¿Quién es responsable de la función de codificación de instituciones en la plataforma de información de evaluación de talentos calificados?
El Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de la República Popular China (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social) es un departamento del Consejo de Estado.
El Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social implementa las directrices, políticas y decisiones del Comité Central del Partido sobre recursos humanos y seguridad social, y defiende y fortalece el liderazgo centralizado y unificado del Partido en materia de recursos humanos y seguridad social en el país. proceso de desempeño de sus funciones.
El 16 de marzo de 2023, el Comité Central del Partido Comunista de China y el Consejo de Estado emitieron el "Plan para la reforma del Partido y las instituciones del Estado". La responsabilidad del Ministerio de Ciencia y Tecnología de introducir inteligencia extranjera ha sido asignada al Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, que recibe el nombre de Administración Estatal de Asuntos de Expertos Extranjeros.
Cualificaciones profesionales del personal profesional y técnico
1. Según la decisión de reforma del sistema de aprobación administrativa del Consejo de Estado, los manipuladores de cuarentena de entrada y salida, los veterinarios rurales y los petroleros y gas registrados bajo el categoría de ingeniero registrado de estudio y diseño Las calificaciones de ingenieros, ingenieros metalúrgicos registrados, ingenieros de minas/minerales registrados e ingenieros mecánicos registrados se han retirado del catálogo, y los profesionales deben llevar a cabo actividades técnicas de acuerdo con los estándares de la industria.
2. Agregar las calificaciones profesionales de “actuario” y “tasador de derechos mineros”, y crear el subítem de “diagnóstico de enfermedades profesionales” dentro de la calificación médica. Los nuevos proyectos de cualificación profesional son altamente profesionales y socialmente universales y requieren altas habilidades técnicas. Son realmente necesarios para la gestión industrial y la formación de equipos de talentos.
3. De acuerdo con la decisión de reforma del sistema de aprobación administrativa del Consejo de Estado y las leyes y regulaciones pertinentes, el "supervisor de equipo registrado" pasó de la categoría de admisión a la categoría de evaluación de calificaciones y pasó a llamarse "supervisor de equipo"; agente de patentes” pasó a llamarse “Agente de patentes”.
Las "Cualificaciones Profesionales para Profesionales de Agencias de Registro de Propiedades" pasaron a llamarse "Cualificaciones Profesionales para Profesionales de Agencias de Registro de Bienes Raíces"; las "Cualificaciones para Profesionales de Valores y Futuros" pasaron a denominarse "Cualificaciones para el Ejercicio de Valores"; y Fondos de Futuros", etc.