¿Qué servicios brindan los abogados de lesiones laborales?
1. Consulta legal, respondiendo preguntas legales relacionadas con lesiones relacionadas con el trabajo;
2. Aceptando encomiendas, brindando servicios y programas legales no litigiosos. orientación;
3. Aceptar la encomienda y participar en la mediación;
4. Aceptar la encomienda y participar en las actividades de arbitraje;
5. el caso y participar en litigios;
6. Redactar documentos de litigio y otros documentos relacionados con asuntos legales.
El procedimiento para la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo es el siguiente:
1 El solicitante debe preparar un formulario de solicitud de identificación de lesiones relacionadas con el trabajo, tarjeta de identificación del empleado y otros documentos pertinentes. materiales y presentar una solicitud para la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo a la agencia de seguridad social;
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2. El personal de la agencia acepta los datos y los revisa;
3. Si la agencia decide aceptar la solicitud, emitirá un certificado de aceptación y lo enviará al solicitante;
4, la organización toma una decisión para determinar la lesión relacionada con el trabajo después de la revisión, investigación y recogida de pruebas;
5. Entregar documentos de identidad al trabajador lesionado, a sus familiares cercanos y al empleador de conformidad con la ley.
Base jurídica:
Artículo 2 del "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo"
Empresas, instituciones, grupos sociales, unidades privadas no empresariales, Las organizaciones tales como fundaciones, bufetes de abogados, firmas de contabilidad y hogares industriales y comerciales individuales con empleados deberán participar en un seguro de lesiones relacionadas con el trabajo de acuerdo con las disposiciones de este reglamento y pagar primas de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo para todos los empleados o empleados de la unidad. Los empleados de empresas, instituciones, grupos sociales, unidades privadas no empresariales, fundaciones, bufetes de abogados, despachos de contabilidad y otras organizaciones dentro del territorio de la República Popular China, así como los empleados de hogares industriales y comerciales individuales, tienen derecho a gozar de las prestaciones del seguro de accidentes de trabajo de conformidad con lo establecido en este Reglamento.