¿Cómo solucionar el problema de los trabajadores migrantes?

Hay muchas razones por las que los trabajadores migrantes tienen dificultades para pedir salarios. En primer lugar, es posible que algunos empleadores no brinden suficiente protección contractual a los trabajadores migrantes y no cumplan con las leyes y regulaciones laborales, como no firmar contratos laborales escritos, establecer estándares de evaluación demasiado estrictos, deducir salarios por la fuerza, etc.

En segundo lugar, es posible que algunos trabajadores migrantes no puedan presentarse ante los departamentos pertinentes de protección de derechos debido a problemas con sus documentos de identidad, etc. No tienen conocimientos jurídicos ni conocimientos pertinentes, lo que dificulta la protección de sus propios derechos. derechos e intereses.

Además, a los trabajadores migrantes les resulta difícil implementar el "sistema de salario mensual". Debido a que la naturaleza de muchos trabajadores migrantes que trabajan en las ciudades es inestable y de corto plazo, el "sistema de salario mensual" es más adecuado para trabajos con acuerdos a largo plazo y no para trabajos temporales de corta duración. Al mismo tiempo, algunos empleadores pueden reducir el ingreso disponible de los trabajadores migrantes ajustando los estándares de evaluación y retrasando el pago de salarios.

Para resolver estos problemas se requieren esfuerzos conjuntos del gobierno, las empresas y todos los sectores de la sociedad. El gobierno debe fortalecer la reforma y mejora del sistema de retención de los trabajadores migrantes. Las empresas deben aclarar los contratos laborales y aumentar la producción per cápita y los ingresos de los trabajadores migrantes. Los sindicatos, las organizaciones sociales y los medios de comunicación deben fortalecer la publicidad y la capacitación sobre los trabajadores migrantes. protección de derechos. La implementación de estas medidas puede promover la protección de los derechos e intereses de los trabajadores migrantes y permitirles lograr salarios razonables y un buen ambiente de vida.