Discurso en la reunión anual
Discurso en la reunión anual 1 Estimados líderes y colegas:
¡Hola a todos!
Es un placer conocerle y asistir a la reunión anual de la empresa. Como director general de Jinnuo Company, es un honor para mí hablar en nombre de Jinnuo Company. Primero, quiero rendir homenaje a tus primeros años. ¡Te deseo buena salud, todo lo mejor y una familia feliz! Aquí, me gustaría compartir con ustedes algunos de los logros de Jinnuo Company en XX y compartir mi gratitud.
Para nosotros, la gente Jinnuo, XX es un año donde conviven oportunidades y desafíos. Los logros son evidentes para todos y merecen reconocimiento. Nuestros logros obtenidos con tanto esfuerzo son la mejor recompensa por nuestro arduo trabajo y esfuerzos incansables durante el año pasado, que se reflejan principalmente en los siguientes aspectos:
1 Con el desarrollo de Jinnuo Company, varios distritos y condados. Las ramas también crecen. Las empresas Qianjiang Jinrao y Zhongxian Jiumang se pusieron en producción en XX. En este año de producción de prueba, aunque no se lograron los resultados esperados, sentó una base sólida para el trabajo del próximo año.
2. En respuesta al llamado del gobierno, los trabajos de demolición de la sucursal de Liye se completaron con éxito en junio de 2008.
3. El Sr. Zhang es el fundador y nuestro presidente. Ha sido pionero y emprendedor durante más de 20 años. Desde la niñez hasta la edad adulta, cumplió los sueños de nosotros, el pueblo Jinnuo, creó un milagro en la industria de ladrillos y tejas de China y creó el nacimiento de Chongqing Jina New Building Materials Co., Ltd. Hoy podemos sentarnos aquí para la reunión anual. Como pueblo Jinnuo, nos sentimos extremadamente orgullosos y orgullosos. Pero es más conmovedor y una bendición.
La empresa es una plataforma, y cada uno de nosotros es el maestro. Debemos tratar los asuntos de la empresa como nuestros propios asuntos, centrarnos en la situación general y empezar desde las cosas pequeñas. Creo que el futuro de la empresa no es un sueño, como tampoco lo es el nuestro.
¡El mercado en XX está esperando que lo exploremos, y los honores en XX también están esperando que ganemos! Ya sea Jin Nuo o Jin A, queridos colegas, ¡trabajemos duro juntos! En el próximo año de trabajo, creemos firmemente en eso: mover a las personas, influir en las personas con el cambio, quemar a las personas con estatus, conquistar a las personas con fuerza y ganar a las personas con perseverancia. ¡Dejemos que todos nuestros empleados trabajen con un alto grado de entusiasmo y actitud positiva, mejoren constantemente su nivel y calidad profesional y trabajen duro! ¡Creo que con el esfuerzo de todos los empleados, nuestra empresa tendrá un mañana mejor! ¡Creo que la empresa será aún más brillante el próximo año! Espero que en cada reunión anual del futuro podamos decirnos a nosotros mismos que he estado a la altura del intenso trabajo de este año.
Finalmente, deseo a todos los líderes y colegas presentes buena suerte en su trabajo en el nuevo año.
¡Gracias a todos!
Discurso en la Asamblea Anual Estimados colegas, damas y caballeros:
¡Hola a todos!
Después de un año, hoy nos volvemos a reunir para buscar un desarrollo común. ¡Estoy muy emocionada y conmovida! Aquí, en nombre de xx Group y Biotechnology Co., Ltd., que está a punto de establecerse en nuestra ciudad, ¡me gustaría expresarle mi más sincero agradecimiento y respeto! Gracias por no escatimar esfuerzos durante el año pasado y brindar sugerencias para el desarrollo de la empresa. ¡Se puede decir que ganaste el premio por Dai Yue y trabajaste duro! ¡El desarrollo actual de la empresa es inseparable de sus esfuerzos! Al mismo tiempo, ¡muchas gracias por su ayuda y preocupación!
Ha pasado más de un año desde que se estableció el Centro de Servicios de Marketing de Chongqing el año pasado. ¡En el último año, hemos luchado codo a codo, compartido alegrías y tristezas, honores y desgracias, mucha amargura y sudor, pero también muchas ganancias y felicidad! ¡El logro más valioso es que hemos formado un grupo de personal clave de la empresa y hemos reunido una gran cantidad de élites de ventas y expertos en marketing como usted! Al verlo, veo la esperanza de la empresa y no puedo evitar imaginar el futuro de la empresa. ¡Creo firmemente que estás aquí! ¡Podemos superar cualquier dificultad y tener éxito en cualquier mercado! ¡El futuro de la empresa estará lleno de infinitas esperanzas!
