Inspeccionar y medidas correctoras de deficiencias en trabajos de investigación
1. Las principales deficiencias del actual trabajo fiscalizador e investigativo
1. Para completar las tareas de investigación, algunos hospitales tienen la mentalidad de centrarse en la cantidad por encima de la calidad, lo que hace que El trabajo de investigación es más frecuente y dificulta el equilibrio entre cantidad y calidad. Marcar la diferencia en calidad. En lo que respecta a nuestro hospital, aunque cada año lleva a cabo con seriedad un trabajo de fiscalía e investigación de acuerdo con las disposiciones de los hospitales superiores y ha completado bien las tareas de investigación, desde la perspectiva del sistema de fiscalía de la ciudad, a juzgar por el trabajo realizado Según los resultados de la evaluación de nuestro hospital el año pasado, los hospitales municipales ocupan solo el puesto 13 entre las 41 unidades de la ciudad, que todavía está rezagada y todavía hay una gran brecha en comparación con los hospitales avanzados de distrito y condado (ciudad). El año pasado, todos los agentes de policía, incluidos los miembros del equipo de liderazgo, produjeron más de 100 artículos de investigación, pero solo más de 50 se publicaron en publicaciones de todos los niveles y sitios web legales reconocidos, y solo 2 se publicaron en periódicos de nivel central. . Esto demuestra que la calidad del trabajo de investigación científica en nuestro hospital no es alta y todavía se encuentra en un nivel relativamente bajo. Por supuesto, hay muchas razones, incluidas las limitaciones de las condiciones objetivas y la atención y los esfuerzos subjetivos insuficientes.
2. Muchos camaradas no tienen una comprensión adecuada y no pueden manejar correctamente la relación entre la investigación fiscal y otros trabajos fiscales. Tomemos como ejemplo nuestro hospital. Aunque todos los años se organizan trabajos de fiscalía y de investigación, muchos camaradas creen que el trabajo de investigación es una cuestión del departamento de investigación y no tiene nada que ver con él. Mientras nuestros camaradas de otros departamentos comerciales hagan bien su trabajo, la tarea estará completa. La razón de este malentendido es que el trabajo de investigación está separado del trabajo comercial, lo que es el resultado de la idea errónea de que la investigación se realiza por el simple hecho de investigar.
3. Algunos camaradas no pueden comprender correctamente la importancia de la investigación fiscal y existen problemas como estilo incorrecto, métodos inadecuados y resultados insignificantes. No se dieron cuenta de que la investigación fiscal es una parte importante del trabajo de la fiscalía y es un trabajo básico, teórico y profesional. El proceso de investigación fiscal es un proceso de descubrimiento de problemas, comprensión de problemas y resolución de problemas. Es un proceso de reflexión o resumen de la práctica fiscal, o un proceso de mejora, sublimación o exploración. Hacer un buen trabajo en investigación e investigación no sólo es una base teórica importante para que podamos comprender correctamente la ley y aplicarla de manera justa, sino también una forma importante de mejorar el nivel teórico y el nivel de aplicación de la ley de los fiscales y agentes de policía. Por lo tanto, es necesario superar la comprensión incorrecta de que "la investigación y la investigación son un asunto de académicos y no tienen nada que ver con el propio trabajo o el trabajo profesional" y "el manejo de casos es una tarea difícil, mientras que la investigación es una tarea fácil". Corrija la práctica de unir cosas, afrontar una tarea, mirar cosas y flotar. Trate de expresar sus pensamientos en su propio idioma para formar una buena situación de pensamiento diligente, pensamiento independiente, escritura diligente y trabajo independiente.
2. Medidas para mejorar la calidad del trabajo de investigación fiscal
1. Fortalecer el liderazgo y hacer un buen trabajo en la organización y movilización del trabajo.
La atención del líder es un prerrequisito importante para hacer un buen trabajo en la investigación. Primero, informar más y pedir más instrucciones, esforzarse activamente por el cuidado, la atención y el apoyo de los líderes, esforzarse por incluir el trabajo de fiscalía y de investigación en la agenda de la reunión del grupo del partido en el hospital, la reunión de asuntos académicos o la oficina. reunión del fiscal jefe, elevar el trabajo de fiscalía e investigación a una posición importante y esforzarse por lograr que en un año se celebraran varias reuniones especiales sobre el trabajo de fiscalía e investigación para estudiar cuidadosamente y esforzarse por resolver los problemas existentes en el trabajo de investigación. A juzgar por la situación actual de nuestro hospital, un grupo de militantes del partido en nuestro hospital conceden gran importancia a este trabajo. A principios de cada año se llevan a cabo reuniones especiales de investigación como el Consejo de Facultad y la Reunión de la Fiscalía General. De acuerdo con el despliegue de la oficina de investigación del hospital superior, el trabajo de investigación anual se despliega y se incluye en la agenda. de los dirigentes hospitalarios, lo que juega un papel positivo en la promoción de la labor de investigación de nuestro hospital.
