Debe escribir una cuenta personal al enviar un currículum y buscar trabajo. ¿Cómo escribir una cuenta personal?

A la hora de buscar trabajo, el foco y el alma de todo el currículum es la parte de experiencia laboral. Para los solicitantes de empleo, la posibilidad de recibir una llamada para una entrevista depende de sus habilidades y métodos para este proyecto. Para los veteranos en el lugar de trabajo, la "experiencia laboral" es la clave para la capacidad expresiva y el nivel personal, y también es la principal condición clave para el éxito de todo el currículum. A través de estos contenidos de trabajo, información sobre las empresas para las que trabajó, así como los títulos de trabajo o proyectos de los cuales son responsables, los propietarios de negocios pueden evaluar las capacidades, las estructuras salariales anteriores, la experiencia y el contenido de los proyectos de los que han sido responsables. El método de resaltar la experiencia y las habilidades laborales es de poca utilidad para los recién graduados que acaban de graduarse de la escuela. Los jóvenes graduados generalmente tienen más experiencia en jornadas laborales o programas de estudio y trabajo, y la mayoría de los proyectos laborales de los que son responsables son ayuda, servicio, mano de obra, etc. Porque son jóvenes y tienen capacidades limitadas. Por lo tanto, el grado o los logros de esta experiencia de estudio y trabajo es el enfoque cuando completa su experiencia laboral. Por ejemplo, si trabajó para una empresa de electrodomésticos durante tres meses y vendió con éxito cien ventiladores eléctricos, sería mucho más interesante que simplemente escribir "Trabajó para XX empresa de electrodomésticos durante tres meses". Los trabajadores más experimentados diseñarán sus propios métodos de clasificación de currículums porque conocen los hábitos y las formas en que los propietarios de empresas leen los currículums. Los solicitantes de empleo con experiencia también analizarán y organizarán cuidadosamente su experiencia laboral y la clasificarán directamente en la parte superior de sus currículums. muestre calificaciones especiales y excelentes al presentar temas directamente, lo que también es una forma innovadora de presentar su currículum. La "experiencia de equipo" en la vida escolar no es tan importante para los veteranos en el lugar de trabajo, pero es una herramienta auxiliar para los recién llegados o aquellos sin experiencia. Por ejemplo, ser líder de equipo a veces representa capacidad de liderazgo. Organizar actividades como amistades entre escuelas y cooperación educativa de forma independiente o mediante trabajo en equipo puede representar la capacidad de coordinar, negociar, centrarse en un equipo o desarrollar mercados. Completar la experiencia del equipo puede ayudar eficazmente a los supervisores a adivinar sus características personales y su personalidad. También es un indicador alternativo para demostrar sus habilidades y evaluar su desarrollo. Pero cabe señalar aquí que no todas las experiencias de equipo son útiles para quienes buscan empleo y no todos los eventos del campus son positivos. Aconsejaría a los graduados que hagan una clasificación y selección al abordar esta parte. Independientemente de los proyectos o calificaciones que este trabajo pueda ayudar, simplemente los incluyan en sus autobiografías para evitar causar imaginaciones negativas. Por ejemplo, una vez vi un currículum sobre la experiencia en equipo, que hacía que la gente sintiera frío y sudara. Este joven es en realidad una persona que sabe que tiene una personalidad extremadamente rebelde y vivaz sin siquiera conocerlo. Usó métodos legales para explicar cuántos * * * y casos de petición conjunta había llevado con éxito en la vida estudiantil en los últimos años, e incluso usó el apellido para escribir el nombre y el delito del maestro o administrador expulsado, o reclamar por Compensación Admiré la cantidad que pagaban los proveedores exitosos, pero nunca me atrevería a entrevistarme, y mucho menos a ser contratado.

¿Cómo escribir el número de cuenta personal en el currículum?

1. Destaca tus ventajas profesionales, capacidades técnicas, experiencia laboral e ideas de gestión.

2. Sé lo más sincero posible y escribe menos palabras falsas, grandilocuentes y vacías.

3. Lo mejor es anotar algunas cosas destacadas de tu trabajo anterior, como premios, patentes, aportaciones de gestión, nombres de proyectos, etc.

