asociación elaborará una lista unificada de miembros. Cuando cambie algún elemento en la lista de socios, el socio deberá notificarlo por escrito a la Asociación dentro de los quince días para que conste los cambios correspondientes.

Artículo 22: Los socios que no participen en las actividades de la asociación ni paguen cuotas de afiliación durante un año consecutivo se considerarán dados de baja automáticamente.

Artículo 23: La membresía terminará si ocurre alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Retirarse voluntariamente de la reunión;

(2) Violación de los artículos de Asociación se cancelan como miembro;

(3) Las calificaciones de persona jurídica se terminan de conformidad con la ley.

Artículo 24 Si un miembro se retira voluntariamente de una reunión, deberá solicitarlo a la asociación con tres meses de anticipación y seguir los procedimientos de retiro pertinentes después de la aprobación de la junta directiva.

Artículo 25 Los Socios perderán automáticamente su condición de socios a partir de la fecha de extinción de la asociación y devolverán sus tarjetas de socio.

Artículo 26 Si un miembro viola estos Estatutos Sociales y los convenios de autodisciplina de la industria relacionados, las normas comerciales y las reglas de trabajo, se impondrán las siguientes sanciones dependiendo de la gravedad del caso:

(1) Recordatorio;

(2) Advertencia;

(3) Crítica interna a la asociación

(4) Suspensión de los derechos de membresía; 1 a 6 meses;

(5) Cancelar membresía.

Los miembros que hayan sido sancionados según lo anterior tienen derecho a solicitar una reconsideración ante la Junta Directiva. Recibida la reconsideración, la Junta Directiva dará respuesta. Si un miembro no está satisfecho con la respuesta, puede solicitar una decisión a la Asamblea General. También puede solicitar directamente a la junta de accionistas una decisión, y la decisión tomada por la junta de accionistas es definitiva.

Artículo 27 Si se revoca la "Licencia financiera" o la "Licencia comercial de persona jurídica empresarial" de un miembro, su membresía quedará automáticamente cancelada a partir de la fecha en que se revoquen los certificados y fotografías correspondientes.

Capítulo 4 Estructura Organizacional

Artículo 28 La máxima autoridad de la asociación es la Asamblea General. La asamblea general está compuesta por todos los miembros. Los miembros deben designar a sus representantes autorizados para asistir a la asamblea general. Si los representantes de los miembros no pueden asistir, se debe designar a otros altos directivos para que asistan.

Cada miembro de la asociación tiene un voto, y sus representantes miembros ejercen el derecho de revisar, votar, votar y ser elegidos en su nombre.

Artículo 29 La asamblea general de socios tendrá las siguientes funciones:

(1) Formular y reformar los estatutos sociales

(2) Presidir; la elección general de la junta directiva y elegir y destituir a los miembros de la junta directiva;

(3) Elegir y destituir a los directores de la asociación;

(4) Revisar y aprobar las políticas y tareas de trabajo;

(5) ) Revisar y aprobar el informe de trabajo y el informe financiero de ingresos y gastos de la Junta Directiva;

(6) Revisar y aprobar la cuota de membresía normas de pago;

(7) Revisar la decisión de cancelar la membresía y decidir si se reconsidera la solicitud de enajenación de los miembros;

(8) Decidir sobre el establecimiento, liquidación o terminación de la la asociación;

(9) Revisar y decidir otros asuntos que deban ser decididos por la asamblea general de miembros.

Artículo 30 La asamblea general de socios se celebrará cada año o cada dos años. A propuesta del consejo de administración o de más de un tercio de los miembros, podrá convocarse una asamblea general extraordinaria de accionistas.

Artículo 31 Una asamblea general de socios deberá contar con la asistencia de más de dos tercios de sus miembros para poder celebrarse. Las resoluciones adoptadas por la asamblea general de socios deberán ser aprobadas por más de la mitad de los socios presentes para ser efectivas. En circunstancias especiales, la junta general de accionistas podrá votar propuestas mediante comunicación.

Artículo 32 La asociación tendrá una junta directiva. La Junta Directiva es el órgano ejecutivo de la Asamblea General y es responsable ante la Asamblea General. La Junta Directiva es responsable de dirigir el trabajo diario de la Asociación cuando la Asamblea General no se encuentra reunida.

La junta directiva está formada por el presidente, el vicepresidente, el vicepresidente de tiempo completo, el secretario general y los directores.

La asociación tiene un número de directores. Las unidades de gobierno son determinadas por la secretaría de la asociación en función del grado de apoyo y cooperación de las unidades miembros en el trabajo de la asociación y el papel que desempeñan en el trabajo. de la asociación, teniendo en cuenta la representatividad de los socios, después del último consejo permanente, previa deliberación y aprobación, se someterá a la asamblea general para su elección mediante votación secreta. La unidad rectora designará a su representante legal para que actúe como director.

El mandato de los consejeros es de 2 años, pudiendo ser reelegidos al vencimiento del mismo.

Si un director renuncia durante su mandato, su unidad lo notificará a la asociación, y el sucesor asumirá automáticamente el cargo de su predecesor en la asociación, y la asociación anunciará la decisión de cada unidad miembro.

Se podrán establecer directores no socios según las necesidades del trabajo.

