¿Dónde puedo ver anuncios de contratación para las instituciones públicas de Guangxi?
Introducción a la unidad
(1) Centro de publicidad de recursos humanos y seguridad social de la región autónoma de Guangxi Zhuang
El Centro de publicidad de recursos humanos y seguridad social de la región autónoma de Guangxi Zhuang es organizado por el Centro de Difusión de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma Fondos fiscales de asignación total e instituciones de bienestar público administradas por el Departamento de Recursos y Seguridad Social. Las principales responsabilidades son: responsable de la publicidad de noticias, seguimiento de la opinión pública y construcción cultural del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma; responsable de la publicidad, organización e implementación de las principales políticas y actividades; recepción de noticias diarias de medios de comunicación nacionales y extranjeros. Entrevista responsable de la construcción, mantenimiento y gestión del sitio web de la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma.
(2) Instituto de Investigación de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma Zhuang de Guangxi
El Instituto de Investigación de Seguridad Social y Recursos Humanos de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang es un instituto de investigación totalmente financiado y administrado por el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Comunidad Autónoma. Instituciones públicas de bienestar correspondientes. Las principales responsabilidades son: realizar investigaciones sobre recursos humanos y políticas de seguridad social en la región; formular y organizar la implementación de planes de proyectos de investigación de políticas a nivel departamental para organizar intercambios académicos y logros de investigación científica en las humanidades y el sistema social; .
(3) Instituto de Examen de Personal de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang
El Instituto de Examen de Personal de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang es una institución de bienestar público totalmente financiada y administrada por el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social. de la Comunidad Autónoma. Las principales responsabilidades son: estudiar y formular las normas y reglamentos para la evaluación de recursos humanos en la región que serán encomendados y organizados por los departamentos competentes pertinentes para realizar trabajos de examen, como los exámenes de contratación de funcionarios públicos y los exámenes de contratación abiertos para instituciones públicas; así como la gestión e implementación de la organización de exámenes, que será encargado y organizado por el estado y la región autónoma. Encargado por el departamento competente, es responsable de la gestión de exámenes y el trabajo de servicio de las titulaciones profesionales nacionales, las cualificaciones profesionales y las cualificaciones profesionales. exámenes en la región.
(4) Centro de Servicios de Talento de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang (Centro de Capacitación en Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang)
Centro de Servicios de Talento de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang (Centro de Servicios Humanos de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang) Centro de Formación de Recursos Humanos y Seguridad Social) es una institución de bienestar público íntegramente autofinanciada y gestionada por la Consejería de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Comunidad Autónoma. Las principales responsabilidades son: llevar a cabo la gestión de expedientes de personal para el personal móvil y servicios públicos relacionados; realizar servicios de empleo y emprendimiento para graduados universitarios, realizar el trabajo diario específico de los permisos de residencia de talentos y proporcionar servicios públicos para la introducción; de talentos de alto nivel en escasez; para llevar a cabo servicios de información pública para los talentos en el distrito; Responsable de la gestión diaria del mercado de talentos, responsable de organizar e implementar diversas tareas de gestión de formación empresarial de recursos humanos y seguridad social; para la educación y capacitación continua del personal profesional y técnico, la formación profesional del personal calificado y diversas capacitaciones laborales y empresariales, responsable de los recursos humanos de todo el distrito y de la construcción, operación y mantenimiento de las plataformas de redes de formación de seguridad social; y servicios de conferencias y formación orientados al mercado.
Todo lo anterior son respuestas a los anuncios de contratación de las instituciones públicas de Guangxi.