En resumen, dile al empleador que tengo las habilidades que necesitas. ¡Este es el talento que estás buscando! ¿Por qué no te conviertes tú mismo en un creador de currículums?

Cómo escribir una declaración personal

Ensayo de muestra, lo haré yo mismo ~ ~ Li Enjiang es amado por todos y ganó el título de "Empleado excelente" en 2008. Me siento muy honrado de recibir este premio. Además de la alegría, mi corazón está más conmovido. Por este tipo de reconocimiento y aceptación, siento que me he integrado a la familia Deloitte. Mis esfuerzos y desempeño han sido reconocidos en gran medida y ¡trabajaré más duro!

Aunque hace tiempo que no estoy en el grupo, esto es lo que digo desde el fondo de mi corazón. Al recordar los primeros días, los diversos sentimientos y escenas todavía están vivos en mi mente. Fue la calidez del hogar y la ayuda y tolerancia de mis colegas lo que me dio la oportunidad de unirme y permanecer en Deloitte.

Ya sea en la vida o en el trabajo, he recibido atención por parte de mis líderes, lo que me hace sentir como en casa, cálido y amigable. Como eres nuevo en esta industria, inevitablemente cometerás errores. Cuando no se cometen errores de principios, siempre se puede obtener tolerancia del líder. ¡También puedes leer en los ojos del líder que será un buen chico si conoce sus errores y los corrige! Si bien no hay culpa, no hay razón para que la gente cometa errores similares la próxima vez.

Desde que me incorporé al grupo en 2007, mi aportación a la empresa no ha sido muy buena y no he conseguido resultados especialmente gratificantes. Simplemente hago lo mejor que puedo para hacer bien mi trabajo en mi posición, hago lo mejor que puedo para completar cada tarea lo antes posible, resumo mi experiencia, aprendo de los demás, hago lo mejor que puedo para hacer el trabajo más rápido y mejor cada vez, mejorar el trabajo. eficiencia tanto como sea posible y trabajar con mis colegas. Llevarse bien. Aun así, me siento profundamente honrado de que mi contribución haya sido reconocida por la empresa. Creo que el evento de selección de esta empresa ha transmitido y explicado una vez más a todos los empleados que mientras paguen y hagan bien su trabajo, habrá una cultura pragmática y la verdad ordinaria del retorno. Por lo tanto, siento que en Deloitte, ya sea que estén haciendo bien su trabajo con los pies en la tierra o convirtiéndose en la columna vertebral técnica de la empresa con excelentes y sólidas cualidades y habilidades integrales, todos ustedes son excelentes. Aunque me calificaron como un empleado excelente, sabía que había muchas cosas que no hacía lo suficiente, especialmente en la industria del transporte marítimo, y tenía mucho que aprender. Continuaré aprovechando las ventajas de mis propios esfuerzos, mientras acelero el ritmo, aprendiendo humildemente diversas habilidades laborales de antiguos empleados y haciendo bien cada trabajo. Este honor me inspirará a seguir adelante. Hazlo mejor. Creo firmemente que: sin dolor no hay ganancia, acumularé cuidadosamente experiencia en cada trabajo, mejoraré continuamente mis habilidades laborales y sentaré una base sólida para el trabajo futuro. Trabajemos juntos por el futuro de Deloitte y hagamos de Deloitte la empresa de transporte más grande y sólida. ¡Trabajemos juntos! Por último, ¡les deseo a todos mucha suerte en su trabajo y buena salud! Xia Hua recibió el título honorífico de empleado destacado de la empresa en 2008. Me siento muy feliz y honrado. Gracias a la empresa por su amor y confianza, a su liderazgo por su atención y a sus colegas por su reconocimiento.

