Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - 1. Redactar un plan operativo específico para la plataforma de servicios de empleo y talento. Plan de funcionamiento del sitio web 1. Funcionamiento del sitio web 1. Ideología rectora: desde que se acaba de establecer el sitio web, el funcionamiento del sitio web adopta principalmente la estrategia de promover el sitio web a través de un próspero mercado de talentos. 2. Posicionamiento en el mercado: convertirse en el sitio web de Jiangxi Professional Talent Network, una organización profesional que brinda servicios corporativos de recursos humanos y otros servicios periféricos. Los clientes objetivo del sitio web son principalmente consumidores de nivel alto, medio y bajo. 3. Servicios de recursos humanos. Oferta y demanda de talento, exportación de mano de obra, formación de talento, estudios en el extranjero y apoyo a la banca de recursos humanos. 2. Modelo de ganancias (1) Tarifa de contratación de la agencia de talentos (2) Stand de feria de empleo en el sitio (3) Grupo de talentos de ventas (4) Alquiler de espacio publicitario en el sitio (5) Cuota de membresía (6) Liberación de espacio publicitario de reclutamiento (7) Alquiler de espacios publicitarios en el sitio (8) Cuotas de membresía corporativa (3) Arquitectura del sitio web El sistema de responsabilidad del webmaster del sitio web requiere el Departamento de Finanzas, el Departamento de Negocios y el Departamento de Tecnología. Trabajo responsable del webmaster: Principalmente responsable del funcionamiento general del sitio web y de comprender la dirección comercial del sitio web. Departamento de Finanzas: Responsable de los ingresos y gastos operativos de la empresa. Proporcionar informes financieros periódicos y análisis de desempeño, cooperar con otros departamentos de la empresa para formular planes financieros, completar otros asuntos asignados por los líderes y ser responsable de la emisión y registro de tarjetas de membresía.