Análisis de las preguntas clásicas de la entrevista de reclutamiento policial
Preguntas y análisis de la entrevista clásica de reclutamiento policial 1
1. ¿Cuál es tu libro favorito?
Análisis de referencias: No existe una respuesta estándar a esta pregunta. Los candidatos deben responder según su propia situación. La clave es responder qué impacto tienen este libro y las personas y cosas que contiene en su vida.
Por ejemplo, el primer libro que leí cuando era niño fue "El Romance de los Tres Reinos", que era amplio y profundo. Algunos de los personajes descritos en el libro jugaron un papel sutil en mi crecimiento. Ahora parece que todavía me gusta más Romance de los Tres Reinos. Puede que sea un poco vulgar decir que me gusta Guan Yu, pero siempre he admirado la honestidad y lealtad de Guan Yu. Creo que la sinceridad es la base de mi vida y la lealtad a la empresa es el requisito previo para hacer carrera. Por supuesto, este tipo de lealtad también incluye la lealtad al líder. De Zhou Yu aprendí a tolerar a los demás y a no tener celos de los demás. De Zhuge Liang aprendí a fortalecer mis estudios, etc. El Romance de los Tres Reinos es profundo y tiene un impacto integral en mí. No entraré en detalles sobre esa época.
¿Qué harías si te encontraras con contratiempos?
Análisis de referencias: En primer lugar, debemos tener una correcta comprensión de los contratiempos. Muchas personas tienen pensamientos hermosos cuando sus carreras van bien, pero en realidad es difícil lograr una navegación tranquila. Debemos aceptar la realidad de que la vida no puede ser fácil y que detrás del éxito habrá muchas dificultades, dolor e incluso reveses. Es normal encontrarse con algunos contratiempos durante un período de tiempo en la vida. Sólo la acumulación de experiencia, conocimientos y experiencia puede formar una persona exitosa. Muchas grandes personas exitosas han sufrido reveses (por ejemplo, debemos atrevernos a afrontarlos); Donde caemos, deberíamos levantarnos. No tengas miedo de las dificultades, atrévete a desafiarlas. En tercer lugar, debemos analizar cuidadosamente las razones del fracaso y encontrar la causa fundamental del mismo. Como dice el refrán, el fracaso es la madre del éxito. Deberíamos aprender de los reveses y aportar experiencia para el próximo ascenso. Además, también deberíamos potenciar el estudio de la bioquímica en nuestro trabajo diario. La vida humana es limitada y es imposible experimentarlo todo. Deberíamos aprender de las experiencias de otras personas. Por último, es posible que no tengamos una manera particularmente buena de afrontar los contratiempos porque estamos obsesionados con las autoridades o no tenemos conocimientos ni experiencia suficientes. Esto es para que consultemos a familiares y amigos.
3. ¿Qué harías si tu familia y tus allegados no te entienden?
Análisis de referencia: Primero, creo que ser valiente es algo bueno. Ante las malas personas y las cosas malas, cada ciudadano debe levantarse y proteger la propiedad y los intereses del país y del colectivo. Si todos eligen ser sabios y protegerse, entonces nuestra sociedad perderá incluso la moralidad más básica, y los malos y criminales se volverán aún más arrogantes. Esta vez dañarán los intereses de los demás y la próxima vez pueden dañarme a mí o a mi familia y amigos. En segundo lugar, deben obtener la comprensión y el apoyo de mi familia. Me comunicaré con mi familia y parientes de manera razonable. Siento que no entienden mis preocupaciones ni se preocupan por mí, y temen que me lastimen por mi valentía. Los consolaré y les diré que me protegeré. Al mismo tiempo, les diré que la valentía es algo bueno y que el mal no es tan bueno como la justicia. Si todavía no entienden, creo que seguiré insistiendo en ser valiente. Creo que el tiempo hará que me comprendan y me apoyen.
4. ¿Cómo tratar a tantos amigos como sea posible?
Análisis de referencia: Primero, los amigos son una parte indispensable del trabajo y la vida de una persona; segundo, hacer amigos no se trata de tener demasiados amigos, la clave es ser preciso. Los buenos amigos son modelos a seguir de los cuales puedo aprender y un espejo de mi trabajo y mi vida, lo que puede promover mi progreso. Los malos amigos pueden llevarme por mal camino. En tercer lugar, tenga cuidado y sea selectivo al hacer amigos. Hay muchos tipos de amigos. Algunos son amigos que se apoyan mutuamente en el trabajo, algunos son amigos que se preocupan unos por otros en la vida, algunos son amigos que se comunican entre sí en el estudio, algunos son amigos que se entretienen en su tiempo libre. Algunos son amigos que se utilizan entre sí en el trabajo y otros son amigos que interactúan entre sí en la mesa de vino. Cuarto, hacer amigos a base de trabajo. Haga más amigos con líderes y colegas, comuníquese más, hable más, comunique ideas, mejore la comprensión, apóyense unos a otros y formen sinergias. Lo fundamental es fortalecer la unidad para promover el buen desarrollo del trabajo. Al mismo tiempo, siempre debes medirte correctamente, aprender de las fortalezas de los demás y compensar tus propios defectos. Hacer más amistad con los compañeros en las unidades de trabajo, ser sinceros, tener la mente abierta, tratarse unos a otros con sinceridad, tratarse unos a otros con cortesía, partir de la situación general, tratarse unos a otros con sinceridad, buscar puntos en común reservando las diferencias, adherirse a principios en asuntos importantes y estilo en asuntos pequeños; quinto, debemos hacer amigos que sean de alta calidad, que tengan buenos pensamientos y estilos, y que sean imparciales. No hagas amigos que sean de buen carácter, coman, beban y tomen. ventaja mutua. Sexto, ¿como dice el refrán? ¿La amistad entre caballeros es tan ligera como el agua? El propósito de hacer amigos es * * * mejorar * * * el progreso. No hagas amigos por interés propio.
