Nueva política de pago de la seguridad social en 2022

Análisis legal: Está claramente estipulado que los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social. Si paga la seguridad social más allá de un período determinado, deberá pagar cargos por mora e intereses. Según la normativa vigente, en el caso de las primas de seguro social adeudadas por un empleador, se cobrará una tasa por pago atrasado del 0,5% diariamente desde la fecha del incumplimiento hasta el día anterior a que el empleador declare exitosamente el pago.

Base jurídica: Artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China": El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo. El pago no se pospondrá ni se pospondrá. reducido salvo por causas legales como fuerza mayor. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.

Consejos

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