Soy un estudiante de segundo año con especialización en inglés. No estoy interesado en el inglés y quiero trabajar en otras industrias. ¿Qué debo formar (estudiar) en la universidad?
Hay programadores junior, diseñadores de software intermedios y diseñadores de software senior. La tasa de inscripción es de 100 yuanes. Hay libros de orientación especiales. Diseñador de software editorial de Tsinghua Publishing House + nivel 6 = invencible.
Si quieres obtener el certificado de calificación de traducción, puedes probarlo. Sería bueno que el Ministerio de Personal y el Ministerio de Educación organizaran un examen de nivel 3. La tasa de inscripción es de más de 500 yuanes.
Si quieres sobresalir en inglés, la tarifa de inscripción al GRE es de 1000 o la tarifa de inscripción al TOEIC es de más de 500.
Si quieres gastar dinero, puedes tratar esta tarjeta como algo peor que papel usado, pero el país aún la reconoce como prueba de que puedes usar una computadora. Si cree que puede postularse para el Nivel 4 de Computación, será difícil.
Además, hay secretarias, declarantes de aduanas, guías turísticos, recursos humanos, certificados de cualificación docente...
Los diez certificados más útiles para que los estudiantes universitarios encuentren trabajo
N°1: Certificado de Inglés
Los exámenes CET-4 y CET-6 son sumamente importantes.
Licenciatura 8: Sólo los estudiantes de inglés son elegibles para tomar el examen, pero muchos puestos lo requieren, como traductores o asistentes de supervisores extranjeros;
Examen oral CET-4 o CET-6 Certificado: los certificados no son importantes, la capacidad es importante, la expresión en la entrevista es importante;
Interpretación senior en inglés: alto valor;
TOFEL: solo unas pocas empresas le preguntarán si tiene Tomó el TOEFL, pero al mismo tiempo les preocupará que no pueda trabajar durante mucho tiempo. Acaba de salir del país.
IELTS: algunas empresas de los países de la Commonwealth notarán que has aprobado el IELTS, pero de ninguna manera es una condición necesaria;
Cambridge Business English (BEC): el certificado muestra tu habilidad en inglés, en la universidad estás ansioso por aprender, los estudiantes perezosos no aprenderán, de lo contrario reprobarán el examen. Esta es una preocupación para las empresas.
TOEIC: Es inútil, es mejor que nada; no hay formación, sólo exámenes, y a las empresas no les interesa.
Resumen: Los certificados CET-4 y CET-6 son los más importantes, y los demás son mejor que nada; en cuanto a hablar, la clave depende del desempeño en la entrevista.
Segundo lugar: Certificado informático
Las operaciones de oficina son habilidades básicas y no se requiere ningún certificado.
Certificado Nacional de Computación Nivel 2: Es necesario solicitar el registro de hogar en algunas grandes ciudades, como Shanghai. También hay tres y cuatro niveles.
Otros, como ACCP, MCSA, CCNA y certificados informáticos para diversas habilidades especiales, están relacionados con elecciones laborales específicas en el futuro. No todas las empresas valorarán o siquiera conocerán estos certificados. Contamos alrededor de 50.000 informaciones de contratación, el 18,6% de las cuales mencionaban ordenadores y menos del 0,1% mencionaban certificados específicos. Más descripciones son vagas, como "dos años de experiencia en programación Java" y "hábil en el manejo de computadoras". Para muchos estudiantes, si comienzan a aprender Java en su segundo año, puede contarse como tres años de experiencia en su último año.
Existen muchos tipos de formación en informática, pero no existen muchos certificados reconocidos por las empresas. La clave está en las habilidades operativas prácticas.
Tercer lugar: certificado escolar
Incluyendo: certificado de beca, tres buenos estudiantes, graduados sobresalientes, líderes estudiantiles sobresalientes y otros certificados de becas son muy importantes. Algunas personas de RR.HH. no pueden entender el GPA de varios algoritmos complejos proporcionados por todos, pero si tienen becas, tendrán una impresión aproximada. Muchas empresas consideran que los certificados de becas son una condición necesaria para evaluar los currículums. Sin becas no hay oportunidades de entrevistas. La experiencia de un cuadro estudiantil es muy importante. Si existe otro certificado de "cuadro estudiantil destacado", servirá como prueba más.
Tres buenos estudiantes, graduados destacados, etc. , puedes obtener puntos extra al solicitar un registro de hogar (Shanghai), esto es muy importante.
Hay otro que no es un certificado, sino un miembro del partido, que es muy útil para postularse para funcionarios y convertirse en profesor de secundaria.
Cuarto lugar: Certificado de segunda lengua extranjera
Saber una segunda lengua extranjera aumentará enormemente tus posibilidades de ingresar a empresas relevantes.
Segundas lenguas extranjeras actualmente populares:
Japonés (87 empresas japonesas entre las 500 principales del mundo)
Francia (36 entre las 500 principales empresas francesas del mundo)
Alemania (35 empresas alemanas entre Fortune 500)
Corea del Sur (13 empresas coreanas entre Fortune 500)
Otros como portugués, español, italiano , árabe, etc. Las perspectivas son buenas gracias a los intercambios económicos de China con los países sudamericanos y a la cooperación petrolera con los países árabes.