5. Como dice el refrán: Las palabras de un hombre son una promesa, pero es difícil de recordar, ¿vale? . ¿Cómo entenderlo?
Análisis de referencia: Esta frase habla principalmente de crédito e integridad.
1. ¿Qué es la integridad? Sinceridad significa sinceridad y honestidad; fe significa cumplir promesas y cumplir promesas. El significado básico de honestidad es confiabilidad, confiabilidad y honestidad. En general, significa decir la verdad, hacer cosas honestas y ser una persona honesta. Las personas que viven en sociedad siempre tienen relaciones con otras personas y con la sociedad.
Se deben seguir ciertas reglas cuando se trata de este tipo de relación. Hay reglas a seguir y los nombramientos deben cumplirse; de lo contrario, los individuos perderán su fundamento y la sociedad perderá sus reglas de funcionamiento. En segundo lugar, la integridad es la base de la supervivencia humana y un; debe para la economía de mercado socialista reglas importantes a cumplir; en tercer lugar, como policía del pueblo, la integridad es particularmente importante. La policía popular es la que desempeña las funciones oficiales del gobierno y la portavoz del gobierno. La policía popular cree en la integridad y el gobierno cree en la integridad. La policía popular es ejecutora modelo de buenos valores sociales y puede inspirar a toda la sociedad a ser honesta. Cuarto, la integridad de la policía popular debe comenzar por ellos mismos. Se debe enfatizar la integridad al desempeñar deberes oficiales, manejar problemas, servir a la gente y manejar las relaciones entre individuos y otros, y entre individuos y sociedad.
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1. Algunas personas piensan que el ambiente y el trato laboral son los criterios principales para elegir un trabajo. ¿Qué opinas sobre este tema?
Análisis de referencias: En primer lugar, parece razonable. Después de todo, un ambiente de trabajo espacioso y cómodo y beneficios generosos pueden hacer felices a las personas física y mentalmente y mejorar su nivel de vida material. En segundo lugar, debemos tener una comprensión correcta del entorno laboral y del alcance de la remuneración. El ambiente de trabajo no se limita a las condiciones de la oficina, el transporte y las herramientas de comunicación, sino que también incluye la atmósfera de la unidad, el estilo de liderazgo y el grado de armonía. Los beneficios no se limitan al salario, bonificaciones y beneficios, sino que también incluyen premios honoríficos y ascensos. En tercer lugar, el ambiente y el trato de trabajo no son completamente proporcionales a la importancia del trabajo. Dadas las circunstancias de las condiciones económicas subdesarrolladas de mi país, algunos puestos tienen malas condiciones laborales y baja remuneración. Cuarto, el criterio principal para elegir un ambiente de trabajo y un trato no es solo un ambiente duro, sino también un ambiente suave, no solo el trato material, sino también el estímulo espiritual. Quinto, la elección de trabajo de una persona no depende enteramente del ambiente de trabajo; Y el salario también depende de tus aficiones y especialidades.
2. ¿Cuál es tu trabajo menos favorito? ¿Por qué?
Análisis de referencia: En primer lugar, en lo que respecta al trabajo en sí, no hay distinción entre el bien y el mal. Lo más básico en el trabajo o el empleo son nuestros medios de vida. En lo que respecta a los trabajadores, sólo podemos hablar de adaptabilidad personal y control del trabajo. Lo primero que hay que hacer es adaptarse al trabajo y al entorno en lugar de quejarse y aprovecharse de las preferencias. En segundo lugar, por supuesto, si puedes encontrar tus propios puntos de interés en el trabajo, es la felicidad de la sociedad y la encarnación del valor personal; . ¿El interés es la primera motivación? Esto impulsa un círculo virtuoso. Pero no deberíamos discutir ciegamente los gustos y disgustos subjetivos en el trabajo, sino que deberíamos experimentar y acumular más cuidadosamente para poder hacerlo. ¿Hacer una cosa y amar otra? Se trata de una exigencia de ética profesional; de nuevo, objetivamente hablando, la exposición de una persona al tipo de trabajo es limitada, por lo que sólo existe una idoneidad comparativa. En la sociedad moderna, la gente puede prestar más atención al valor del reconocimiento social en el trabajo. Renunciar a sus antiguos trabajos tiene poca relación causal con sus preferencias. Por supuesto, no descarta que puedan hacer lo que quieran en el estado de acumulación. Cuarto, como jóvenes de hoy, deberíamos considerar más la combinación objetiva de individuos y sociedad que los factores emocionales subjetivos. ? ¿Hacer algo? Debería haber un nivel más alto para la policía popular.