Desde que me uní a la empresa, no he hecho una gran contribución a la misma, ni he logrado ningún logro gratificante que valga la pena mostrar. En el trabajo financiero, simplemente hago lo mejor que puedo para hacer el trabajo financiero, hago lo mejor que puedo para completar cada tarea lo antes posible y hago lo mejor que puedo para hacer el trabajo más rápido y mejor cada vez. Durante este más de un año de trabajo, viajé a menudo al extranjero por negocios. Aunque a veces me sentía un poco cansado, siempre que pudiera completar con éxito las tareas asignadas por el líder, sentí que valía la pena. Creo que la actividad de evaluación de esta empresa ha vuelto a transmitir y explicar a cada empleado que mientras paguen y hagan bien su trabajo, serán recompensados. Esta vez puedo ser calificado como un excelente empleado. Siento que esto no es sólo el reconocimiento de la empresa a mi trabajo, sino también un estímulo para hacerlo mejor en el futuro. También creo firmemente que el futuro del trabajo será mejor. El desarrollo de Deloitte nos hace crecer y nuestros esfuerzos conjuntos hacen que Deloitte sea más brillante. Los honores del pasado se han convertido en cosa del pasado y 2009 es un año de arduo trabajo para nosotros. La nueva situación que enfrentamos es a la vez desafiante y emocionante. Continuaré fortaleciendo el cultivo personal, el autoestudio, esforzándome por mejorar mi nivel profesional, usaré mis fortalezas y evitaré las debilidades, me esforzaré por hacer mi trabajo mejor y más sólidamente y estableceré una buena imagen de la gente de Deloitte. "Al comienzo del nuevo año, la lealtad eterna continuará" por Pan Jing. Con motivo del Año Nuevo, permítanme extender mis bendiciones de Año Nuevo y mi más sincero agradecimiento a todos mis líderes y colegas que me han cuidado y apoyado durante el año pasado. El año pasado ha sido un año de continuo desarrollo y crecimiento para nuestro Grupo Deloitte, así como para los diversos emprendimientos de la compañía. ......

Cómo redactar una declaración personal durante el periodo de prueba

Revísala tú mismo. Este es mi propio informe confirmado. Después de dos meses de prácticas, me uní con éxito al grupo avanzado de Songxin Company. La empresa rápidamente me dio la oportunidad de hacer ejercicio. Al tercer día de incorporarme a la empresa, me enviaron a trabajar y estudiar a Tenneco Tongtai Company en Dalian. Bajo el liderazgo del director Li Ning, mientras revisaba información y comparaba en el sitio, me familiaricé con la composición y las funciones correspondientes del cuerpo del robot y el gabinete de control, y obtuve buenos resultados. Después de familiarizarme con el robot, comencé a probar procedimientos de depuración simples, principalmente depurando los procedimientos de soldadura de los cuatro juegos de accesorios de las estaciones de trabajo Mitsubishi 4A9 y Haima 419. Bajo la estricta supervisión del director y mis propios esfuerzos, el sudor de varias horas extras valió la pena, y finalmente dominé y dominé el proceso básico de soldadura de una sola estación de trabajo robótica y la aplicación del movimiento coordinado del robot y el posicionador. Ocurrieron muchos problemas durante el proceso de depuración, lo que también me hizo comprender mucho que cada detalle del trabajo es muy importante, ya sea el ajuste de los parámetros de soldadura o la alineación de la postura de la pistola de soldar. ser ignorado de. Los detalles también me dieron una buena lección en Tennaco Aibohe en Dalian. Ese día trabajé horas extras hasta las 11 de la noche sólo para solucionar el problema de alarma de una máquina de soldar. Encontramos la fuente del problema eliminando la interferencia reemplazando el soldador y el alimentador de alambre, pero nunca encontramos la fuente del problema.