2. Mejorar el sistema de trabajo e implementar estrictamente las responsabilidades.
En primer lugar, el trabajo de investigación debe incorporarse a la gestión de objetivos del hospital, establecer metas, desglosar tareas e implementar tareas de investigación para cada departamento y oficina, así como para cada policía. El enfoque de nuestro hospital también es factible. A principios de año, la oficina de investigación formulará un plan de trabajo y métodos de evaluación para las tareas de fiscalía e investigación y proporcionará temas de referencia. Luego, cada departamento designará personal, temas y tiempo, y los informará a la oficina de investigación para su registro.
El segundo es incorporar tareas de investigación en la evaluación anual de objetivos para cuantificar, refinar e implementar recompensas y castigos, vincular el trabajo de investigación con la evaluación y valoración de objetivos, cambiar el trabajo de investigación de tareas blandas a objetivos difíciles y cambiar la situación pasada de "trabajar solo". " en el laboratorio de investigación. Se ha formado un buen impulso con la participación conjunta de todos los departamentos y la participación activa de la policía de todo el hospital. El tercero es establecer un mecanismo completo y razonable de recompensa y castigo e implementarlo estrictamente. Para fortalecer la conciencia de los agentes de policía sobre la investigación, se implementa un sistema de veto de un voto. Todos los departamentos y personas que no completen las tareas de investigación quedarán descalificados para seleccionar candidatos destacados. A quienes completen con éxito las tareas, se les deben otorgar recompensas materiales y espirituales de acuerdo con ciertos estándares.
3. Determinar la dirección de la investigación en torno al centro.
La selección de temas de investigación es la clave para determinar la calidad de la investigación. En primer lugar, debemos centrarnos en los puntos clave del trabajo de la fiscalía y determinar los puntos clave para la "investigación" de la fiscalía y la investigación durante el año. Centrándonos en las modalidades de trabajo de los órganos superiores de la fiscalía y combinándolos con las realidades locales, se ha aclarado el enfoque de nuestro trabajo de fiscalía. Estos puntos clave son también el foco de nuestro procesamiento e investigación. Las investigaciones fiscales deben estar al servicio de la labor fiscal. Por ejemplo, adherirse a la política de "golpe duro" para mantener la estabilidad social y política y la seguridad económica; intensificar la investigación y prevención de delitos relacionados con el trabajo y promover la construcción de un gobierno limpio y diligente; fortalecer la supervisión de los litigios para mantener la justicia judicial y; equidad social; profundizar la reforma del sistema de fiscalía y promover el trabajo de la fiscalía a la par de los tiempos; insistir en inspecciones estrictas y fortalecer la construcción del equipo de fiscalía y la construcción de base; Estas son nuestras prioridades de investigación en el futuro.
4. Fortalecer la conciencia de calidad y crear excelentes productos de investigación científica.
La mala calidad de los artículos de investigación científica siempre ha sido un problema problemático y de larga data que no se puede ignorar. Cómo fortalecer la conciencia sobre la calidad, crear productos de investigación y mejorar las tasas de publicación y conversión es un problema urgente que debe resolverse. En primer lugar, debemos fortalecer la conciencia de la calidad y establecer una conciencia de la calidad. Deberíamos comenzar con cosas y detalles pequeños, y trabajar duro en la selección del tema, la selección de materiales, la redacción e incluso aspectos pequeños como la revisión, la composición tipográfica y la impresión. En segundo lugar, es necesario reforzar la formación previa. Podemos capacitar a las personas en el "grupo de talentos de investigación" de manera planificada y decidida para mejorar su nivel de investigación y sus habilidades de escritura. El tercero es fortalecer la orientación de los "bajo proceso" y brindar la orientación oportuna y necesaria para todo el proceso de investigación. El cuarto es establecer un "sistema de certificación de calidad de la investigación" o "proceso operativo" científico y completo para llevar a cabo una gestión de calidad científica estandarizada y una gestión estandarizada de la investigación de modo que la investigación tenga reglas a seguir desde el principio. En quinto lugar, debemos controlar estrictamente la revisión final para mantener alejada de nosotros la "antifalsificación". Promover el trabajo fiscal con productos de investigación de alta calidad.
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