Resumen del trabajo anual del conserje escolar
1. Aspectos ideológicos y políticos
Estudiar mucho en la vida diaria, participar activamente en los estudios de teoría política y logística empresarial organizados por la escuela, aprender los principios y políticas educativas actuales del partido. y establecer los ideales de enseñar, educar a las personas y servir a las personas de todo corazón. Debemos adherirnos a la idea de servir a los maestros y estudiantes y realizar el trabajo con los pies en la tierra. A través del estudio, me di cuenta además de que el trabajo logístico es una parte importante del trabajo escolar, tiene las características de garantía de servicio y también juega un papel importante en la implementación de la política educativa del partido y los objetivos de formación de los estudiantes. Durante mis estudios, realcé aún más mi sentido de orgullo, responsabilidad y misión de hacer bien mi trabajo.
2. Trabajo principal.
1. Soy responsable del manejo de todos los artículos y alimentos en la escuela. Exígete estrictamente en el trabajo y establece un concepto de servicio.
2. Procedimientos estrictos de entrada y salida, algo bueno, algo bueno. Asegúrese de que los materiales didácticos habituales estén fácilmente disponibles. Estricto sistema de distribución de bienes, sin consultas personales, sin favores. Sea diligente y ahorrativo, trabaje duro y activamente para reparar cosas viejas y úselas para convertir los desechos en tesoros.
3. Gestión de cuentas. Este semestre, organice a los gerentes de cada departamento para establecer cuentas detalladas de activos fijos para garantizar que las cuentas sean consistentes. Todas las oficinas de profesores, departamentos funcionales y aulas tienen derechos de propiedad registrados y las cuentas son consistentes.
4. Hacer un buen trabajo en la gestión del almacén, almacenar los materiales en categorías, descargarlos de forma ordenada, mantener el almacén limpio y ordenado y prestar atención a la prevención de incendios y robos.
5. Cuando comiencen las clases, proporcione los números clave de todas las aulas de la escuela para garantizar una correspondencia uno a uno.
6. Con la cooperación de todos los profesores, se completó la suscripción al periódico 20xx.
En definitiva, el logro se debe al cuidado y orientación de los líderes del colegio, así como a la asistencia y cooperación activa de todos los compañeros. Al mismo tiempo, también existen deficiencias como un estudio sistemático insuficiente de la teoría política, desconocimiento del trabajo logístico, trabajo insatisfactorio, fuerte dependencia y trabajo pasivo. Espero que los profesores me ayuden y supervisen en mi trabajo futuro, y también estudiaré seriamente métodos de gestión avanzados para adaptarme a la nueva situación y nuevas tareas del desarrollo educativo actual.
Resumen de trabajo anual del administrador escolar 2. Como gerente de logística escolar, siempre me enfoco en servir a la docencia, docentes y estudiantes, promover activamente la reforma de las garantías de gestión de logística escolar, unirme y cooperar, y cumplir al pie de la letra las tareas asignadas por la Oficina de Educación del Condado y el Departamento de Educación General; Asumir firmemente los objetivos de seguridad y lograr cero accidentes relacionados con la seguridad alimentaria. Lo único que hago es cumplir con mis deberes como educador. A continuación daré un resumen de mi logística.
En primer lugar, en términos de ideología política
Apoyo firmemente el liderazgo del partido, amo la educación del partido y nunca olvido la responsabilidad de un miembro del partido. Estudie mucho en tiempos de paz, participe activamente en estudios políticos y profesionales organizados por la escuela, aprenda el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, establezca la idea de enseñar y educar a las personas, sirviendo a todos los maestros y estudiantes de todo corazón. y realizar el trabajo con los pies en la tierra.