Artículo 33 La Junta Directiva tendrá las siguientes responsabilidades:

(1) Convocar una asamblea general de miembros e informar a la asamblea general sobre el trabajo y los ingresos y gastos financieros;

(2) Presentar sugerencias para formular y modificar los estatutos y la convención de autodisciplina de la industria;

(3) Formular planes de trabajo anuales y presupuesto financiero anual e informes de cuentas finales. y presentarlos a la reunión de miembros para su revisión;

(IV) ) Ejecutar las resoluciones de la asamblea general de miembros, coordinar y supervisar el cumplimiento de los miembros de los Estatutos Sociales y las convenciones de autodisciplina de la industria pertinentes, normas comerciales y reglas de trabajo;

(5) Decidir sobre el castigo de quienes violen los estatutos y las convenciones de autodisciplina de la industria pertinentes, las normas comerciales y las reglas de trabajo. Los miembros serán castigados y la sanción de la cancelación de la membresía se informará a la asamblea general para su decisión;

(6) Revisar y decidir si los miembros se unirán o se retirarán del club;

(7) Proponer disolución, Recomendaciones liquidar o disolver la asociación;

(8) Elegir y destituir al presidente, vicepresidente y vicepresidente de tiempo completo de la asociación;

(9) Elegir y destituir el secretario general de la asociación;

(10) Formular los reglamentos internos y normas de funcionamiento pertinentes;

(11) Decidir sobre la estructura interna de la Secretaría y el nombramiento del Secretario; -Secretario General y Adjunto;

(12) Decidir sobre la composición del comité profesional, revisar y aprobar el plan de trabajo y el reglamento del comité profesional

(13) Revisar y decidir sobre el nombramiento de consultores y presidentes honorarios de la asociación;

(14) Estudiar y decidir sobre otros asuntos importantes a ser considerados por la Junta Directiva.

Artículo 34 La reunión de la Junta Directiva se reunirá al menos una vez al año. A propuesta del presidente o de más de un tercio de los directores, se podrá convocar una reunión extraordinaria del directorio. En circunstancias especiales, la reunión podrá celebrarse mediante comunicación.

Artículo 35 Una reunión del directorio sólo podrá celebrarse cuando estén presentes más de dos tercios de los directores. Las resoluciones adoptadas por la junta directiva deben ser aprobadas por más de dos tercios de los directores presentes en la reunión para ser efectivas.

Artículo 36: La asociación constituirá un consejo permanente. Cuando el Directorio no se encuentra reunido, el Directorio Permanente ejerce las funciones del Directorio.

El Consejo Permanente está formado por el presidente, el vicepresidente, el vicepresidente de tiempo completo y el secretario general.

Artículo 37: En principio, la reunión del Consejo Permanente se celebrará cada seis meses. A propuesta del Presidente o de más de dos tercios de los Directores Ejecutivos, podrá convocarse una reunión extraordinaria del Consejo Permanente. En circunstancias especiales, la reunión podrá celebrarse mediante comunicación.

Artículo 38: A una reunión del Consejo Permanente deberán asistir más de dos tercios de los miembros del Consejo Permanente para poder celebrarse. Las resoluciones aprobadas por la reunión del Consejo Permanente deben ser aprobadas por más de dos tercios de los Directores Permanentes presentes en la reunión para que entren en vigor.

Artículo 39: La asociación establecerá una junta de supervisores, compuesta por el presidente de la junta de supervisores y varias unidades de supervisión. La unidad de gobierno no podrá ejercer simultáneamente la función de supervisor. La unidad de supervisor será elegida por la asamblea general de socios por un período de dos años y podrá ser reelegida.

Artículo 40 La Junta de Supervisores tendrá las siguientes funciones:

(a) Presentar informes a la asamblea general;

(2) Asistir a las reuniones de la junta;

(3) Supervisar la recaudación de las cuotas de los socios y la ejecución de los presupuestos financieros y las cuentas finales;

(4) Supervisar las diversas tareas comerciales de la asociación;

(5) Supervisar el desempeño de la membresía por parte de los miembros. Obligaciones;

(6) Responsable de organizar la investigación y recopilación de pruebas de las quejas de los miembros, y también puede encomendar a la secretaría el manejo de ellas;

(7) Supervisar que la asociación lleve a cabo su trabajo de acuerdo con los estatutos;

(8) Proponer la convocatoria de una reunión extraordinaria de la Junta Directiva.

Artículo 41 Según la situación actual de la Asociación Bancaria de Shandong, la asociación tendrá un presidente, varios vicepresidentes, un vicepresidente de tiempo completo y un supervisor. Los candidatos a ser nombrados vicepresidentes y supervisores a tiempo completo serán recomendados por la Oficina de Regulación Bancaria de Shandong, y el presidente será nombrado por turnos por el presidente y el representante legal de la unidad del vicepresidente. El mandato del presidente es de dos años, pudiendo ser reelegidos el presidente, el vicepresidente, el vicepresidente de tiempo completo y los supervisores.

El presidente, el vicepresidente de tiempo completo, los vicepresidentes y los supervisores de la asociación serán elegidos por la asamblea general de miembros y se informarán al departamento de asuntos civiles para su registro y archivo después de la aprobación de la Oficina de Regulación Bancaria de Shandong.

Cuando el presidente o vicepresidente cese en su cargo, los cambios serán los mismos que los de los directores, es decir, cuando el presidente o vicepresidente cese en su cargo. , la unidad donde trabaja notificará a la asociación, y la asociación nombrará al sucesor. Asumirá el cargo automáticamente dentro de un cierto período de tiempo, y la asociación notificará a todas las unidades miembros por carta.

Artículo 42 El presidente de la asociación es el representante legal de la asociación. El presidente desempeña las siguientes funciones:

(1) Presidir la asamblea general de socios, la junta directiva. directores y las reuniones del comité permanente;

(2) Fiscalizar la implementación de las resoluciones de la Asamblea General, de la Junta Directiva y del Consejo Permanente;

(3) Firmar el contrato de la asociación; resoluciones y documentos importantes relevantes;

(4) Organizar y coordinar todas las actividades principales de la asociación

(5) Presidir el trabajo principal de la asociación