3. ¿Qué ventajas crees que tienes y para qué trabajo crees que eres más apto?
Análisis de referencias: No existe una respuesta estándar a esta pregunta. Los candidatos deben responder según su propia situación. Las siguientes son varias ventajas y sus correspondientes trabajos para referencia de los candidatos.
En primer lugar, debe ser introvertido y concienzudo, apto para trabajos de secretaría y contabilidad; en segundo lugar, debe ser extrovertido y sociable, apto para relaciones públicas y marketing; en tercer lugar, debe ser estudioso, bueno para resumir; y adecuado para la enseñanza y la investigación científica; cuarto, sentido de responsabilidad Fuerte, bueno para ayudar a los demás, apto para el trabajo de servicio y seguridad; quinto, justo y equitativo, apto para el trabajo policial y administrativo; sexto, el trabajo duro y la dedicación son la base; para hacer un buen trabajo; séptimo, armonioso con los demás, obedecer al liderazgo, es el requisito previo para hacer todo el trabajo bien; octavo, una buena especialización y la combinación de aprendizaje y aplicación son las condiciones para hacer todo el trabajo bien; adaptarse al entorno y tener la mente abierta y muchas ganas de aprender son los elementos para hacer bien todo el trabajo.
Preguntas y análisis de la entrevista clásica de reclutamiento policial 3
1.
Análisis de referencias: No existe una respuesta estándar a esta pregunta. Los candidatos deben responder según su propia situación. Las siguientes son descripciones de varias especialidades para referencia de los candidatos.
En primer lugar, mi personalidad tiende a ser tranquila, entusiasta, educada, firme, seria y ambiciosa. Siento que esta especialización sienta las bases para el trabajo de oficina y secretaría. En segundo lugar, tengo una gran capacidad de operación de computadoras, aprobé el examen de nivel 2 (u otro nivel), como programación, y tengo cierto conocimiento de redes informáticas y automatización de oficinas. Creo que esta especialización es una de las habilidades necesarias para ser un buen policía del pueblo. En tercer lugar, sea bueno escribiendo y tenga sólidas habilidades de redacción (si ha publicado artículos, puede enumerarlos). La escritura es una de las habilidades básicas del servicio público; cuarto, tengo experiencia en estilo (qué experiencia tengo, qué nivel y certificado he obtenido) y qué nivel de licencia de conducir tengo para conducir un vehículo. Creo que estas especialidades ayudan a hacer un buen trabajo en la policía popular. Quinto, tengo experiencia en idiomas extranjeros (u otros idiomas) (qué calificaciones y certificados he obtenido con el progreso de la reforma y la apertura, mi experiencia será útil en el futuro; sexto, tengo fuertes habilidades lingüísticas); y hablar bien mandarín. Creo que esta especialidad es una de las habilidades básicas que debe poseer una buena policía popular.
2. ¿Puedes hablar de tus defectos?
Análisis de referencias: No existe una respuesta estándar a esta pregunta. Los candidatos deben responder según su propia situación. La clave es no sólo responder a las deficiencias en función de su propia situación real, sino también evitar las características de esta posición y convertir las deficiencias en ventajas.
A continuación se presentan varias respuestas a las deficiencias para referencia de los candidatos.
Primero, no soy bueno comunicándome demasiado, especialmente con extraños. Aunque esto es un defecto, demuestra que eres cauteloso al hacer amigos; en segundo lugar, soy rígido al hacer las cosas y a veces tiendo a ser más honesto con los demás. Aunque esto es una deficiencia, demuestra que cumples con las especificaciones de trabajo establecidas en la unidad y tienes ciertos principios, en tercer lugar, no has aprendido nada sobre el conocimiento o especialidad que querías aprender; Aunque esto es una deficiencia, demuestra que te encanta aprender y tienes una amplia gama de conocimientos. En cuarto lugar, eres lento para aceptar nuevos estilos de vida o cosas populares en la sociedad; Aunque esto es un defecto, demuestra que eres más tradicional y no sigues ciegamente la tendencia. En quinto lugar, tiendes a estar en desacuerdo con personas o cosas que crees que están mal, lo que a menudo ofende a los demás; Aunque esto es un defecto, demuestra que eres relativamente independiente y que tienes ciertos principios. Sexto, estoy ansioso y, a veces, no soy lo suficientemente preciso; Aunque esto es una deficiencia, significa que puedes completar el trabajo más rápido. Séptimo, pienso más en las dificultades encontradas en el trabajo, pero no busco la opinión de mis compañeros o líderes; Aunque esto es una deficiencia, demuestra que tiene una gran capacidad para completar tareas de forma independiente.