El año pasado hubo demasiadas historias que vale la pena recordar. Cuando llegué aquí por primera vez, se puede decir que, excepto un empleado y varios miles de dólares, no tenía nada. Todo lo que tienes es la creencia de que tendrás éxito y el coraje intrépido para seguir adelante. El mercado está en blanco, el modelo de marketing me resulta desconocido y me siento confundido e impotente. Todo empieza desde cero. Todavía recuerdo que en el clima caluroso de 40 grados, caminé durante más de cinco horas para encontrar un cliente, desde la mañana hasta la tarde, no bebí un sorbo de agua ni comí un sorbo de comida. Resulta que el cliente no pidió una caja de medicamentos. ¡En solo dos meses visité a casi todos los clientes de xx! Finalmente, abrimos el mercado, construimos una buena reputación con nuestro sudor e integridad y luego entramos en un círculo virtuoso que condujo al mercado de la longevidad y al mercado Zhongxian. Ahora tenemos a todos nuestros colegas sentados juntos. Mirando hacia el pasado, tengo muchos sentimientos. Muchos de nuestros compañeros han sacrificado mucho por el desarrollo de la empresa. Aunque algunos compañeros ya no trabajan en la empresa, ¡todavía los extraño mucho! ¡Aún quiero agradecerles!
En el último año, hemos tenido demasiados fracasos y demasiados éxitos. Resumamos el pasado y miremos hacia el futuro. Lo que necesitamos es no insistir en algunos logros del pasado ni preocuparnos por algunas deficiencias del pasado.
¡Lo que necesitamos es un resumen serio y una reflexión profunda! * * * ¡Creemos juntos un mañana más brillante!
Discurso en la Reunión Anual 3 Estimado Presidente, Estimado Líder, Estimado Gerente de Proyecto, Estimados Colegas:
¡Buenas noches a todos!
Es un honor hablar aquí en nombre de los trabajadores avanzados.
Al inicio del nuevo año, todo se renueva. En este festival de despedida de lo viejo y bienvenida a lo nuevo, nos reunimos felices y alegres. Aquí, en nombre de todos los empleados de la tercera fábrica del Grupo xx, y en mi propio nombre, me gustaría extender mis más sinceros saludos, bendiciones de Año Nuevo y buenos deseos al presidente, a los líderes, a los directores de proyecto y a todos los colegas de xx. !
Al recordar mi creciente experiencia en xx, no puedo evitar sentirme lleno de emoción. Me uní al Grupo xx en 1997. Acababa de llegar y las personas y las cosas que me rodeaban me eran desconocidas. El nuevo entorno y la falta de experiencia práctica me hicieron sentir un poco incómodo por un tiempo. Estaba indeciso y perdido. El presidente me vio, habló conmigo a tiempo y me iluminó: acaba de entrar en contacto con estructuras de acero y este es un punto de inflexión importante en su vida. Si quieres integrarte en la sociedad lo antes posible, no puedes dejar que el entorno se adapte a ti. En lugar de ello, adáptese al entorno. El presidente se tomó la molestia de enseñarme métodos y medios, me enseñó a probar cosas nuevas con valentía, a tener confianza en mí mismo en la vida, a confiar en mí y a preocuparse por mí. Después de un período de rodaje, poco a poco me integré a la cálida familia de xx, estudié mucho técnicamente y trabajé con seriedad y responsabilidad. Las tareas de producción que asigné aseguraron la calidad y lograron la producción diaria. Debido a la confianza de los líderes del grupo en mi trabajo, en abril XX fui trasladado a la tercera fábrica de XX para ser responsable del trabajo general. Durante este período tomé más conciencia de la gran responsabilidad que tenía. Para promover la gestión de xx a un nuevo nivel, primero fortalecí la implementación de los diversos sistemas de la empresa, los racionalicé, ajusté la estructura del departamento, optimicé la calidad del personal, implementé el sistema de responsabilidad del supervisor, incrementé gradualmente la producción y controlé estrictamente costos e implementó la evaluación del desempeño del Departamento. Y adhiérase a la filosofía empresarial de "calidad primero, garantía de seguridad, servicio primero" y "centrarse en el servicio, la implementación y la gestión". Al mismo tiempo, pensaremos en lo que piensan los clientes, haremos lo que los clientes pueden hacer, haremos todo por los clientes y haremos todo por los buenos clientes.