Más tarde, descubrí accidentalmente que el alimentador de alambre estaba demasiado enrollado, así que me enderecé inconscientemente y la alarma de la máquina de soldar desapareció de inmediato. Después de regresar de Dalian, trabajé en la empresa durante dos días y realicé un viaje de negocios independiente por primera vez. Fui a Ningbo Yuejin Company para depurar la línea de producción del robot de subchasis S504 e instalar y depurar una nueva estación de trabajo. Viajar solo por primera vez es muy estresante. Tengo que enfrentarme a dos estaciones de trabajo de robots y estaciones de trabajo de soldadura por puntos que nunca antes había tocado. Todo lo que tenía delante me resultaba desconocido, pero la confianza y las expectativas de los líderes me dieron una motivación ilimitada para afrontar las dificultades. Leí los materiales una y otra vez, hice innumerables llamadas telefónicas para preguntar y agradecí a mis colegas por su atención y orientación. Después de más de 20 días de incansables esfuerzos, completé todos los procesos automatizados de la línea de producción S504 y básicamente se formó el plan de soldadura. También aprendí algunos conceptos básicos para usar una estación de trabajo de doble robot y también tengo cierta comprensión del funcionamiento simple de un robot de soldadura por puntos. Mientras estuve en Ningbo, también fui a la empresa Taizhou Yuhuan Lizhong para participar en el trabajo de depuración durante unos días y resolví temporalmente los problemas requeridos por el cliente. El trabajo de aceptación debe realizarse una vez completada la pieza de trabajo. Después de regresar de Ningbo, nos hemos estado preparando para la estación de trabajo de soldadura de ejes Dongfeng, que implica la detección del punto de partida y el seguimiento de la costura de soldadura. Después de este período de estudio, tengo una comprensión preliminar de la implementación de estas dos funciones y puedo aplicarlas simplemente. Los colegas también depuraron la estación de trabajo de soldadura de tubos de escape Chengdu Lingchuan para volverse más competentes en el uso de robots. En los cuatro meses desde que me incorporé a la empresa, la presión y la motivación han convivido, y el crecimiento y la formación han dependido el uno del otro. Para integrarme mejor en el colectivo avanzado de Songxin Company, el período de prueba se ha reducido, por lo que presento la solicitud. Gracias por crear una plataforma para expresarme.

¿Cómo redactar una declaración personal de trabajo?

En primer lugar, desde el día de tu incorporación a la empresa deberás anotar claramente tu puesto de trabajo, contenido principal del trabajo o cambios de personal durante el periodo.

En segundo lugar, anota las cosas que te han impresionado en el trabajo estos días y habla de tus sentimientos.

Además, habla de tus relaciones interpersonales y de la ayuda de tus compañeros de liderazgo.

Finalmente, habla sobre tus planes laborales futuros.

Al escribir un currículum, ¿cómo escribir en él la declaración personal y la intención de solicitud de empleo?

A ver si puedes consultar este currículum:: ¿Alguna pregunta?

Autoevaluación

Estoy motivado, domino una gran cantidad de conocimientos teóricos y habilidades prácticas, tengo una actitud humilde y seria hacia el trabajo y el estudio, y puedo comprender profundamente la importancia del espíritu de equipo Tener ideas y métodos de diseño únicos, tener una actitud de trabajo meticulosa, formar buenos planes de diseño y tener una gran plasticidad.

Habilidades y experiencia profesionales

-Muy competente en varios programas de diseño, incluidos AutoCAD, Adobe Photoshop, Sketch Up,

Xiangyuan Control, Tianzheng Construction, Autodesk Revit , Word, PPT, etc.

-Puede resolver muchos problemas detallados en diseño, como aplicaciones de software, habilidades de procesamiento de dibujos, estándares de contenido de dibujo, etc.

-Familiarizado con los conceptos de proyectos de diseño urbano

-Estoy familiarizado con los procedimientos de proyecto para la planificación maestra y la planificación detallada controlada, incluidos estudios preliminares, métodos de redacción y procedimientos de gestión para grandes cantidades de dibujos.

-Soy muy competente en la instalación y aplicación de software y sistemas informáticos de último diseño, y estoy feliz de dedicarme al mantenimiento de las computadoras de la empresa en mi tiempo libre.

Intensidad laboral

Ocupación actual: Diseñador de planificación

Salario actual:

Experiencia laboral: Recién graduados

Hora de llegada: Entrevista

Naturaleza esperada del puesto: sin límite.

Carrera esperada: Diseñador de planificación

Área de trabajo esperada: Shanghai

Salario esperado: Entrevista

Objetivo profesional: Espero permanecer en el empresa durante mucho tiempo Estabilizar. Después de un período de estudio, puedo familiarizarme con los procesos de varios proyectos, hacer un buen trabajo en la implementación e implementación final del plan, ser responsable de todo el proceso del proyecto y aspirar a convertirme en un verdadero nivel medio. y persona senior en la industria.

Experiencia empresarial

Agosto 2007-junio 2007 165438+Octubre: Centro de Investigación de Formas Urbanas Jiuyu de la Universidad de Tongji.

