El salario real es de 6.500 y la empresa firmó un contrato de 2.200 para pagar menos por la seguridad social. ¿Qué debo hacer?
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 82 Cualquier organización o individuo tiene derecho a informar y quejarse sobre violaciones de las leyes de seguro social. y regulaciones.
Los departamentos administrativos del seguro social, los departamentos administrativos de salud, las agencias de seguro social, las agencias de recaudación de primas del seguro social, los departamentos financieros y las agencias de auditoría manejarán informes y quejas dentro del alcance de sus respectivas responsabilidades de conformidad con la ley; Si el alcance de las responsabilidades del departamento o institución cae dentro del alcance de sus responsabilidades, se informará por escrito y se entregará al departamento o institución con autoridad para manejar el asunto. Los departamentos e instituciones con autoridad para manejar el asunto deben hacerlo de manera oportuna y sin ninguna prevaricación.
Datos ampliados:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 86 Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, las primas del seguro social correrán a cargo del empleador. La agencia de cobranza ordenará el pago o el reintegro dentro de un plazo, y impondrá una multa por pago atrasado del 0,05% por día a partir de la fecha de incumplimiento; Transcurrido el plazo, el departamento administrativo correspondiente impondrá una multa no inferior a una vez ni superior a tres veces el monto adeudado.
Artículo 88: Quien defraude las prestaciones del seguro social mediante fraude, materiales de certificación falsificados u otros medios, será ordenado por el departamento administrativo del seguro social a devolver los beneficios del seguro social defraudados y se le impondrá una multa no menor. de dos veces, pero no más de cinco veces, el importe de la multa defraudada.