Como responsable de logística, debes hacer más cosas prácticas y decir menos palabras vacías. En términos de trabajo de logística, realicé principalmente el siguiente trabajo:
1. Garantizar que la educación y la enseñanza escolares se lleven a cabo de manera ordenada y normal, y esforzarme por ser el ministro de logística de los docentes. Como director general encargado de los servicios logísticos, debo velar por el normal funcionamiento de las instalaciones y equipos del colegio. Muchas de las instalaciones de la escuela son relativamente nuevas, pero los problemas son inevitables. Como tanques de agua en los baños, luces y ventiladores en las aulas y algunos equipos audiovisuales como grabadoras y proyectores. Renuncié a mi tiempo de inactividad para arreglar las instalaciones yo mismo. Aunque fue un poco amargo y agotador, le ahorró mucho dinero a la escuela. Me alegra mucho ver que profesores y estudiantes pueden utilizar estas instalaciones y equipos con normalidad.
En segundo lugar, es mi responsabilidad ineludible crear un ambiente bueno y hermoso en el campus y esforzarme por mejorar el saneamiento ambiental escolar. Nuestra escuela es relativamente grande y el saneamiento ambiental del campus es un tema importante. Al comienzo del semestre, basándose en la situación real de la escuela y las características de edad de los estudiantes, primero dividí el campus en varias áreas, y cada clase era responsable. Todos los días, se deben descubrir problemas en diversas áreas de responsabilidad sanitaria del campus y abordarlos con prontitud.
Con mis esfuerzos conjuntos y los de todos los profesores y estudiantes de la escuela, el ambiente del campus se ve bien y ha dejado una profunda impresión en los líderes superiores e invitados. En segundo lugar, seguir mejorando la ecologización de las escuelas. Por lo general, organizo regularmente a la gente para que quite las malas hierbas del cinturón verde de la escuela, fertilice, mate insectos y riegue las flores y los árboles. A veces lo hago yo mismo los domingos.
En tercer lugar, mejorar aún más el sistema de gestión de comedores, fortalecer la conciencia sobre la calidad y el servicio, y esforzarse por brindar servicios eficientes y de alta calidad a todos los maestros y estudiantes. Con la cooperación del administrador del comedor, el Sr. Cen Xudong, el número de estudiantes que comen en el campus se ha estabilizado gradualmente. El comedor se gestiona de forma ordenada y el personal del comedor es sencillo, trabajador y con un fuerte sentido de responsabilidad. El personal puede hacer planes basados en las condiciones operativas del comedor y puede hacer un buen trabajo de limpieza y desinfección, para que los profesores y estudiantes que comen en la escuela puedan comer comidas y verduras realmente seguras. El personal del comedor se ha ganado el reconocimiento de profesores y estudiantes por su espíritu trabajador y dedicado de servir a profesores y estudiantes. Este semestre, con el fin de mejorar aún más el sistema de comedor y mejorar la calidad del servicio del personal del comedor, los organicé para aprender las normas y conocimientos de salud relevantes y firmé un contrato con ellos para aclarar aún más las responsabilidades, fortalecer la supervisión y controlar estrictamente la compra. . Cada vez que compro verduras en el comedor, participo personalmente en ello. No solo compro verduras higiénicas y frescas, sino que también tengo en cuenta el precio de las verduras. Por eso vamos al mercado norte de la ciudad de Xishui todas las semanas a comprar verduras. Aunque he viajado mucho y estoy cansado, creo que vale la pena comprarlo porque es barato y la calidad está garantizada. Para hacer un buen uso de los fondos del comedor y mejorar aún más el sistema financiero del comedor, se pueden aclarar las cuentas del comedor para que las cuentas, los materiales y el dinero se puedan administrar por separado. Todo, desde el almacenamiento de artículos hasta el consumo de alcohol, debe registrarse, de modo que las cuentas, los artículos y el dinero sean consistentes, y deben revisarse cuidadosamente todos los meses.
Debido a mi nivel limitado y falta de dominio en la gestión logística, no logré hacer muchas cosas satisfactoriamente. La razón principal es que todavía existen algunos problemas ideológicos, como poca capacidad de trabajo, falta de pensamiento y cierta dependencia. Espero que todos los profesores puedan ayudarme y supervisarme en mi futuro laboral para poder evitar desvíos en mi trabajo. También estudiaré seriamente métodos de gestión avanzados para adaptarme a la nueva situación del desarrollo educativo actual. Trabajamos juntos por el bien de los estudiantes.