Naturaleza de la unidad: empresa privada (1-49 personas)

Perfil de la empresa: el profesor asociado de la Universidad de Tongji tiene su propia empresa y el proyecto de diseño se lleva a cabo de acuerdo con el plan. del Instituto de Planificación Tongji. Hay muchos proyectos de diseño urbano en el "Plan Maestro de Control Urbano".

Puesto:/Diseñador de planificación

Lugar de trabajo: Shanghai

Responsabilidades laborales: Planificación detallada de la ciudad de Xingtai, provincia de Hebei, trabajo preliminar para la planificación general de Xunke Condado, provincia de Heilongjiang Hago la mayor parte del trabajo y el salario mensual es de 2.000 yuanes en enero y 2.500 yuanes en febrero.

Era un trabajo que me convenía y tenía buenas perspectivas de desarrollo. Sin embargo, debido a que comenzaron las clases y la escuela exigía que la unidad asumiera responsabilidades de seguridad, finalmente renuncié.

Motivo de la renuncia: terminaron las prácticas y comenzaron las clases.

Julio de 2007-agosto de 2007: American RHM International Design Group (Shenzhen)

Naturaleza de la unidad: empresa conjunta/cooperación (empresas europeas y americanas) (100-499 empleados)

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Perfil de la empresa: En la selección de 2001 de las 50 principales empresas de diseño mundial realizada por la revista británica de arquitectura, las empresas europeas y americanas ocuparon el segundo lugar. Se trata de una filial de propiedad absoluta del grupo establecido en Shenzhen, China, en 1994, pero la situación real en el interior es ligeramente peor.

Puesto:/Diseñador de planificación

Lugar de trabajo: Shenzhen

Responsabilidades laborales: participar en la planificación turística del Proyecto de las Tres Gargantas, el diseño urbano de la estación de tren de Luoyang y de forma independiente. completar el plan de diseño conceptual urbano de la ciudad de Hefei para el área urbana central, salario mensual de 1.000 yuanes.

Motivo de la dimisión: Salarios no pagados a los empleados.

65438+febrero de 2006-febrero de 2007: Instituto de Planificación, Topografía y Diseño Arquitectónico de Shangqiu.

Naturaleza de la unidad: empresa estatal (50-99 personas)

Perfil de la empresa: La Unidad de Diseño y Estudio de Planificación y Construcción de la Ciudad de Shangqiu depende directamente de la Oficina de Planificación de la Ciudad de Shangqiu, con Grado Calificación de planificación B y calificación de construcción de grado A.

Puesto: Sección de Planificación/Diseñador de Planificación

Lugar de trabajo: Ciudad de Shangqiu

Responsabilidades: Completar de forma independiente la planificación de la nueva construcción rural y completar la ciudad de Boqiu Road en Shangqiu Ciudad Para trabajos difíciles en diseño, el salario mensual es de 900 yuanes.

Motivo de la renuncia: terminaron las prácticas y comenzaron las clases.

Experiencia en proyectos

Septiembre-junio de 2007 165438+Octubre de 2007: Planificación maestra del condado de Xunke, provincia de Heilongjiang

Descripción del proyecto: Área fronteriza con China Un plan maestro de condado .

Descripción de responsabilidad: Bajo el liderazgo del responsable, organizar un equipo (dos personas * * *) para obtener los resultados de la parte de información básica en medio mes y determinar la escala, naturaleza y dirección. del desarrollo urbano.

Agosto de 2007-165438+octubre de 2007: ciudad de Xingtai, provincia de Hebei...

