Estándares de salario mínimo para empleados urbanos en la ciudad de Lishui

Análisis legal: El salario mínimo estándar en Lishui es: el salario mínimo mensual es de 1.660 yuanes y el salario mínimo por hora es de 15 yuanes.

Base jurídica: “Ley Laboral de la República Popular China”

Artículo 48 El Estado implementa un sistema de garantía de salario mínimo. Los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central formulan normas específicas para los salarios mínimos y las informan al Consejo de Estado para su archivo.

Los salarios pagados por los empleadores a los trabajadores no serán inferiores al salario mínimo local.

Artículo 49 La determinación y ajuste de la norma del salario mínimo se referirá de manera integral a los siguientes factores:

(1) Los gastos mínimos de subsistencia del propio trabajador y de la población dependiente promedio;

(2) Nivel salarial social promedio

(3) Productividad laboral

(4) Situación laboral

(5); ) Diferencias económicas interregionales en los niveles de desarrollo.