Resumen del trabajo de un año de la escuela 3 Ha pasado otro semestre. Como máxima prioridad en la logística, la cantina es naturalmente indispensable. Como cantimplora, es naturalmente inseparable de una comida deliciosa. La comida es una parte integral de la vida de todos. Es imposible sobrevivir si dejas comida, por eso la cantina como unidad también es muy importante. Como directores de comedor, deberíamos prestar más atención a la dieta de nuestros empleados y considerar la salud física y mental de cada profesor y alumno. Ahora resumamos el trabajo del comedor durante este período:
Primero, trabajar con certificados para eliminar los riesgos de seguridad
Nuestra escuela es una escuela grande con casi 5000 personas. Como gran comedor colectivo, la estricta implementación de la higiene y seguridad de los alimentos es un asunto importante relacionado con la salud de cada maestro y estudiante. En primer lugar, todos los empleados del comedor deben someterse a un examen físico cada año antes de empezar a trabajar. Aquellos que no superen el examen físico no podrán trabajar. En segundo lugar, periódicamente impartimos educación ideológica a los empleados para implementar los requisitos de la Ley de Higiene de los Alimentos. A través del aprendizaje, mejorar la calidad del servicio y la sensibilización del personal. Debemos hacer un buen trabajo en la higiene de los alimentos y la vajilla "lavar, enjuagar y desinfectar una vez" en nuestro comedor escolar, y limpiar la cocina una vez por semana. Si existen deficiencias en el trabajo, señalarlas inmediatamente y ordenar su corrección oportuna. Todos los empleados pueden hacer su trabajo concienzudamente, aclarar sus responsabilidades, realizar sus deberes, obedecer las asignaciones y estar disponibles de guardia para garantizar el normal funcionamiento del comedor.
En segundo lugar, fortalecer la gestión del software
A principios de semestre, los gerentes y empleados del comedor estudiaron juntos la "Ley de Higiene de los Alimentos de la República Popular China" para mejorar la comprensión ideológica de cada empleado. . Este semestre, se formularon y publicaron en la pared diez reglas y regulaciones (como el sistema de solicitud de certificados). En particular, se mejoraron el diagrama de flujo de informes de intoxicación alimentaria (en la pared) y el plan de prevención de intoxicación alimentaria para garantizar las normas de seguridad. El comedor escolar desde una perspectiva institucional. Realizar periódicamente capacitación sobre leyes, reglamentos y estándares laborales para el personal del comedor y gestionar bien el comedor colectivo escolar de acuerdo con las leyes y reglamentos. Sobre esta base, los supervisores de higiene de los alimentos, los custodios de los almacenes y los compradores de tiempo completo están especialmente designados para controlar estrictamente varios ingredientes principales y eliminar fundamentalmente los posibles peligros para la seguridad de los alimentos.
El colegio concede gran importancia a la gestión interna del comedor y trabaja intensamente en una gestión científica, estandarizada, institucionalizada y estricta.
Esforzarse en que la gestión básica funcione de forma sólida e integral, estandarizándolo todo en todo momento. En el trabajo de higiene alimentaria, debemos centrarnos en las "tres prevenciones" (prevención de intoxicaciones, prevención de intoxicaciones y prevención de virus) y controlar estrictamente los "cinco controles" en el trabajo de adquisiciones, es decir, un control estricto de los canales de compra. , inspección y aceptación de mercancías en almacenamiento, y procedimientos operativos estandarizados, higiene y seguridad de los alimentos, almacenamiento y custodia de alimentos. Resista resueltamente y devuelva alimentos no calificados durante la inspección de aceptación, y no acepte artículos no calificados. Al mismo tiempo, todos los empleados están involucrados y supervisados, se asignan responsabilidades a cada persona, se realizan inspecciones y se detallan registros. Garantizar la calidad de los productos adquiridos y mantener todos los factores inseguros fuera del campus.