Colega: ¿Quién es la persona más linda? Pero los empleados que trabajan duro, son concienzudos y siguen siendo desconocidos. Hay muchos modelos avanzados en el regimiento. En la tercera fábrica, a menudo veo a algunos empleados olvidándose de comer y dormir, trabajando día y noche en la primera línea de producción. Me sentí muy conmovido en ese momento. Ni siquiera hablemos de lo sorprendentes que son sus métodos de trabajo. Sólo digo que este sentido de responsabilidad es digno de nuestro asombro y aprendizaje. Creo que están avanzados. Inspiran y motivan a otros. También me recordó los valores corporativos de xx Group, que son "ser una persona con cariño y hacer las cosas con el corazón". Trate el trabajo como su propia carrera, ejerza su iniciativa subjetiva en puestos ordinarios y represente su propia carrera. . Creo que vale la pena estudiar mucho para que una empresa tenga empleados así.
Líder del grupo: Hoy fui nombrado Individuo Avanzado del Año, pero no voy a permitirme el honor y el aplauso de hoy. Todavía tengo muchas deficiencias. Mis resultados sólo pueden reflejar el pasado. Ayer trabajé duro y mañana trabajaré más duro. Aquí, en nombre de la Tercera Fábrica, prometo solemnemente que utilizaremos los logros pasados como un nuevo punto de partida, nos exigiremos estrictamente con estándares más altos, aprenderemos de las fortalezas de los demás con una mente abierta y nos mejoraremos y perfeccionaremos continuamente en el trabajo. . Desempeña tus deberes concienzudamente, trabaja duro, ama tu trabajo, mantén siempre un espíritu fuerte y pleno entusiasmo por el trabajo y dedícate a trabajar de todo corazón para recompensar el aliento y las expectativas de los líderes del grupo y colegas. ¡Gracias a todos!
Finalmente: ¡Deseo que el grupo siga desarrollándose!
¡Le deseo al presidente, a los líderes, a los directores de proyectos y a los colegas una carrera exitosa, buena salud, una vida feliz y una familia feliz en el nuevo año!
Estimado Presidente Wang, Director General, Director General Adjunto, distinguidos invitados y colegas:
¡Buenos días a todos!
Es un honor hablar aquí en nombre de mentores destacados.
Al inicio del nuevo año, todo se renueva. En la festiva ocasión de la reunión anual 20xx, estamos llenos de alegría y nos reunimos felices. Aquí, en nombre de todos los empleados del Departamento de Producción y en el mío propio, quisiera extender mis más sinceros saludos, bendiciones de Año Nuevo y buenos deseos a todos los líderes y colegas.
El contenido de mi discurso es encontrar formas de tener éxito, seguir adelante y crear un modelo de gestión de producción con las características de la zona montañosa de Dongting. Las características de la montaña Dongting están determinadas por el período de desarrollo de la empresa. Actualmente, la empresa se encuentra en un período de rápido desarrollo. Ajustar la estructura del producto y construir una marca excelente, desde un cambio cuantitativo de aumento de las ventas hasta un cambio cualitativo de desarrollo sostenible y promoción de la marca, son las características de Dongting Mountain. Tengo un profundo conocimiento de esto: el presidente Yuan y los líderes de la empresa han enfatizado repetidamente el papel del departamento de producción en la estrategia de marca de la empresa y las responsabilidades que el departamento de producción debe asumir en diferentes ocasiones.
Líderes de varias empresas: hoy fui nombrado supervisor destacado en 20xx, pero no me permitiré el honor y los aplausos de hoy. Todavía tengo muchas deficiencias y mis resultados sólo pueden reflejar el pasado. Ayer trabajé duro y mañana trabajaré más duro. Aquí, en nombre del Departamento de Producción, prometo solemnemente que utilizaremos los logros pasados como un nuevo punto de partida, nos exigiremos estrictamente con estándares más altos, aprenderemos de las fortalezas de los demás con una mente abierta y nos mejoraremos y perfeccionaremos continuamente en el trabajo. . Desempeña tus deberes concienzudamente, trabaja duro, ama tu trabajo, mantén siempre un espíritu fuerte y pleno entusiasmo por el trabajo y dedícate a trabajar de todo corazón para recompensar el aliento y las expectativas de los líderes y colegas de la empresa.
Finalmente: ¡deseo que la empresa se desarrolle a un nivel superior!