Cómo escribir una declaración personal

La declaración personal es muy importante parte de la aplicación. Su objetivo principal es brindar a los solicitantes una amplia oportunidad de presentarse ante el comité de evaluación de solicitudes a través de una comunicación escrita: su personalidad, sus motivaciones, sus objetivos, sus habilidades de liderazgo, sus habilidades de comunicación, etc. Su declaración personal debe ser honesta, directa y no demasiado pretenciosa. Algunos como "...Hace muchos años, nací en un pueblo pobre de montaña..." Se deben evitar garabatos como este. Organización personal: incluye: antecedentes familiares, historial educativo, calificaciones escolares, logros personales importantes, logros profesionales, actividades extracurriculares, características personales (como inteligencia, habilidades analíticas, imaginación, creatividad, iniciativa, madurez, habilidades organizativas, habilidades de gestión, cooperación). habilidades, potencial de liderazgo, confianza en uno mismo, habilidades de expresión oral, habilidades de escritura, sentido del humor), experiencia laboral, trabajo. Consejos de escritura: haga un breve resumen de la situación de estudio antes del tercer año de la escuela secundaria, a menos que sea algo de gran importancia histórica, pero deba proporcionar alguna información específica, como calificaciones promedio, clasificación de clase/grado, examen de ingreso a la universidad. puntuaciones, etcétera. Lo que aprendiste durante la universidad, tus experiencias de aprendizaje, las materias que te gusta estudiar y las actividades que te interesan. Presente brevemente su especialidad, cursos y opiniones (relacionadas con la especialidad que está solicitando). En tu trabajo debes centrarte en mostrar quién eres, no sólo lo que haces. Si ha completado varios proyectos grandes en el trabajo, en lugar de describirlos en términos generales, elija el más significativo y explíquelo en profundidad. Los puntos clave de la redacción de declaraciones personales son: - expresar los ideales, mostrar la excelencia y explicar las deficiencias; los solicitantes deben explicar razonablemente por qué eligen esta especialización y esta escuela, y demostrar de manera convincente que cumplen con los estándares de admisión. a la gran importancia de mi experiencia de aprendizaje en esta escuela para el futuro académico y futuro del solicitante. Sea específico, el lenguaje general es un gran no-no; cuantos más ejemplos específicos dé, mejor.

Por ejemplo, cuando hable de sus logros en un proyecto, primero presente los antecedentes del proyecto (tiempo, lugar, personas involucradas, etc.), luego pueda describir cómo superó dificultades específicas y, finalmente, enumere indicadores de éxito específicos (por ejemplo). Por ejemplo, los costos cayeron un 30% y las ventas aumentaron un 20%). Si necesita explicar su debilidad, simplemente exponga sus razones. Demasiadas explicaciones harán que la gente sospeche. Escribe * * * No des sueño a tus lectores. Resumen: La declaración personal es una parte muy importante de la solicitud de la escuela de negocios. Una preparación cuidadosa y buenas habilidades de redacción te ayudarán a redactar una declaración personal que impresionará a los jueces y elevará tu moral. Características: A. Conocimiento de tu personaje (presta atención a tu personaje) B. Autenticidad (autenticidad del material) C. Antecedentes y motivación (antecedentes integrales y motivación de aprendizaje) D. Metas de aprendizaje (metas de aprendizaje) F. Capacidad de escritura (escritura Habilidad) Requisitos de recuento de palabras en chino: alrededor de 800 palabras, concisas y directas. Así es. Creíble.

Cómo escribir una autoevaluación del desempeño de habilidades personales

Puedes escribirla en este formato de acuerdo con tu situación real.

Requisitos laborales: 1. Mandarín estándar, habla fluida;

2. Fuertes habilidades de comunicación y expresión oral.

3. necesidades de inversión de los clientes.

4. Responsable, motivado y capaz de trabajar bajo presión.

5. Se prefieren solicitantes con experiencia en venta de productos financieros y recursos para clientes.

Apellido: Sexo:

Fecha de nacimiento: Lugar de residencia:

Nivel de estudios máximo: Altura:

Dirección: Email: Número de contacto: Teléfono móvil:

Página de inicio personal:

Habilidad lingüística

Idioma extranjero 1: Inglés promedio.

No hay nada en Lengua Extranjera 2

Las palabras comunes son promedio.

Intensidad del trabajo

Naturaleza del puesto: tiempo completo

Lugar de trabajo:

Puesto deseado: Servicio al cliente/Servicio telefónico

Salario esperado: Negociable

Trabajo comprobado

Soy pasante de mayo a mayo. Aunque no tengo mucha experiencia laboral, creo que el trabajo duro es lo más importante. Mientras trabaje duro y progrese, no busco lo mejor, ¡solo busco lo mejor!

Autoevaluación

Mientras estaba en la escuela, me exigí estrictamente, fui tolerante con los demás, me enriquecí y mejoré activamente y siempre cultivé mi espíritu de lucha. Estudie seriamente su trabajo, sea honesto y responsable, exíjase constantemente, siga aprendiendo a llevarse bien con los demás y cultive el espíritu de equipo personal, la conciencia de cooperación y la capacidad de aceptación. Por eso, creo que mi mayor fortaleza es mi amor y dedicación.