Reforzar la formación, reforzar las inspecciones y cultivar la conciencia y los buenos hábitos de higiene entre el personal de cocina. Al mismo tiempo, fortalecer la mejora de las habilidades y habilidades culinarias. Prepare cuidadosamente varias cuentas e información relacionada para garantizar que no falten elementos y que el contenido sea preciso y confiable; verifique cada elemento de acuerdo con la "Ley de higiene alimentaria" y el "Reglamento de comidas en grupo" y esfuércese por ser meticuloso e infalible.
En tercer lugar, estandarizar las operaciones e implementarlas.
Este semestre, la escuela ha formulado y mejorado varios sistemas de gestión, como el sistema de responsabilidad laboral para diversos miembros del personal y los estándares de comportamiento para el servicio. También regula los alimentos en el comedor. Se han planteado requisitos claros en materia de saneamiento, saneamiento ambiental, higiene personal de los cocineros, adquisición de materias primas, aceptación, almacenamiento, procesamiento, venta, desinfección de la vajilla, etc., para garantizar responsabilidades claras. , sistemas de gestión completos, controles capa por capa, procesos razonables y operaciones estandarizadas. Insista en separar los alimentos crudos y cocidos, y desinfecte y limpie estrictamente la vajilla. Controlar estrictamente la adquisición, aceptación, almacenamiento, almacenamiento y almacenamiento de materias primas rechazar resueltamente las materias primas que no cumplan con los requisitos; Gestión sanitaria estrictamente institucionalizada con una clara división del trabajo y responsabilidades claras. En la gestión diaria de los empleados, nuestro sistema incorpora las emociones, gestiona con las propias acciones y gestiona con orientación. Con capacitación constante, los empleados pueden pasar del trabajo asignado al trabajo por cuenta propia.
Cuarto, aumentar la inversión en hardware
En la gestión del comedor, sentimos profundamente que el estado actual de las instalaciones y equipos de hardware del comedor no puede cumplir con los requisitos de desarrollo. Por lo tanto, la escuela invirtió casi 600.000 yuanes para renovar el comedor este verano, renovó un nuevo comedor para profesores y mejoró el ambiente de comedor para profesores y estudiantes.
5. Implementar un sistema de adquisiciones designado para eliminar posibles riesgos de seguridad.
Las labores de seguridad en el comedor involucran principalmente la compra, procesamiento y almacenamiento de alimentos, la limpieza y desinfección de la vajilla y el propio personal del comedor. La escuela ha mejorado aún más su comprensión de la adquisición centralizada de materias primas en el comedor, con medidas sistemáticas, procedimientos estandarizados y adquisición designada de aceite, condimentos y arroz. Bajo el principio de calidad primero y precio después, la carne de cerdo es proporcionada por la cooperativa de crédito profesional de cría de cerdos más grande y calificada del condado de Chenhe, provincia de Hunan. También nos adherimos al sistema de certificación, obtenemos certificados de inspección de higiene alimentaria, pruebas de laboratorio, licencias comerciales y certificados relacionados, contamos con personal dedicado para inspeccionarlos y aceptarlos, y hacemos un buen trabajo en la inspección y aceptación de los productos entrantes. El procesamiento, almacenamiento y limpieza y desinfección de vajillas de alimentos debe realizarse en el puesto, con división del trabajo, responsabilidades claras, registros oportunos e inspecciones irregulares por parte del responsable y el supervisor de logística. Al mismo tiempo, fortalecer la educación ideológica del personal del comedor, fortalecer el estudio de la teoría política, establecer la idea de servir a la educación y a los docentes y