Plan de aumento salarial 2012 para empleados empresariales jubilados en la provincia de Heilongjiang

Heihei Shefa [2012] No. 25

Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social y Oficina de Finanzas de cada ciudad (prefectura) y condado (ciudad), Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Administración General Provincial de Recuperación Agrícola, Oficina de Trabajo y Seguridad Social de la Administración General Provincial de Silvicultura, Recursos Humanos y Oficina de Seguridad Social y la Oficina de Finanzas de la ciudad de Suifenhe y el condado de Fuyuan, unidades relevantes administradas directamente por la Industria Central, la Industria del Carbón y la Industria Militar y Provincia de Seguros de Pensiones:

Según el "Aviso sobre el ajuste de la pensión básica para jubilados de empresas en 2012" del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y del Ministerio de Finanzas (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2012) ] N° 5) y "Sobre el ajuste de la pensión básica para los jubilados de empresas en la provincia de Heilongjiang en 2012" en el espíritu de la respuesta a las cuestiones pertinentes" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2012] N° 130), con Con la anuencia del gobierno provincial, se notifican los asuntos relevantes respecto del ajuste de la pensión básica para los jubilados de empresas en el año 2012:

1 Alcance y plazo del ajuste

Jubilados de empresas. y el personal jubilado que haya pasado por los trámites de jubilación y renuncia conforme a la normativa antes del 31 de diciembre de 2011 y reciba pensiones básicas mensualmente, así como el resto del personal asegurado ("trabajadores cinco a siete", "familiares", "trabajadores " y otro personal), la pensión básica aumentará a partir del 1 de enero de 2012.

II. Métodos y normas de ajuste

(1) Ajuste general

1 Para los jubilados normales antes del 31 de diciembre de 2011, un aumento de 102 yuanes por mes.

2. Para el personal jubilado y otro personal antes del 31 de diciembre de 2011, se agregará un aumento de 70 yuanes/mes

3. ) se incrementará cada año en 1 yuan/mes. El período de pago para el resto del personal se calcula en 15 años. Entre ellos, el período de pago para los trabajadores autónomos urbanos supera los 15 años y se calcula el período de pago real.

(2) Ajustes especiales

1. Reajuste del personal con títulos profesionales superiores.

Se agregarán 600 yuanes adicionales al mes a aquellos con títulos profesionales superiores. títulos profesionales y técnicos. Aquellos con títulos profesionales y técnicos superiores adjuntos y técnicos trabajadores superiores recibirán 500 yuanes adicionales al mes.

2. Ajuste para personas mayores

Para los jubilados que tengan más de 70 años antes del 31 de diciembre de 2011, se agregarán 20 yuanes adicionales al año sobre la base del ajuste general. y los ajustes especiales anteriores luna.

3. Reajuste de jubilados en zonas remotas de difícil acceso

Los jubilados de empresas que establezcan agencias e instituciones gubernamentales en zonas remotas de difícil acceso recibirán un adicional. Ajuste del 5% sobre la base del ajuste general y del ajuste especial Yuan/mes.

4. Los cuadros militares que no hayan alcanzado el nivel promedio serán reajustados a cuadros militares si su pensión básica es inferior al nivel de pensión básica per cápita de los jubilados de empresas en la provincia después del ajuste. De conformidad con las normas anteriores, se ajustará al nivel provincial el nivel de pensión básica per cápita para los jubilados de empresas.

3. Canales de desembolso de fondos

Para quienes hayan recibido pensiones básicas mensualmente, los fondos necesarios para aumentar la pensión básica se desembolsarán desde el fondo coordinador provincial del seguro de pensión básica. .

IV. Varios requisitos

(1) La pensión básica para jubilados de empresas se ajustará en línea en 2012. Luego de recibir el documento de ajuste, la Oficina Provincial de Seguridad Social presentará las necesidades comerciales al Centro Provincial de Información de Recursos Humanos y Seguridad Social de acuerdo con los estándares y alcance especificados en el documento. El Centro Provincial de Información de Recursos Humanos y Seguridad Social funcionará en línea de acuerdo. a las necesidades. Las agencias de seguridad social provinciales, municipales (prefectura) y distritales (ciudad) revisarán la información ajustada de acuerdo con los estándares especificados en el documento. Si no hay objeciones después de la revisión, se confirmará, se iniciará y se distribuirá al público de conformidad. con regulaciones.

(2) Ajustes a las pensiones básicas de los jubilados asegurados del Centro de Seguridad Social de Yacimientos Petrolíferos de Daqing, la Administración Provincial de Recuperación Agrícola y la Oficina de Seguridad Social de la Administración General Provincial de Silvicultura que no han ingresado la información plataforma del Centro Provincial de Información de Recursos Humanos y Seguridad Social, debe realizarse bajo la supervisión y orientación del Centro Provincial de Información de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Dirección Provincial de Seguridad Social.

(3) Si el ajuste de beneficios de los jubilados se ve afectado debido a errores en la información original, las modificaciones deberán revisarse y aprobarse paso a paso de acuerdo con los procedimientos de modificación originales (ver Apéndice 2).

(4) Una vez completado el ajuste en línea de la pensión básica, la Oficina Provincial de Seguridad Social informará de inmediato el ajuste de la pensión básica de los jubilados de empresas en la provincia al Departamento de Seguro de Pensiones del Departamento Provincial. de Recursos Humanos y Seguridad Social (Ver Anexo 1).

(5) El ajuste de la pensión básica para los jubilados empresariales está altamente orientado a las políticas e involucra una amplia gama de áreas. Todas las localidades deben fortalecer el liderazgo, hacer arreglos cuidadosos, mejorar la coordinación, comprender estrictamente los límites de las políticas y deben. No incluye personas que no cumplan con las condiciones. En particular, los expedientes del personal con títulos profesionales y técnicos superiores deben revisarse cuidadosamente, mediante una revisión conjunta por parte de las oficinas de administración y gestión del condado (ciudad), y una revisión municipal, y los resultados de la revisión deben hacerse públicos. En el caso de operaciones ilegales, el personal pertinente deberá rendir cuentas.

Anexo 1: Cuadro resumen de los ajustes a las pensiones básicas de los jubilados de empresas en 2012

Anexo 2: Ajustes a las pensiones básicas de los jubilados de empresas en 2012 Lista de verificación de errores de información Departamento de la provincia de Heilongjiang de Recursos Humanos y Seguridad Social Departamento Provincial de Finanzas de Heilongjiang 10 de abril de 2012