¡Gracias a todos!
Discurso en la reunión anual 5 Estimados líderes y colegas:
¡Hola a todos!
Despedir el año viejo con risas y recibir con risas el año nuevo. Después de un año de intenso trabajo y la alegría de la cosecha, estamos a punto de despedirnos de 20xx y dar la bienvenida a un nuevo año 20xx. Aquí, en nombre del equipo de liderazgo de la compañía, me gustaría extender saludos navideños y sinceras bendiciones de Año Nuevo a todos los empleados y sus familias, expresar mi más sincero agradecimiento a los líderes y amigos de todos los ámbitos de la vida que durante mucho tiempo se han preocupado y apoyado por el desarrollo de la empresa y expreso mi más sincero agradecimiento a los socios y hermanos desde hace mucho tiempo. ¡La unidad extiende sus bendiciones de Año Nuevo y les desea a todos un feliz Año Nuevo y todo lo mejor!
El pasado 20xx ha sido un año de desarrollo constante para nuestra empresa. Con la convocatoria del XIX Congreso Nacional del Partido Comunista de China, en la cambiante situación económica del mercado, la empresa aprovechó diversas oportunidades de desarrollo y logró resultados alentadores: En 20xx, bajo el liderazgo de la empresa del grupo, nuestros empleados trabajaron juntos Trabajando juntos, nos hemos convertido en una fuerza unificada en el trabajo, nuestra imagen externa ha mejorado enormemente y hemos sido plenamente reconocidos en la industria.
Durante el proceso de desarrollo en 20xx, experimentamos dificultades y contratiempos. Afectados por la crisis económica, los desastres naturales, la incertidumbre económica y el aumento de precios, el margen de beneficio del proyecto se redujo aún más. Es difícil exigir el pago de las deudas, los litigios por deudas continúan y la presión financiera aumenta. Sin embargo, el estatus de las empresas estatales nos exige asumir responsabilidades sociales. El país ha lanzado políticas para estimular la demanda interna y se está implementando la reorganización y cotización del sector de carreteras y puentes. ¡Estamos ante otra ronda de oportunidades, que contienen maravillosas oportunidades y grandes logros en innovación!
20xx, un nuevo año, comienza nuestro nuevo sueño. En el año crítico de 20xx, nuestra empresa se adherirá a la guía del espíritu del XIX Congreso Nacional del Partido Comunista de China, confiará estrechamente en el liderazgo de la empresa del grupo, se centrará en mejorar la eficiencia económica, utilizará la reforma y la reorganización como la fuerza impulsora, enfrentar las dificultades, seguir adelante, unirnos y cooperar, innovar audazmente, esforzarnos por lograr una optimización integral de la estructura empresarial lo antes posible y * * * crear 20xx.
Cada desafío del pasado representa una oportunidad para nosotros. ¡Tenemos razones para creer que con nuestro espíritu colectivo e invencible, podremos abrir nuevas oportunidades nuevamente y crear nueva brillantez a través de nuestros esfuerzos conjuntos!
¡Gracias a todos!
Discurso en la Asamblea Anual 6 Distinguidos invitados, dirigentes, distinguidos invitados, damas y caballeros:
¡Buenos días a todos!
¡Hoy nos reunimos para celebrar la reunión anual de la compañía xxx para celebrar la alegría de la cosecha! En primer lugar, en nombre de todo el personal de Guangyuan, me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento y una cálida bienvenida a todos los invitados que asistieron a esta reunión anual.
Después de más de 20 años de desarrollo, de pequeño a grande, Light Source ha tenido la suerte de recibir la atención y las expectativas unánimes de los líderes gubernamentales de todos los niveles, los expertos académicos, la prensa, los distribuidores y los consumidores. Son su preocupación y expectativa las que se convertirán en la fuerza espiritual que apoyará al pueblo de Guangyuan en su lucha por la superación personal y el progreso continuo.
El año pasado, con el firme apoyo de gobiernos de todos los niveles y asociaciones industriales, y la estrecha cooperación de socios de todo el mundo, Light Source Solar ha dado pasos extraordinarios paso a paso en todo el mundo. Tema de desarrollo empresarial. Un año, logramos resultados orgullosos.
En 20XX, el volumen de ventas de calentadores de agua solares de nuestra empresa alcanzó XX millones de unidades, XX toneladas de energía solar para proyectos de agua caliente, XX toneladas para proyectos de calentamiento solar de agua, los sistemas de recolección solar térmica se promovieron a XX cuadrados. metros, y los ingresos anuales de la empresa fueron XX millones de yuanes. En 20XX, el volumen de ventas de energía solar con fuente de luz aumentó un XX% en comparación con 20XX, superando el objetivo del plan anual.