estudiantes, preocuparse por la vida del personal del comedor, resolver sus dificultades, para que puedan pueda trabajar en el comedor con todo su corazón, sin distracciones egoístas. El personal del comedor y el personal administrativo correspondiente se someten a un examen de salud cada año escolar, celebran una reunión de seguridad una vez al mes, realizan un examen de salud diario, reciben la capacitación necesaria para inspecciones temporales en cualquier momento, mantienen una buena higiene personal y usan ropa de trabajo uniforme y sombrero de trabajo. Gracias a la gran atención y los incansables esfuerzos de los líderes de todos los niveles de la escuela en el trabajo del comedor, se ha sentado una buena base para la construcción de hardware y la gestión del software del trabajo de catering de nuestra escuela, lo que ha mejorado la conciencia y el sentido de seguridad y salud. de responsabilidad de todos los profesores y el personal, y formó un sistema de saneamiento bueno y estandarizado Habitualmente, el trabajo general de catering en nuestro comedor escolar ha logrado grandes avances y ha logrado ciertos resultados, asegurando la estabilidad y el desarrollo de la escuela. Nunca ha habido incidentes de seguridad en el comedor y el trabajo en el comedor ha sido bien recibido por los líderes superiores y el departamento de salud. Para mejorar la calidad de las comidas de los estudiantes y satisfacerlos, los padres pueden estar seguros de que la escuela controla estrictamente el beneficio cero del comedor y no usurpa el dinero de los estudiantes.
Problemas con los verbos intransitivos
Con la mejora del nivel de vida de las personas, un número muy reducido de estudiantes ha desarrollado el mal hábito de ser mimados. Esto se refleja principalmente en:
1. Comedores quisquillosos y eclipses parciales, lo que lleva al fenómeno de verter arroz sobre verduras;
2. Algunos estudiantes tienen poca capacidad para vivir de forma independiente y no están dispuestos a hacer cola para comer y, a menudo, comer fideos instantáneos y pan.
Debido a la falta de investigaciones sobre psicología estudiantil, el personal del comedor individual a menudo no puede pensar lo que piensan los estudiantes y tratar a cada estudiante correctamente, lo que trae ciertas dificultades a la gestión del comedor. Sin embargo, cada trabajo tiene sus ventajas y sus problemas, pero si lo miramos en dos, las dificultades serán más fáciles de manejar. Por lo tanto, creo firmemente que con el cuidado y la supervisión de los líderes escolares y los esfuerzos conjuntos de todo el personal del comedor, nuestro comedor será cada vez más próspero.
Resumen del trabajo anual del administrador escolar 4 Mirando hacia atrás en el trabajo del año pasado, con el apoyo y la ayuda de los líderes escolares, jefes de sección y colegas, me exigí estrictamente y completé el trabajo bien de acuerdo con los requisitos de la escuela. El trabajo del año pasado se resume de la siguiente manera:
Primero, fortalecer el autoestudio y mejorar los estándares profesionales.
Prestar atención al estudio de la teoría política puede comprender profundamente la esencia espiritual de los pensamientos importantes del partido, practicarlos e integrarlos en el trabajo práctico y acercarse activamente a la organización del partido. Debido a que siento que mis conocimientos, habilidades y experiencia actuales son muy diferentes a mi puesto, nunca me he atrevido a tomarlo a la ligera. He estado aprendiendo, aprendiendo de los libros, aprendiendo de los líderes que me rodean y aprendiendo de mis colegas, así que siento que he logrado algunos avances. Después de un aprendizaje y acumulación continuos, puedo abordar todas las tareas con una actitud correcta y amar mi trabajo.
En segundo lugar, mejorar activamente tu calidad profesional.