Currículum vitae y autobiografía

1. Autobiografía personal detallada

Soy honesto y alegre, diligente y pragmático, tengo una gran adaptabilidad, un fuerte sentido de la responsabilidad, amo el colectivo y estar dispuesto a ayudar a los demás. Ser capaz de respetar el principio de anteponer la situación general, estar dispuesto a obedecer las necesidades de los intereses colectivos y tener un sentido de profesionalismo.

Ante los contratiempos y las dificultades podrás soportar la presión y avanzar en tus estudios. Aunque no eres inteligente, nunca te rindes de camino a la escuela. Tienes un buen estilo de vida, eres estudioso, emprendedor, accesible, bueno en paradigmas y siempre crees que las oportunidades siempre pertenecen a quienes trabajan duro y el trabajo duro conducirá a la victoria.

2. Tengo una gran afinidad y trabajo en serio. Soy amable, vivaz y alegre. Me gusta hacer amigos y soy bueno en la comunicación. Capacidad para desarrollar exitosamente relaciones con colegas y compañeros de clase, capacidad para el trabajo y otras especialidades.

Tratar el trabajo con seriedad y responsabilidad;

Amar el trabajo; ser bueno comunicándose con los demás;

Ser trabajador, optimista y alegre, y capaz de adaptarse; a viajes de negocios. 3. Principales ventajas:

Fuertes habilidades organizativas, habilidades de planificación de eventos y habilidades de relaciones públicas. Por ejemplo, cuando estaba en la universidad, dirigí y organicé muchos eventos deportivos y representaciones teatrales a gran escala, y obtuve buenos resultados.

Sólidas habilidades de expresión lingüística, como: Desde la escuela primaria, he hablado muchas veces en grandes eventos como representante de clases, departamentos, escuelas y otras unidades.

Fuerte espíritu de equipo, como: buenas relaciones interpersonales entre compañeros de clase; alto prestigio entre compañeros de clase; bueno para coordinar "operaciones de combate".

◆Autoevaluación

Vivaz y alegre, optimista, con amplios intereses, gran adaptabilidad, estudioso, con los pies en la tierra, serio y responsable, persistente, diligente y valiente. para afrontar nuevos retos.

◆Intención de búsqueda de empleo

Ser capaz de ser competente en trabajos de producción e investigación científica en aplicaciones xxxx y campos afines. También puede dedicarse a trabajos en comercio, marketing, gestión, organización de eventos, publicidad, etc.

¿Cómo escribir una declaración personal y el desempeño sobresaliente de un empleado destacado?

En el último año, experimenté dos transferencias de trabajo. Estas dos transferencias me han permitido aprender muchos conocimientos y tener una comprensión más profunda de todos los aspectos del trabajo. Después de este año de continuo aprendizaje y acumulación, he logrado grandes avances en todos los aspectos.

En el trabajo, me tomo mi trabajo con seriedad y proactividad, siempre cumplo con mis deberes y soy capaz de obedecer, coordinar y cooperar con líderes y colegas para completar diversas tareas.

Ideológicamente, persigo el progreso y mi conciencia ideológica ha mejorado mucho. En el proceso de trabajar como empleado comercial, siento que el puesto de empleado comercial juega un papel importante en la conexión y coordinación de las operaciones comerciales de la empresa. Como comerciante, sirvo a la empresa con una actitud de trabajo con los pies en la tierra y un espíritu trabajador.

Por supuesto, durante este año también hubo muchas carencias y se cometieron algunos errores en el trabajo. Me siento profundamente culpable por esto. Me siento honrado de ser honrado como un empleado sobresaliente. Si realmente me pertenece, lo tomo como un estímulo y una motivación para ocultar mis arrepentimientos.

En mi trabajo futuro, continuaré trabajando duro con plena energía y una actitud con los pies en la tierra, mejoraré constantemente mi capacidad laboral, acumularé más experiencia laboral y me adheriré al principio de "trabajar duro". , vive feliz" Creemos en el desarrollo junto con la empresa.