Además, aprender alemán y francés no sólo sirve para encontrar trabajo, también es útil para postularse para estudiar en Alemania o Francia.
Quinto lugar: Certificado financiero
Contador certificado): * * *Cinco materias, la tarifa de inscripción para cada materia es de 80 yuanes.
Analista financiero certificado (CFA): requiere más de 3 años de experiencia laboral en campos relacionados y la investigación es difícil (la tarifa de investigación es de 20 000 a 30 000 yuanes).
Contador Público Autorizado (ACCA): ACCA es conocida como el "cuenco de arroz dorado de los contadores". La legislación británica permite a los miembros de ACCA participar en auditorías, consultoría de inversiones y aplicación de leyes de quiebra, y están calificados para ejercer directamente en países de la UE. (La tarifa del examen está dentro de los 20.000).
Si desea dedicarse al trabajo financiero o quiere ser un gerente profesional en el futuro, los conocimientos financieros son esenciales. Los certificados financieros y el conocimiento financiero lo harán exitoso lo antes posible.
Sexto lugar: Certificado de Calificación Profesional
Existen muchos certificados de este tipo, dependiendo de la especialización y la industria, como por ejemplo: Certificado de Calificación de Abogado, adecuado para estudiantes que aspiran a ser abogados en el futuro;
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Certificación de ingeniero CAD: se utiliza principalmente en maquinaria, decoración de interiores e industrias de la construcción;
Certificado de calificación de guía turístico: según las regulaciones nacionales, los guías turísticos deben poseer un certificado para trabajar;
Certificado de declarante aduanero: Debe tener un certificado para estar calificado;
Certificado de Calificación de Recursos Humanos;
Certificado de Examen Judicial Nacional;
Permiso de Conducir: No es necesario solicitar un conductor.
Nº 7: Certificado de prácticas a tiempo parcial
Por no tener experiencia, se les llama "recién graduados", por lo que les resulta difícil encontrar trabajo. Pero con una experiencia relevante en prácticas a tiempo parcial, se convierte en "experiencia laboral" entre los recién graduados, lo que les brinda ventajas y los hace destacar.
Participe en proyectos de prácticas de algunas empresas conocidas y tendrá más probabilidades de permanecer en la empresa directamente. Por ejemplo: el 80% de los pasantes de P&G se quedan y se convierten en empleados de pleno derecho World Manager Digest [digest. icxo.com] GE retiene el 50%, IBM retiene el 50%, y así sucesivamente.
Tener experiencia en prácticas a tiempo parcial y certificación en empresas relevantes es una gran ventaja a la hora de solicitar empleo.
Octavo lugar: Artículos publicados y certificados de patentes
Para estudiantes de posgrado, han realizado proyectos relevantes y escrito artículos relacionados con la calidad, que se incluyeron en EI/SCI. La prueba de estos artículos publicados será de gran ayuda a la hora de buscar trabajos relacionados.
Además, cuando los estudiantes universitarios o de posgrado solicitan estudiar en el extranjero, si publican artículos de alta calidad, será más probable que sean favorecidos por profesores extranjeros.
También hay un certificado de patente, que es una bonificación por solicitar un registro de hogar. Hay tres tipos de solicitudes de patentes: invención, modelo de utilidad y diseño. Las patentes de invención son difíciles, pero las patentes de modelos de utilidad y de diseño siguen siendo fáciles de solicitar. Ya sea que posea una patente o la solicite, puede obtener puntos adicionales en su cuenta, y las empresas también otorgan gran importancia a los certificados de patente.
Noveno lugar: Certificado de premio Para concursos universitarios o sociales, los certificados de premio también son muy populares.
Un compañero ganó muchos debates en la universidad y fue contratado directamente por el jefe de una empresa como asistente del presidente.
Un compañero de la Universidad Xi'an Jiaotong ganó la Copa Desafío; y ganó directamente el premio completo del MIT.
Li Kaifu, dos compañeros de clase que ganaron el concurso ACM en la Universidad Jiao Tong de Shanghai, los llamó directamente para reclutarlos primero;
La mayoría de los ganadores del Concurso de Estrategia Empresarial Global de L'Oreal Recibió Oportunidades Laborales directas en L'Oréal.
Un compañero de la Universidad de Zhejiang ha estado participando en varios concursos de programación durante cuatro años, con un premio total de 200.000 dólares estadounidenses. Recientemente, topcoder la contrató como vicepresidenta de tecnología de China. Hay muchos ejemplos de personas que participan en concursos para perfeccionar sus habilidades, obtener certificados y encontrar trabajo.
No. 10: Certificado de graduación, certificado de título, segundo título
Este es el certificado más importante. Hay tres diferencias: primero, la diferencia entre universidades prestigiosas y universidades ordinarias; La primera es la diferencia entre carreras populares y carreras impopulares; la tercera es la diferencia entre universidades, estudiantes universitarios y posgrados.
La experiencia profesional es lo más importante para una empresa. Muchos puestos solo están abiertos a entrevistas con un número limitado de graduados profesionales.
Muchas empresas también valoran tener una segunda titulación, especializarse en determinadas materias y convertirse en un talento integral.
Aunque las empresas valoran la capacidad más que las calificaciones académicas, las universidades prestigiosas y las especialidades populares son trampolines importantes. Sólo después de ingresar podrá tener la oportunidad de demostrar sus habilidades.