Esforzarse por tener iniciativa en el trabajo, tener un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, y esforzarse por mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo. Durante su mandato como inspector, controló estrictamente la calidad del grano que ingresaba al almacén. Se han logrado grandes avances en la adquisición de la capacidad de adherirse a principios y abordar problemas prácticos con flexibilidad. Cuando esté de servicio y pese, puede ceñirse a su puesto y asegurarse de que el grano se almacene en el almacén de manera oportuna. Los productos de la fábrica de arroz siempre se inspeccionan a tiempo y los informes de inspección se emiten de manera oportuna para garantizar la producción normal de la fábrica de arroz. 16 de junio de 438 Durante el período de ajuste de reasignación en octubre, se desempeñó como líder del equipo de almacenamiento bajo el cuidado del liderazgo. Justo a tiempo para la inspección anual de seguridad del almacenamiento invernal, tomé la iniciativa de recoger escombros, nivelar la superficie del grano, limpiar y completar varias tareas. Durante todo un mes, mis compañeros y yo renunciamos al fin de semana y nos quedamos en cuclillas en el almacén todo el día. Todo lo bueno llega pronto. Nuestra biblioteca obtuvo el primer lugar en esta inspección.
En tercer lugar, los problemas existentes y las direcciones para los esfuerzos futuros.
En el último año he podido trabajar duro, amar mi puesto y haber logrado ciertos resultados, pero también hay algunos problemas y deficiencias, principalmente en los siguientes aspectos: Primero, el almacenamiento y Líder del equipo de almacenamiento Es un puesto nuevo para mí. Aunque antes estudié inspección de almacenamiento de granos y aceite en la escuela de granos, nunca trabajé como custodio de almacén. Aprendí mucho mientras lo hacía y mi eficiencia laboral necesita mejorar aún más. En segundo lugar, solo considero las cosas dentro del ámbito. alcance de mi carrera universitaria y no presto atención al trabajo de almacenes de granos en otros departamentos.
Durante el próximo año, estoy decidido a mejorar seriamente mi nivel de trabajo profesional y contribuir al desarrollo de la escuela. Creo que deberíamos hacer todo lo posible para hacer lo siguiente: primero, fortalecer el aprendizaje y ampliar nuestro conocimiento. Trabaje duro para aprender experiencia en almacenamiento. Fortalecer la comprensión del contexto de desarrollo y las tendencias de la industria de cereales, fortalecer la comprensión y el aprendizaje sobre el desarrollo de la misma industria y tener claro el plan general y la situación actual de la escuela; en segundo lugar, prestar atención a la cooperación con los departamentos y departamentos pertinentes; colegas, únanse como uno solo, trabajen duro y formen un buen ambiente de trabajo. Cumplir con las reglas y regulaciones internas de la escuela, salvaguardar los intereses de la escuela, crear activamente un mayor valor para la escuela y esforzarse por lograr mejores resultados laborales.
Resumen de un año de trabajo como teniente de escuela ¡El tiempo vuela muy rápido! En un abrir y cerrar de ojos, el semestre volvió a estar ocupado. Ahora es el momento de resumir el pasado y mirar hacia el futuro. Como trabajador de logística, debería hacer cosas más prácticas y decir menos palabras vacías. Este semestre, hemos realizado principalmente el siguiente trabajo en logística:
1. Aspectos ideológicos y políticos
Siempre he apoyado a la dirección del partido, amado la educación del partido y nunca lo he olvidado. responsabilidades que un docente debe asumir.
Por lo general, estudio mucho, participo activamente en los estudios de teoría política y logística empresarial organizados por la escuela, estudio los principios y políticas educativas actuales del partido, establezco la idea de enseñar y educar a las personas, sirvo a profesores y estudiantes de todo corazón y realizo mi trabajo. con los pies en la tierra. A través del estudio, me di cuenta además de que el trabajo logístico es una parte importante del trabajo escolar, tiene las características de garantía de servicio y también juega un papel importante en la implementación de la política educativa del partido y los objetivos de formación de los estudiantes. Durante mis estudios, realcé aún más mi sentido de orgullo, responsabilidad y misión de hacer bien mi trabajo. Pienso: en el trabajo docente de las escuelas profesionales, el trabajo logístico sólo puede servir al objetivo. Sin logística sería difícil realizar la labor docente. La relación entre ambos es un todo orgánico dialécticamente unificado, interdependiente y que se refuerza mutuamente, y ambos son indispensables. Por lo tanto, me di cuenta de que aunque el trabajo logístico no está directamente involucrado en la enseñanza, todo el trabajo trivial y complejo realizado es esencial y muy importante en la educación escolar y juega un papel insustituible en el desarrollo de la educación vocacional. Por lo tanto, he establecido la idea de servir en la primera línea de la enseñanza y estoy dispuesto a ser un héroe anónimo de los servicios logísticos. Soy estricto conmigo mismo en todo momento, soporto las dificultades antes que el disfrute y hago lo mejor que puedo. para brindar servicios de logística.