Las capacidades de producción e innovación científica y tecnológica de las empresas han logrado grandes avances y se ha consolidado la base industrial. Al mismo tiempo, la empresa presta más atención a la construcción de marca, formula un plan integral de promoción de marca y lo implementa de manera efectiva, mejorando aún más la visibilidad y reputación de la marca. Con su excelente tecnología de producto, excelente calidad y buen servicio, Guangyuan Solar ha sido calificado como una marca famosa de la provincia de Hebei, un producto de alta calidad de la provincia de Hebei, una empresa de alta tecnología de la provincia de Hebei y los electrodomésticos nacionales que van a la marca campestre galardonada.
Light Source Company ha apostado por la investigación tecnológica y la innovación en el aprovechamiento de la energía solar térmica. Hasta ahora, la empresa ha obtenido XX patentes nacionales, especialmente el sistema de calentamiento solar de agua con derechos de propiedad independientes. Los estándares técnicos han alcanzado los estándares internacionales y han llenado el vacío internacional. Universidades y empresas de todo el país tienen proyectos de calentamiento solar de agua diseñados e instalados con fuentes de luz, que han logrado buenos beneficios sociales y económicos y han obtenido elogios unánimes de todos los ámbitos de la vida. Los tubos colectores de calor al vacío de concentración interna de gran diámetro desarrollados independientemente por la compañía se utilizarán ampliamente en calefacción solar de edificios, generación de energía, desalinización de agua de mar y otros campos, brindando soporte técnico para el desarrollo de la utilización de energía solar térmica en un espacio más amplio y aumentando el desarrollo ilimitado. potencial de la empresa de fuentes de luz.
“Quitar la arena amarilla requiere mucho esfuerzo, pero comienza con el oro”. La fuente de luz no solo ganó una buena reputación, sino que también cultivó el espíritu de seguir adelante, buscar la perfección y hacer amigos. y buscando el desarrollo. Sunlight Source cuenta con un equipo de investigación, producción y ventas científicas profesional y sofisticado, un sistema de gestión científico y riguroso y estándares de construcción de ingeniería estrictos y estandarizados. En 20XX, el objetivo de la fuente de luz es duplicar el volumen de ventas, alcanzar XX unidades de ventas de calentadores solares de agua, XX toneladas de energía solar para proyectos de agua caliente, XX toneladas de proyectos de calderas solares de agua, XX metros cuadrados de captación solar térmica. sistemas y lograr ingresos por ventas de XX yuanes.
Para lograr los objetivos anteriores, Guangyuan continuará adhiriéndose a la filosofía empresarial de "los clientes primero, la reputación primero" y la cultura corporativa central de honestidad y confiabilidad. Al mismo tiempo, debemos hacer lo siguiente:
Primero, fortalecer la investigación y el desarrollo científicos, aplicar los resultados de la investigación científica a la producción y las ventas, generar escala y lanzar continuamente nuevos productos para satisfacer la demanda del mercado. Mejorar el sistema de gestión de calidad del producto, producir en estricta conformidad con los estándares nacionales y garantizar una tasa de aprobación de fábrica del 100%.
El segundo es regular aún más el mercado, tomar medidas severas contra el contrabando de mercancías y garantizar el desarrollo ordenado del mercado. Incrementar la promoción de la marca y establecer la imagen de marca. Según las condiciones del mercado, podemos formular planes de marketing viables para lograr una situación en la que todos los fabricantes ganen.
En tercer lugar, fortalecer la gestión interna de la empresa.
En cuarto lugar, mejorar la calidad del servicio, estandarizar el comportamiento empresarial, formar un proceso integral de preventa, venta y posventa para Proporcionar a los distribuidores una buena distribución logística y servicios "estilo niñera".
Compañeros y amigos, conviven dificultades y esperanzas, conviven desafíos y oportunidades. Aprovechemos la gran oportunidad de la Regata del Dragón de las Mil Velas, sigamos la tendencia del desarrollo económico del mercado, compartamos las alegrías y las tristezas, sigamos adelante y creemos un mañana más brillante. Finalmente, ¡deseo sinceramente a todos los líderes e invitados lo mejor, buena salud y felicidad para sus familias! ¡Le deseo a la fuente de luz un mañana mejor! Gracias.