En segundo lugar, servicios de logística
Durante este período, pude cumplir estrictamente con las disciplinas escolares, cumplir con mi puesto después de llegar a la escuela e ir decididamente a trabajar a tiempo. Ame su trabajo, establezca un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, sirva con entusiasmo y paciencia, respete el principio de "hacer el mejor uso de todo y eliminar el desperdicio" y haga un buen trabajo en la administración de la propiedad escolar. Procedimientos estrictos de entrada y salida, mantenga las cosas seguras y distribúyalas. Asegúrese de que los materiales didácticos habituales estén fácilmente disponibles. El uso de artículos y materiales de capacitación debe basarse en el uso del artículo, ser aprobado y firmado por el líder, y solo puede distribuirse después de que el usuario se haya registrado. Poco a poco, haga un buen trabajo organizando y almacenando artículos, haciéndolos ordenados y fáciles de recolectar, de modo que los artículos sean claros, las cuentas sean precisas, los artículos sean consistentes y las cuentas sean consistentes. Para los artículos necesarios, haga planes oportunos y haga sugerencias de compra, cuente y verifique cuidadosamente la calidad de los artículos comprados, mantenga registros detallados para referencia futura y luego firme la factura y siga los procedimientos de atraque. Sea paciente y meticuloso en su trabajo, verifique el inventario de materiales con frecuencia, comprenda la situación de la oferta y la demanda de manera oportuna y explique con paciencia si hay escasez de materiales. Los artículos de préstamo tienen pagarés, registros, fechas límite y recordatorios. Si se daña, se le compensará, se usará estrictamente, se desguazará y se le enviará a realizar los trámites. Preste atención a cuidar bien la mercancía y verifique periódicamente la seguridad del almacén para evitar robos, incendios, explosiones, humedad, corrosión, polillas, etc. , almacene objetos de valor y mercancías peligrosas en mostradores exclusivos y utilice procedimientos estrictos. Evite que todo el personal inactivo entre al almacén y fume en el almacén. Si los bienes en el almacén se dañan o se pierden sin motivo alguno, la causa debe identificarse e informarse al departamento correspondiente para su procesamiento. Estricto sistema de distribución de bienes, sin consultas personales, sin favores. Sea diligente y ahorrativo, trabaje duro y activamente para reparar cosas viejas y úselas para convertir los desechos en tesoros. Revisar periódicamente el uso de herramientas de saneamiento en cada oficina y clase. Antes de finalizar cada semestre, revisar los útiles de higiene recolectados en cada clase y oficina para asegurar una distribución confiable. Establecer la idea de servir a la primera línea docente y hacer un buen trabajo en la distribución oportuna de material de oficina a los docentes. Capaz de trabajar juntos para completar tareas asignadas temporalmente por los líderes.
En definitiva, el logro se debe al cuidado y orientación de los líderes del colegio, así como a la asistencia y cooperación activa de todos los compañeros. Al mismo tiempo, también existen deficiencias como un estudio sistemático insuficiente de la teoría política, desconocimiento del trabajo logístico, trabajo insatisfactorio, fuerte dependencia y trabajo pasivo. Espero que los profesores me ayuden y supervisen en mi trabajo futuro, y también estudiaré seriamente métodos de gestión avanzados para adaptarme a la nueva situación y nuevas tareas del desarrollo educativo actual.